Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
Mô tả Công việc
① Nhiệm vụ quản lý
- Dẫn dắt đội ngũ phát triển ứng dụng/trang web
- Hướng dẫn, đào tạo và hỗ trợ kỹ thuật
- Ước lượng khối lượng công việc và chi phí cho dự án
- Giao tiếp và đàm phán với khách hàng
② Nhiệm vụ kỹ thuật
- Dẫn dắt việc lập kế hoạch, thiết kế và phát triển các hệ thống phần mềm hoặc phần cứng nhằm giúp công ty hoặc khách hàng đạt được mục tiêu
- Xây dựng kế hoạch duy trì hoạt động kinh doanh
- Cung cấp hướng dẫn kỹ thuật và chỉ đạo cụ thể cho các thành viên cấp dưới
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành CNTT hoặc các ngành liên quan
- Tiếng Nhật: JLPT N3 trở lên
- Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm quản lý dự án trong vai trò BrSE, Trưởng Dự Án, hoặc Trưởng Nhóm
- Kinh nghiệm phát triển phần mềm với các ngôn ngữ như Java, .Net, Python, v.v.
- Kiến thức tốt hoặc kinh nghiệm thực tế về cơ sở dữ liệu SQL/non-SQL như MS SQL, PostgreSQL, MongoDB, v.v.
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: 30 - 45
- Lương: 35 Tr - 52 Tr VND
Thành lập từ năm 2000, đến nay Tập đoàn Trần Đức đang sở hữu 2 nhà máy có diện tích nhà xưởng 100.000 m2 tại Bình Dương với hơn 1.500 công nhân viên chuyên nghiệp tay nghề cao. Tập đoàn Trần Đức chia thành 2 thương hiệu chính như sau: Tran Duc Furnishings: chuyên sản xuất dòng hàng nội thất cao cấp cho các Dự Án (khách sạn 4-5 sao) xuất khẩu cho thị trường Mỹ (80%) và Bắc Mỹ, UK, Nhật. Các dự án đã thực hiện: Khách sạn Hyat, Khách sạn Hilton, Khách sạn Marriott, Khách sạn Starwood, Khách sạn Sheraton, Khách sạn Faimont Empress Victoria…Tran Duc Homes: chuyên cung cấp các giải pháp gỗ toàn diện cho ngành kiến trúc – xây dựng-trang trí nội thất.
Review Trần Đức Group
Học hỏi được nhiều kinh nghiệm, công ty cung cấp bữa trưa miễn phí, lấy lương chậm trễ (ID)
Điều kiện làm việc tốt, chế độ đãi ngộ tốt, đầy đủ theo luật, bữa trưa miễn phí (ID)
Học được nhiều kinh nghiệm, lương thấp (FB)