Các phòng ban đang tuyển dụng tại TÜV Rheinland

Nghiên cứu và Khoa học
Hành chính
Buôn bán/ Kinh doanh
Công nghệ thông tin
Kỹ thuật
Marketing/ Truyền thông
Lao động có tay nghề và sản xuất

Việc làm TÜV Rheinland

Cập nhật 28/02/2025 22:06
Tìm thấy 8 việc làm đang tuyển dụng
CÔNG TY TNHH TÜV RHEINLAND VIỆT NAM
Giám đốc kinh doanh Telesales
TÜV Rheinland 3.0★
8 đánh giá 253 việc làm 10 lượt xem
Hết hạn ứng tuyển
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: 05/08/2024
Hạn nộp hồ sơ: 01/02/2025
Hình thức: FULL_TIME
Kinh nghiệm: Không yêu cầu
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
  1. Nhiệm vụ:
  • Quản lý, điều hành toàn bộ hoạt động của Phòng Kinh doanh Telesale;
  • Phân công, huấn luyện, giám sát và đánh giá hiệu quả làm việc của nhân viên cấp dưới để đảm bảo hoàn thành kế hoạch công việc được giao;
  • Xây dựng các quy trình liên quan đến hoạt động nội bộ của Phòng Kinh doanh Telesale để tổ chức hoạt động tốt và hiệu quả;
  • Đề xuất ý tưởng phát triển kinh doanh, đưa ra giải pháp tối ưu và triển khai thực hiện mục tiêu kinh doanh của công ty;
  • Khảo sát thị trường, thu thập và đánh giá thông tin về sản phẩm, đối thủ cạnh tranh;
  • Dựa trên kết quả khảo sát, đề xuất các thay đổi về sản phẩm, định hướng tiếp cận phục vụ khách hàng;
  • Tham gia phát triển kịch bản, cải tiến quy trình tại các hệ thống để tăng năng suất và hiệu quả bán hàng;
  • Giám sát chất lượng Call Center, đánh giá chất lượng tư vấn và đề xuất hướng cải thiện phù hợp;
  • Lên kế hoạch và triển khai các khóa đào tạo/ huấn luyện nâng cao kỹ năng cho đội ngũ Telesales tại các hệ thống kinh doanh;
  • Phối hợp chặt chẽ với các hệ thống kinh doanh để đảm bảo doanh số cam kết theo kế hoạch đặt ra hàng tuần/ tháng/ năm;
  • Thực hiện các công việc khác theo phân công và ủy quyền của BLĐ.


2.Các yêu cầu công việc:

- Trình độ đào tạo: Tốt nghiệp Đại học trở lên.

- Ngành nghề ưu tiên: Quản trị kinh doanh, tài chính, truyền thông.

- Kiến thức: Kinh doanh, bán hàng qua điện thoại, Chăm sóc khách hàng.

- Kinh nghiệm: Có trên 5 năm kinh nghiệm ở vị trí trưởng phòng hoặc giám đốc Telesale tại các Tập đoàn/ công ty có quy mô nhân sự từ 300 người trở lên. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực bán lẻ, dược mỹ phẩm, thực phẩm chức năng, sữa...

- Yêu cầu ngoại ngữ: Tiếng Anh giao tiếp cơ bản.

- Tin học: Thành thạo tin học văn phòng, các phần mềm, ứng dụng liên quan đến chuyên môn.

- Kỹ năng: 

  • Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục;
  • Kỹ năng đào tạo/ huấn luyện đội nhóm;
  • Kỹ năng thuyết trình;
  • Kỹ năng Chăm sóc khách hàng, Telesale;
  • Kỹ năng phân tích, tư duy logic;


Khu vực
Báo cáo

CÔNG TY TNHH TÜV RHEINLAND VIỆT NAM
TÜV Rheinland Xem trang công ty
Quy mô:
200 - 500 nhân viên
Địa điểm:
Tầng 5, Tòa nhà Anna, Công viên Phần mềm Quang Trung, Phường Tân Chánh Hiệp, Quận 12, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam

TÜV Rheinland là tổ chức quốc tế chứng nhận độc lập kiểm soát về kỳ thuật, an toàn với hơn 18.000 nhân viên, trụ sở chính tại CHLB Đức và 500 văn phòng tại 66 quốc gia được thành lập vào năm 1872. Tên ban đầu là Dampfkessel-Überwachungs-Verein (Hội kiểm soát nồi hơi nước),[2] Dịch vụ của TÜV Rheinland tập trung vào 6 lĩnh vực: dịch vụ kỹ thuật công nghiệp, giao thông vận tải, chất lượng và an toàn sản phẩm, chăm sóc cuộc sống, đào tạo - tư vấn và chứng nhận hệ thống quản lý.


Review TÜV Rheinland

3.0
8 review

11/02/2025
Nhân viên tại Hồ Chí Minh

Đồng nghiệp ổn, nhưng công việc thì hông ổn

06/02/2024
Nhân viên hành chính tại Hồ Chí Minh

Mọi người đều thân thiện, hỗ trợ tôi về kiến ​​thức và kỹ năng. tăng ca cùng với lương đãi ngộ cũng cao. (id)

01/02/2024
Web Developer tại Hồ Chí Minh

Chưa rõ các quy trình khác thế nào trong kiểm định nhưng quy trình phỏng vấn khá tệ (rw)

Những nghề phổ biến tại TÜV Rheinland

Bạn làm việc tại TÜV Rheinland? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo TÜV Rheinland

TÜV Rheinland

Click để đánh giá