Mô tả công việc
Recruitment (70%)
Participate in the recruitment process involving, screening and selection of ideal individuals.
Do the follow-up of the recruitment activity. Report the weekly activity (results, workflow...) to hiring managers.
Manage the recruiting pipeline including determining resources status and needs, coordinating recruiting events and sourcing activities, assessing and managing referral processes.
Create, build and maintain networks of potential passive candidates to fill future anticipated and planned roles
Identify and organize the staff training programs and new hire orientation
Analyze strengths and weaknesses of the recruitment process to bring new improvements (in terms of reactivity, quality...)
Formulate and implement other HR initiatives and projects as and when directed by the Management
Training (30%)
Conduct follow up sections with HODs / Managers and employees after performance review quarterly and annually to determine training plans
Based on department / individual development plans, identify appropriate courses to execute plan to close skills gaps and drive significant enhancement in performance, productivity and engagement.
Follow up on training and provide an efficiency report.
Benefits :
Competitive salary, 13th month Tet bonus
Unique opportunity to work within a multi-lingual, multi-cultural environment with creative and innovative committed colleagues
Great career development opportunities
Standard health-check
Various training courses by company and from Dunlopillo Group
Company trip, year-end party, team building activities, charity events
Occasion-based activities; birthdays, weddings
Company shuttle/transport from Ho Chi Minh to Binh Duong
Deadline: Aug 15th, 2024
Công ty TNHH Dunlopillo Việt Nam chuyên sản xuất, lắp ráp nệm lò xo và nệm cao su cao cấp cung cấp cho thị trường khu vực Châu Á Thái Bình Dương
Công ty TNHH Dunlopillo Việt Nam chuyên sản xuất, lắp ráp nệm lò xo và nệm cao su cao cấp cung cấp cho thị trường khu vực Châu Á Thái Bình Dương
Yêu cầu công việc
Luật BHXH
Kiểm soát nhân lực
Quyền lợi được hưởng
Xe đưa đón
Đào Tạo Miễn Phí
Công ty TNHH Saint-Gobain Việt Nam trực thuộc Tập đoàn Saint-Gobain được vua Louis XIV thành lập năm 1665 với dự án đầu tiên cung cấp kính cho lâu đài Versailles – Pháp. Saint-Gobain Việt Nam cung cấp nhiều loại sản phẩm và dịch vụ hàng đầu cho ngành xây dựng Việt Nam. Các thương hiệu chính của chúng tôi bao gồm: Gyproc và Vĩnh Tường, cung cấp các giải pháp sáng tạo cho trần và tường thạch cao; DURAflex cung cấp các giải pháp tuyệt vời cho các khu vực ẩm ướt. Ngoài ra, chúng tôi còn có thương hiệu Weber cung cấp các giải pháp về keo dán gạch, vữa và sản phẩm chống thấm.
Saint-Gobain Việt Nam cam kết nâng cao chất lượng không gian sống và làm việc bằng việc cung cấp các giải pháp trần vách một cách hiệu quả, sáng tạo và bền vững.
Sứ mệnh của chúng tôi là phát triển các sản phẩm và dịch vụ sáng tạo để giúp khách hàng xây dựng không gian sống, làm việc và vui chơi tốt hơn. Từ nhà ở đến nơi làm việc, từ khách sạn đến trường học hay bệnh viện,... nơi chúng ta có thể tạo ra những không gian sống tốt hơn thông qua các giải pháp phân chia không gian với tính năng vượt trội về chống cháy, cách âm hay thẩm mỹ...Sản phẩm và hệ thống của chúng tôi chắc chắn là sự lựa chọn hoàn hảo cho các nhà thiết kế, nhà thầu hay chủ đầu tư - những người đang tìm kiếm giải pháp thân thiện với môi trường, thẩm mỹ và hiệu suất cao. cho công việc của mình