- Chịu trách nhiệm về việc ghi chép, thu thập và hoạch toán kế toán đối với toàn bộ hoạt động kinh doanh của công ty theo đúng quy định, chế độ tài chính kế toán, đảm bảo tính chính xác, trung thực, kịp thời.
- Quản lý, theo dõi các nguồn tiền, dòng tiền, TSCĐ, công nợ, doanh thu, chi phí,…
- Lập kế hoạch và gửi đề nghị thanh toán cho các khoản chi hàng tháng
- Giao dịch với ngân hàng, bảo hiểm…
- Chấm công, tính lương nhân viên.
- Báo cáo hàng tuần cho ban giám đốc.
- Các công việc khác theo yêu cầu của lãnh đạo Công ty...
- Có kinh nghiệm tối thiểu 2 năm làm việc ở các vị trí tương đương hoặc liên quan.
- Trung thực, trách nhiệm, khiêm tốn, có khả năng làm việc nhóm.
- Tốt nghiệp Đại học, cao đẳng trở lên các chuyên ngành về kế toán kiểm toán hoặc tài chính.
- Sử dụng thành thạo các phần mềm kế toán, đặc biệt là Excel.
- Nắm vững các nghiệp vụ kế toán, kiến thức về phân tích, tổng hợp dữ liệu và viết báo cáo.
- Lương 12-15 triệu (hoặc thoả thuận theo năng lực, trao đổi trực tiếp khi tham gia phỏng vấn)
- Đóng BHXH, BHYT theo quy định của Luật lao động và công ty;
- Đào tạo và phát triển thường xuyên, gắn với thực tế công việc;
- Lộ trình thăng tiến rõ ràng, đánh giá xét thăng tiến hàng năm;
- Thu nhập tốt và ổn định;
- Thưởng các dịp lễ, tết đầy đủ: Tết dương lịch, âm lịch, 30/4, 2/9...
- Thời gian làm việc Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:00)
Motives Vietnam Corporation là một trong những công ty cung cấp nguồn cung ứng hàng may mặc và đảm bảo chất lượng hàng đầu trên thế giới (may mặc quần áo, áo khoác ngoài, PPE & đồng phục) với văn phòng đặt tại nhiều quốc gia khác nhau. Chúng tôi chuyên sản xuất hàng may mặc và kiểm soát chất lượng tại Việt Nam. Chúng tôi giúp khách hàng xác định nhà cung cấp tốt, nhà máy tốt; cung cấp cho họ các dịch vụ kiểm soát chất lượng để đảm bảo chất lượng hàng may mặc sản xuất tại Việt Nam đáp ứng yêu cầu của khách hàng.
Chúng tôi kết hợp năng lực sản xuất và nguồn cung ứng cạnh tranh của mình với các dịch vụ đáng tin cậy, để biến ý tưởng và thiết kế của khách hàng thành những sản phẩm quần áo đặc biệt. Với các văn phòng và
Làm 1 năm trời chỉ được hưởng đúng 50% lương tháng 13
Không có hợp đồng, bảo hiểm. Khi nghỉ việc sẽ có 7749 lý do vì
Quy trình làm việc của công ty thiếu chuyên nghiệp. Một số nhân viên của công ty đã thiếu kiến thức chuyên môn mà còn có thái độ làm việc kém nữa. Đồng nghiệp một số nhóm không thân thiện lắm.
Tweet
Facebook
Copy Link