- Core person in designing, developing and managing big seller program initiatives for Cross Border Business to drive overseas business impact with regional stakeholders.
- Analyze performance of initiatives to identify opportunities for improvement, eg. in terms of frameworks, planning and target review.
- Work closely with cross functional teams in regional scope to develop new business opportunities and implement seller growth initiatives.
- Negotiate with stakeholders and sellers for the best outcomes for platform and seller growth.
- Act as a business process owner, and participate in cross-stakeholder meetings to present projects’ initiatives and performance.
- Manage the budget, revenue and cost ratio for big seller projects to balance platform profitability and seller growth.
- Help bridge the gap between the various seller offices, the regional teams, and local teams.
- Full-time Bachelor’s degree or above, smart and fast learning
- 2-3 years experienced in Key Account, Business Development would be a plus. The e-commerce industry will be an added advantage.
- Strong analytical skill and sensitivity to data, detail-oriented
- Strong oral and written communication skills in English and Vietnamese (Mandarin speaking is a plus).
- Strong ability to execute, deal with uncertainty, learn fast and manage projects from end to end
- Work well with cross functional teams in a fast paced environment
- Positive, team-player, and energetic attitude
- Basic competency in Excel and PowerPoint software for presentations and analysis
Tổng Công ty Cổ phần Thương mại Xây dựng tiền thân là Nhà máy Vật liệu Hà Nội được thành lập từ năm 1961 thuộc Cục Cung cấp Vật tư, Bộ Giao thông Vận tải. Trải qua gần 60 năm hoạt động, Tổng Công ty Cổ phần Thương mại Xây dựng đã có những bước phát triển vượt bậc, trở thành một trong những tập đoàn kinh tế đa ngành hàng đầu tại Việt Nam, hoạt động trong các lĩnh vực Bất động sản; Sản xuất công nghiệp; Năng lượng và các ngành Dịch vụ khác. Đến nay, Tổng Công ty đã có hơn 1,500 cán bộ, công nhân viên tại trụ sở chính ở Hà Nội và các công trường ở Lào Cai, Nghệ An, Quảng Ngãi, TP HCM…
Review WTO
Sếp hay chửi nhân viên, tuy nhiên khi vui sếp sẽ cho nhiều.
Làm việc tại công ty gia đình (fb)
Chậm lương, bộ phận kế toán việc lặt vặt nhiều, thời gian đầu xác định là chỉ ăn và đi xin chữ ký.