Các phòng ban đang tuyển dụng tại HECO LAND

Buôn bán/ Kinh doanh
Hành chính
Quản lý sản phẩm & dự án

Việc làm HECO LAND

Cập nhật 01/03/2025 16:08
Tìm thấy 3 việc làm đang tuyển dụng
HECO LAND
Chuyên viên Tuyển dụng
HECO LAND
126 việc làm 23 lượt xem
Hết hạn ứng tuyển
Thông tin cơ bản
Mức lương: 10 - 15 triệu
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: 05/11/2024
Hạn nộp hồ sơ: 31/12/2024
Hình thức: Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm: 2 - 3 năm
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Hồ Chí Minh

Phúc lợi

  • Laptop
  • Chế độ bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Phụ cấp
  • Đồng phục
  • Chế độ thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương
  • Công tác phí
  • Phụ cấp thâm niên
  • Nghỉ phép năm

Mô tả Công việc

1. Về Hải Triều:

  • Hải Triều Việt Nam đã được xây dựng và phát triển hơn 33 năm theo mô hình hệ thống chuỗi bán lẻ, kinh doanh phụ kiện thời trang chính hãng: đồng hồ, trang sức, mắt kính,…. Hải Triều Việt Nam hiện đang sở hữu thương hiệu Đồng Hồ Hải Triều và Kính Hải Triều, với chuỗi hệ thống có hơn 30 chi nhánh trên toàn quốc, quy mô 300 nhân sự.

  • Team Tuyển dụng của Hải Triều phụ trách tuyển dụng nhân sự cho toàn hệ thống, với 3 khối: Showroom, Văn phòng, Bảo hành.

  • Là một thành viên của Team Tuyển dụng, bạn sẽ là một người “chăm sóc” và “kết nối”, là một trong những nhân tố quan trọng, góp phần vào sự phát triển và đảm bảo cho quá trình vận hành của cả hệ thống, bằng cách tìm kiếm và tuyển dụng những nhân sự phù hợp cho công ty, gia tăng sự gắn kết và mức độ hạnh phúc cho nhân sự đang làm việc tại Hải Triều.

2. Mô tả công việc:

  • Vị trí của bạn: trực thuộc Team Tuyển dụng của Phòng Nhân sự.

  • Công việc của bạn: phụ trách chính nhiệm vụ tuyển dụng nhân sự theo yêu cầu của các Showroom và Phòng Ban trong toàn công ty, như:

    • Tuyển dụng:

      • Phụ trách toàn bộ quy trình tuyển dụng cho các vị trí tại công ty, bao gồm: tuyển Mass cho khối Showroom; tuyển Kỹ thuật cho khối Bảo hành; tuyển các cấp độ từ cộng tác viên, thực tập sinh đến nhân viên chính thức cho khối Văn phòng.

      • Xây dựng và thực hiện kế hoạch tuyển dụng hàng tháng, quý, năm.

      • Tìm kiếm, thu hút ứng viên thông qua các kênh tuyển dụng đa dạng (trực tuyến, offline, mạng xã hội, trường học,...).

      • Sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn, đánh giá ứng viên và đưa ra quyết định tuyển dụng.

      • Xây dựng mối quan hệ với các trường đại học, cao đẳng, trung tâm đào tạo để tìm kiếm nguồn ứng viên chất lượng.

    • Quản lý quy trình tuyển dụng:

      • Xây dựng, cải tiến và tối ưu hóa quy trình tuyển dụng để đảm bảo hiệu quả và tiết kiệm thời gian.

      • Đảm bảo hành trình trải nghiệm của ứng viên.

      • Quản lý hệ thống hồ sơ ứng viên, số liệu tuyển dụng và báo cáo kết quả định kỳ.

      • Đảm bảo tuân thủ các quy định về tuyển dụng của công ty và pháp luật.

    • Các công việc khác:

      • Hỗ trợ các hoạt động của bộ phận Nhân sự khi có yêu cầu.

      • Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của cấp trên.

  • Thông tin khác:

    • Thời gian làm việc: từ 08h00 - 17h00, Thứ 2 - Sáng Thứ 7 hàng tuần.

    • Địa điểm làm việc: 156A Trần Quang Khải, Quận 1, TP. HCM.

    • Thử việc: 02 tháng, 85% lương.

3. Quyền lợi

  • Thu nhập: từ 10 - 15 triệu đồng/tháng (Gross) trở lên, tùy theo năng lực.

  • Quyền lợi dành cho Hải Triều-ers: đầy đủ các chế độ bảo hiểm cơ bản của người lao động, chia sẻ lợi nhuận vào tháng 4 hàng năm, gói bảo hiểm chăm sóc sức khỏe VIP và tặng đồng hồ cho nhân viên thâm niên, mua hàng nội bộ với chiết khấu ưu đãi đặc biệt,...

  • Trải nghiệm giá trị từ công việc phụ trách:

    • Được tạo điều kiện và cơ hội để thử sức với những điều mới, học cách xây dựng & tối ưu liên tục công việc chuyên môn.

    • Trải nghiệm đa dạng các mảng công việc khác nhau: tuyển dụng, truyền thông nội bộ, gắn kết nhân sự, xây dựng thương hiệu tuyển dụng, quản trị nhân sự, xây dựng đội nhóm.

    • Môi trường làm việc trao quyền, tư duy cởi mở và khuyến khích sự học hỏi, đổi mới, cải tiến.

4. Quy trình tuyển dụng:

  • Quy trình Phỏng vấn gồm 01 vòng: trao đổi cùng Team Leader.

  • Hình thức: Offline. Kết quả sẽ có ngay sau 2 - 3 ngày làm việc.

Yêu Cầu Công Việc

  • Nữ. Ít nhất từ 2 năm kinh nghiệm trực tiếp tuyển dụng nhân sự nội bộ.  

  • Có định hướng phát triển lâu dài trong ngành Nhân sự, yêu thích công việc Tuyển dụng.

  • Điểm cộng cho các ứng viên có những điểm sau: 

    • Mạnh về tuyển Mass;

    • Từng làm tại các công ty bán lẻ, công ty trên 300 nhân viên; 

    • Biết ứng dụng các công cụ thiên về con người như: DISC, nhân tướng học, sinh trắc vân tay,…. vào tuyển dụng & quản trị nhân sự;

    • Biết về Marketing như sáng tạo Content, thiết kế hình ảnh cơ bản, chỉnh sửa ảnh chụp, quay dựng clip,...

  • Vì chúng ta sẽ là những người “kết nối” và “chăm sóc” nên chúng mình kỳ vọng ở bạn: 

    • Hiểu biết/kỹ năng phỏng vấn và đánh giá ứng viên, nhận diện nhân tài; 

    • Khả năng tạo nguồn ứng viên; nắm vững các bước cơ bản trong một quy trình tuyển dụng.

    • Giọng nói rõ ràng, dễ nghe. Có khả năng lắng nghe, giao tiếp trình bày thuyết phục, giải quyết vấn đề và xử lý tình huống tốt.

    • Giao tiếp tốt, cởi mở, có khả năng lắng nghe. Tư duy tích cực và biết suy nghĩ vì người khác.

    • Chịu khó, kiên nhẫn, cẩn thận và chủ động trong công việc

    • Ham học hỏi và luôn mong muốn phát triển bản thân tốt hơn.

Địa điểm làm việc

Hồ Chí Minh
156 Trần Quang Khải, Tân Định, Quận 1, Hồ Chí Minh

Thông tin khác

  • Bằng cấp: Cao đẳng
  • Giới tính: Nữ
  • Phụ cấp khác: Chia sẻ lợi nhuận vào tháng 4 hàng năm
  • Thời gian thử việc: 02 tháng
  • Cơ hội huấn luyện:

    Được tạo điều kiện và cơ hội để thử sức với những điều mới, học cách xây dựng & tối ưu liên tục công việc chuyên môn.

  • Độ tuổi: 25 - 35
  • Thời gian làm việc: Thứ 2 - Sáng Thứ 7 hàng tuần
  • Đồng nghiệp: Môi trường làm việc trao quyền, tư duy cởi mở và khuyến khích sự học hỏi, đổi mới, cải tiến.
  • Phúc lợi:

    Gói bảo hiểm chăm sóc sức khỏe VIP và tặng đồng hồ cho nhân viên thâm niên, mua hàng nội bộ với chiết khấu ưu đãi đặc biệt,...

  • Ngày nghỉ: 12 ngày phép/năm được quy đổi thành tiền lương hàng tháng
  • Lương: 10 Tr - 15 Tr VND

Video Tuyển Dụng

Khu vực
Báo cáo

Quy mô:
25 - 100 nhân viên
Địa điểm:

Công ty cổ phần bất động sản HECO LAND được thành lập tháng 3.2022 với tư tưởng và triết lý kinh doanh là UY TÍN, CHÍNH TRỰC , TỐC ĐỘ , HIỆU QUẢ , CHIA SẺ và BỀN VỮNG.

HECO LAND ra đời với mục đích đem lại dịch vụ tốt nhất cho ngành môi giới bất động sản, nâng cao chất lượng chuyên môn cho mỗi cá nhân sale trong nghề môi giới để đem lại dịch vụ tốt nhất cho khách hàng.

Giúp cho khách hàng, những chủ nhà , nhà đầu tư, chủ dự án có một đơn vị có sale chuyên môn cao, dịch vụ tốt để khách hàng tin tưởng và lựa chọn lâu dài, không mất thời gian cho việc tìm kiếm và gặp những rắc rối khi giao dịch.

Đi cùng với sự phát triển nhanh và thần tốc của ngành bất nhưng chất lượng dịch vụ ở ngành môi giới việt nam còn nhiều bất cập, chất lượng dịch vụ môi giới bị đánh gía thấp, thiếu niềm tin vào các nhà môi giới, do chuyên môn và thông tin đưa ra thiếu chuyên nghiệp và chính xác.

Từ những lý do đó HECO LAND ra đời với mục đích đem lại dịch vụ môi giới, tư vấn đầu tư, phân phối bất đông sản tốt nhất.

Với mục đích ra đời cùng sự tin tưởng của quý khách hàng chúng tôi hoàn toàn tin tưởng vào sự phát triển công ty và khẳng định sự uy tín và giải pháp hiệu qủa trong linh vực dịch vụ môi giới bất động sản tại Việt Nam.

HECO LAND chân thành cám ơn sự hợp tác của các cổ đông, sự tín nhiệm của khách hàng và đối tác và sự cống hiến của tập thể nhân viên trong sự thành công của công ty, chúng tôi mong muốn luôn nhận được sự đồng hành và ủng hộ của các cổ đông, khách hàng và đội ngũ cán bộ nhân viên trên con đường về mục tiêu và sứ mệnh phía trước.

Chính sách bảo hiểm

  • Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
  • Được hưởng bảo hiểm xã hội.
  • Các hoạt động ngoại khóa
  • Du lịch
  • Team building
  • Party

Lịch sử thành lập

3/2022: Công ty chính thức hoạt động

Mission

HECO LAND có Sứ mệnh đem lại sự thịnh vượng cho khách hàng, cổ đông, nhân viên, đối tác là sự lựa chọn đầu tiên trong dịch vụ môi giới, phân phối bất động sản tại Việt Nam. Bằng việc Giải quyết những nỗi đau của khách hàng, những lo lắng của chủ nhà, những nỗi buồn của chủ đầu tư và những khó khăn sale bất động sản. 

Xây dựng một hệ thống dịch vụ phân phối Bất động sản trải dài khắp tỉnh thành việt nam, đem lại dịch vụ tốt nhất đóng góp cho ngành nghề môi giới là nghành có chuyên môn cao mang tầm quốc tế.

Những nghề phổ biến tại HECO LAND

Bạn làm việc tại HECO LAND? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo HECO LAND

HECO LAND

Click để đánh giá