Tuệ Đức Pathway

Mô tả Công việc

Vai trò Giáo viên Giám thị (Học đường)/ Nội trú:

– Thực hiện công tác Giám thị (Học đường), quản lý sinh hoạt hằng ngày, đảm bảo thời khóa học tập và nề nếp kỷ luật học sinh Trung học theo quy định của nhà trường.

– Quản lý nội trú, truy bài tối, sinh hoạt ngoại khóa, phụ đạo cho học sinh nội trú theo lịch phân công.

– Hướng dẫn, nhắc nhở học sinh tuân thủ nội quy, quy định của nhà trường; phối hợp xử lý các trường hợp vi phạm kỷ luật.

– Theo dõi, giám sát và kiểm tra các hoạt động trong ngày của học sinh. Tham gia xây dựng môi trường học tập an toàn, tích cực và thân thiện cho học sinh.

– Theo dõi ghi nhận, kiểm tra, xử lý và báo cáo kịp thời các sự vụ học đường/ nội trú xảy ra theo sự chỉ đạo của Ban Giám hiệu.

– Phối hợp với giáo viên chủ nhiệm, bộ phận y tế, bảo vệ và phụ huynh trong việc quản lý học sinh.

– Tham gia hỗ trợ tổ chức các hoạt động sinh hoạt tập thể, ngoại khóa, chào cờ, sinh hoạt lớp hoặc các sự kiện toàn trường.

– Đồng hành cùng Ban Giám hiệu, giáo viên chủ nhiệm, phụ huynh trong việc giáo dục và rèn luyện học sinh.

– Báo cáo kế hoạch, tiến độ và kết quả hoạt động giáo dục học sinh cho Ban Giám hiệu.

– Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Ban Giám Hiệu.

Yêu Cầu Công Việc

– Trình độ: Tốt nghiệp Đại học/ Cao đẳng chuyên ngành Sư phạm/ Tâm lý học / Quản lý giáo dục / Công tác xã họi/ Giáo dục Quốc phòng hoặc liên quan.

– Tối thiểu 1 - 3 năm kinh nghiệm công tác giám thị học đường/ quản lý nội trú, ưu tiên giáo viên từng làm việc trong hệ thống các trường tư thục/ quốc tế.

– Kỹ năng giao tiếp, giải quyết vấn đề, xử lý tình huống học đường và quản lý nội trú.

– Có tinh thần trách nhiệm cao, khả năng phối hợp tốt với đồng nghiệp và phụ huynh.

– Sức khỏe tốt, chịu được áp lực công việc, có thể di chuyển thường xuyên trong khuôn viên trường.

– Tác phong chuẩn mực, đạo đức nghề nghiệp và yêu thích môi trường giáo dục.

ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC: Cơ sở Trung học Nguyễn Sỹ Sách, số 75/18 Nguyễn Sỹ Sách, P.15, Q.Tân Bình, TPHCM.

QUYỀN LỢI CỦA BẠN:

– Chính sách lương thưởng cạnh tranh theo năng lực.

– Chế độ phúc lợi khi ký hợp đồng chính thức: Thưởng Tròn năm (13th), Thưởng Hiệu quả Công việc (KPIs), Thưởng Lễ/Tết, được đóng Bảo hiểm đầy đủ, Team Building, nghỉ hè hưởng nguyên lương… 

– Được làm trong môi trường giáo dục năng động, chuyên nghiệp và nhân văn.

– Miễn giảm học phí cho nhân sự có con học tại trường. 

– Có cơ hội được học, sáng tạo các ý tưởng mới và tham gia nhiều hoạt động giáo dục ý nghĩa.