131 việc làm
16 - 25 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Bình Dương
Đăng 30+ ngày trước
Công ty tài chính TNHH MTV Mirae Asset (Việt Nam)
Digital Product Deputy Manager
Công ty tài chính Mirae Asset (Việt Nam)
1.9
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
30 - 50 triệu
Long An
Đăng 30+ ngày trước
25 - 45 triệu
Đồng Nai
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Cần Thơ
Đăng 30+ ngày trước
25 - 35 triệu
Bắc Ninh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Bình Dương,
Đăng 30+ ngày trước
3500 - 5000 USD
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Đồng Nai,
Đăng 30+ ngày trước
20 - 25 triệu
Thái Bình, Toàn Quốc
Đăng 30+ ngày trước
18 - 22 triệu
Hồ Chí Minh, Bình Dương
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Long An
Đăng 30+ ngày trước
Công Ty TNHH Mạc Tích
NHÂN VIÊN QUẢN LÝ SẢN XUẤT - Hết hạn
Công Ty TNHH Mạc Tích - MARTECH
Thỏa thuận
Đồng Nai
Đăng 30+ ngày trước
15 - 20 triệu
Nghệ An
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Bình Dương
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Bình Dương
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Bình Dương
Đăng 30+ ngày trước
CÔNG TY CỔ PHẦN THÀNH THÀNH CÔNG - BIÊN HÒA TTC AgriS
Quản lý Kỹ thuật sản xuất - Hết hạn
Thành Thành Công - Biên Hòa (TTC AgriS)
5.0
Thỏa thuận
Tây Ninh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Bà Rịa - Vũng Tàu
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Bình Dương
Đăng 30+ ngày trước
8 - 25 triệu
Tây Ninh
Đăng 30+ ngày trước
Doanh nghiệp chế xuất Nitori Việt Nam
Nhân Viên Quản Lý Sản Xuất - Tiếng Trung - Hết hạn
Doanh nghiệp chế xuất Nitori Việt Nam
2.0
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
Công ty CP Thương mại - Dịch vụ Sao Nam An
CHUYÊN VIÊN QUẢN LÝ SẢN PHẨM (PRODUCTS MANAGEMENT) - Hết hạn
Công ty CP Thương mại - Dịch vụ Sao Nam An
15 - 20 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Gia Lai
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Bình Dương
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Bình Dương
Đăng 30+ ngày trước
CÔNG TY TNHH SX TM CÔNG NGHỆ NHỰA Á CHÂU
BÌNH DƯƠNG - PHÓ GIÁM SÁT SẢN XUẤT - Hết hạn
SX TM CÔNG NGHỆ NHỰA Á CHÂU - Polymer Asia
2.0
15 - 20 triệu
Bình Dương
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
Ô TÔ AN SƯƠNG
Chuyên Viên Bảo Hành
Ô TÔ AN SƯƠNG
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
12 - 16 triệu
Hà Nội, Hồ Chí Minh
Đăng 30 ngày trước
9 - 14 triệu
Cần Thơ
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Thừa Thiên - Huế
Đăng 30+ ngày trước
10 - 15 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Công ty Cổ phần Thế Giới Số DIGIWORLD
Kỹ Thuật Viên Bảo Hành SamSung - Hết hạn
Thế Giới Số DIGIWORLD
1.9
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
NANOCO GROUP
NHÂN VIÊN BẢO HÀNH - KCN GILIMEX HUẾ - Hết hạn
Thiết Bị Điện Phước Thạnh - Nanoco Group
1.8
Thỏa thuận
Thừa Thiên - Huế
Đăng 30+ ngày trước
Công Ty CP TMDV ĐẤT MỚI (ALC Corp)
Nhân Viên Phân Xưởng
ĐẤT MỚI - ALC Corp
7 - 8.5 triệu
Đồng Nai,
Đăng 30 ngày trước
Công ty cổ phần Gỗ An Cường
Nhân viên Sản xuất mẫu
Gỗ An Cường
2.8
12 - 14 triệu
Bình Dương
Đăng 30+ ngày trước
Công Ty TNHH Topkey Việt Nam Corporation
NHÂN VIÊN SẢN XUẤT
Topkey Việt Nam Corporation
12 - 16 triệu
Bình Dương
Đăng 30+ ngày trước
9.5 - 15 triệu
Bình Dương
Đăng 30+ ngày trước
Công ty TNHH INTERSPACE VIỆT NAM
Product Owner
INTERSPACE VIỆT NAM
4.0
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
9 - 12 triệu
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
9 - 15 triệu
Hưng Yên
Đăng 30+ ngày trước
3000 - 3500 USD
Hải Dương
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Bình Dương
Đăng 30+ ngày trước
Công Ty Cổ Phần Giải Pháp Công Nghệ CNC ( Cnctech Solution)
Công ty Cổ phần CNCTech Thăng Long Tuyển dụng Nhiều Vị trí Tháng 06/2025
CNCTECH
43 việc làm 12 lượt xem
Hết hạn ứng tuyển
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: 12/06/2025
Hạn nộp hồ sơ: 21/07/2025
Hình thức: Toàn thời gian
Kinh nghiệm: Không yêu cầu
Số lượng: 1
Giới tính: Đang cập nhật
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Vĩnh Phúc

Mô tả công việc

Công ty Cổ phần CNCTech Thăng Long mở rộng & phát triển sản xuất , CNCTECH cần tuyển thêm một số vị trí với chính sách lương thưởng, đãi ngộ hợp lý cho các ứng viên như sau :

1. Giám đốc sản xuất khuôn

Có kinh nghiệm quản lý bộ phận khuôn tối thiểu 5 năm
Biết tiếng Anh hoặc Nhật là lợi thế
Phối hợp với các bộ phận như thiết kế, kỹ thuật, QA/QC để đảm bảo sản phẩm đạt tiêu chuẩn.
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành cơ khí, kỹ thuật.
Đưa ra giải pháp cải tiến thiết kế, quy trình để nâng cao chất lượng và hiệu suất khuôn.
Lập kế hoạch, tổ chức và điều phối toàn bộ quá trình sản xuất khuôn.
Tuyển dụng, đào tạo và phân công công việc cho đội ngũ kỹ thuật viên, công nhân trong xưởng khuôn.
Theo dõi việc áp dụng công nghệ mới, máy móc hiện đại trong sản xuất khuôn.
Đánh giá hiệu quả làm việc, xây dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp và hiệu quả.
Giám sát quá trình chế tạo, bảo trì, sửa chữa khuôn mẫu.
Giám sát tiến độ sản xuất, đảm bảo đúng chất lượng, thời gian và chi phí.
Có kinh nghiệm tối thiểu 10 năm về thiết kế khuôn
Quản lý chi phí & ngân sách:
Đảm bảo quy trình sản xuất tuân thủ các tiêu chuẩn an toàn lao động và môi trường.
Lập kế hoạch và kiểm soát ngân sách cho hoạt động sản xuất khuôn.
Thiết lập và giám sát hệ thống kiểm tra chất lượng khuôn.
Phân tích chi phí, đề xuất phương án tiết kiệm, tăng hiệu quả sản xuất. 5. Đảm bảo chất lượng & an toàn
Báo cáo & chiến lược:
Tham gia xây dựng chiến lược phát triển dài hạn cho bộ phận khuôn, phù hợp định hướng công ty.
Báo cáo định kỳ cho Ban Giám đốc về tình hình sản xuất khuôn.

2. Phó phòng R&D: 01 Nam, Nữ

Biết tiếng Anh hoặc Nhật là lợi thế
Đọc hiểu bản vẽ 2D, 3D và sử dụng tốt Autocad.
Phối hợp với phòng thiết kế tính toán, check layout khuôn chốt phương án làm khuôn mới.
Đánh giá mẫu sản phẩm mới, phân tích dữ liệu đo, lỗi tiềm ẩn Risk và đưa hướng xử lý tối ưu trước khi hoạt động.
Tham gia hoạt động bóc tách bản vẽ, thông tin kỹ thuật triển khai model mới.
Kinh nghiệm quản lý vị trí tương đương tối thiểu 2 năm.
Ban hành chỉ thị và tiêu chuẩn, quy trình kiểm tra.
Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học chuyên ngành cơ khí, kỹ thuật.

3. Nhân viên R&D (nhựa): 01 Nam, Nữ

Sử dụng các phần mềm kỹ thuật : Autocad (tốt), NX và SolidWorks (cơ bản).
Cập nhật điểm thay đổi trong quá trình phát triển.
Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học chuyên ngành cơ khí, kỹ thuật…
Tổng hợp các vấn đề tồn tại sau lần thử sảm phẩm.
Có kinh nghiệm 1- 3 năm ở vị trí tương đương
Lập kế hoạch phát triển sản phẩm mới, phối hợp với các bộ phận liên quan để triển khai thực hiện.

4. Nhân viên R&D (CNC): 02 Nam

Các công việc cụ thể sẽ được trao đổi trong buổi phỏng vấn
Ưu tiên người có kinh nghiệm trong lĩnh vực gia công cắt gọt kim loại, biết sử dụng các phần mềm cơ khí như Auto CAD, MasterCam. (Chưa có kinh nghiệm có thể đào tạo)
Đã tốt nghiệp đại học chuyên ngành cơ khí, tự động hóa, cơ điện tử…
Có khả năng đọc hiểu các bản vẽ kỹ thuật
Đảm bảo hoàn thành các công việc được giao đúng thời gian quy định.
Biết vận hành máy phay CNC,
Am hiểu về 1 trong các công nghệ gia công cắt gọt kim loại như: phay CNC.
Làm JIG và đồ gá khi nhận dự án theo nhóm.

5. Kỹ thuật phát triên khuôn gá, jig tự động ép nhựa: 02 Nam

Biết sử dụng phần mèm thiết kết 3D và Autocad
Biết sử dụng phần mèm thiết kết 3D và Autocad
Chi tiết công việc sẽ trao đổi trong buổi phỏng vấn
Trao đổi kỹ thuật khi cần thiết
Trao đổi kỹ thuật khi cần thiết
Theo dõi tiến độ gia công khuôn mẫu , chịu trách nhiêm khắc phục sự cố trong gia công và kiểm tra check lỗi sản phẩm sau khi khuôn hoàn thiện , làm việc với khách hàng để sản phẩm đạt yêu cầu
Tốt nghiệp đại học chuyên ngành cơ điện tử

6. Nhân viên QC đo: 05 Nam, Nữ

Phụ trách phân tích, nghiêm cứu phương pháp đo hàng mẫu FA và kiểm chứng 2D, 3D.
Kinh nghiệm 2 năm ở vị trí tương đương
Phân tích đánh giá dữ liệu đo khi phát sinh vấn đề.
Trình độ Cao đẳng, Đại học
Sử dụng thành thạo máy đo 2D, 3D
Đọc hiểu bản vẽ 2D sản phẩm nhựa hoặc cơ khí
Kiểm soát trang thiết bị, dụng cụ phòng đo đảm bảo dụng cụ đo và thiết bị đo luôn trong tình trạng hoạt động tốt nhất.

7. Nhân viên kinh doanh: 04 Nam, Nữ

Trình độ: Tốt nghiệp Đại học các ngành Kinh tế, quản trị kinh doanh, Marketing,…
Sử dụng thành thao tiếng Nhật hoặc tiếng Trung
Xử lý thông tin và thực hiện PO, tổng hợp doanh thu.
Tiếp nhận và khai thác khách hàng, chăm sóc khách hàng.
Độ tuổi: Từ 22- 28 tuổi.
Thực hiện các báo cáo định kỳ,… và các công việc khác theo sự chỉ đạo của quản lý.

8. Nhân viên kế hoạch sản xuất: 01 Nam

Thành thạo Excel, có khả năng làm việc độc lập, làm việc nhóm.
Tốt nghiệp cao đẳng, đại học.
Lập kế hoạch làm việc đảm bảo hoàn thành các công việc được giao đúng thời gian quy định.
Nhập báo cáo sản lượng, theo dõi tiến độ sản xuất.
Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương. Ưu tiên công tác, làm việc trong lĩnh vực Gia công cơ khí chính xác, khuôn mẫu

9. Nhân viên thiết kế khuôn: 04 Nam

Am hiểu về quy trình công nghệ khuôn dập, quy trình thiết kế, gia công lắp ráp.
Tốt nghiệp cao đẳng, đại học chuyên ngành cơ khí, chế tạo máy…
Lập danh sách vật tư, phụ kiện cần mua
Tìm kiếm, đánh giá và quản lý nhà cung cấp
Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương.
Thành thạo các phần mềm thiết kế 3D: NX…
Có khả năng làm việc độc lập, làm việc nhóm.
Thiết kế kết cấu: Layout, 3D và lập bản vẽ 2D và chỉ rõ dung sai, yêu cầu kỹ thuật, quy trình công nghệ và kiểm tra

Nhân viên lập trình máy CNC: 02 Nam

Am hiểu về 1 trong các công nghệ gia công cắt gọt kim loại như Tiện, Phay CNC, mài, xung điện cắt dây.
Lập phương án gia công chi tiết, gia công khuôn.
Tốt nghiệp Cao đẳng, đại học chuyên ngành cơ khí, tự động hóa, cơ điện tử…
Theo dõi quản lý sản phẩm đảm bảo tiến độ và chất lượng.
Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm đứng máy và lập trình CNC biết sử dụng các phần mềm cơ khí Auto CAD, MasterCam.
Lập trình gia công máy CNC bằng phần mềm MasterCam, NX

Nhân viên đánh bóng: 02 Nam/Nữ

Có ý thức tốt, chấp hành kỷ luật công ty
Làm hết via, sắc cạnh các hàng gia công
Yêu cầu kinh nghiệm từ 1 năm trở lên.
Sẵn sàng làm việc theo ca, ngoài giờ, đi công tác khi có yêu cầu.
Đánh bóng bề mặt gia công bằng giấy giáp và bằng công cụ chuyên dụng
Chăm chỉ, chịu khó, kiên nhẫn, tỷ mỉ.

Trưởng ca sản xuất phòng Gia công CNC: 01 Nam

Tốt nghiệp cao đẳng, đại học trở lên
Có kinh nghiệm gia công cơ khí chính xác, quản lý, sắp xếp con người theo ca làm việc,
Có khả năng đọc hiểu các bản vẽ kỹ thuật.
Am hiểu về các công nghệ gia công cắt gọt kim loại như tiện, phay CNC, mài, xung điện cắt dây.
Đảm bảo hoàn thành các công việc được giao đúng thời gian quy định.
Quản lý, sắp xếp công việc, nhân lực trong ca làm việc theo kế hoạch được đưa ra hàng ngày.

Nhân viên lắp ráp khuôn: 04 Nam

Kiểm soát sự cố và phương án sự cố khi xảy ra
Lên phương án và tiến hành sửa chữa khuôn hỏng
Kinh nghiệm 1 năm lắp ráp khuôn (bảo dưỡng khuôn, sửa khuôn, lắp ráp khuôn mới)
Xác định các vị trí lỗi hỏng của khuôn
Tốt nghiệp trung cấp, cao đẳng chuyên ngành cơ khí.
Hiểu biết về quy trình lắp ráp, đánh bóng, gia công
Sử dụng thành thạo các loại máy rửa khuôn, gia công cơ khí: phay, mài, khoan, tiện, hàn,…

Nhân viên chạy máy CNC: 30 Nam

Am hiểu về các công nghệ gia công cắt gọt kim loại như: Tiện, phay CNC, mài, xung điện cắt dây
Đảm bảo hoàn thành các công việc được giao đúng thời gian quy định
Tốt nghiệp trung cấp chuyên ngành cơ khí, tự động hóa, cơ điện tử,..
Chưa có kinh nghiệm có thể đào tạo.
Vận hành máy phay CNC, máy xung điện, máy cắt dây
Làm việc theo ca theo sự phân công của tổ trưởng.
Lương, thưởng và các chế độ phúc lợi, đãi ngộ hấp dẫn
Đánh giá tăng lương định kỳ hàng năm.
Du lịch thường niên, hoạt động ngoại khóa giao lưu,…
Có khả năng đọc hiểu bản vẽ kỹ thuật
Chế độ BHXH, lương tháng 13, thưởng năng suất, chuyên cần, thâm niên và các phúc lợi khác,…
Có xe đưa đón từ Hà Nội

Công nhân QC: 10 Nam, Nữ

Chuyên cần + 5S: 250.000 đồng/tháng
Làm việc 2 ca (ngày, đêm)
Phụ cấp trách nhiệm: 2.500 đồng/giờ
Chăm chỉ, nhanh nhẹn
Phụ cấp: 900.000 đồng/tháng
Thưởng hiệu suất
Lương cơ bản: 5.000.000 đồng/tháng

Công nhân Sản xuất: 50 Nam, Nữ

Thưởng hiệu suất
Làm việc 2 ca (ngày, đêm)
Chuyên cần + 5S: 250.000 đồng/tháng
Làm ngồi, phòng thường, không cửa từ, không soi kính
Phụ cấp: 900.000 đồng/tháng
Chăm chỉ, nhanh nhẹn
Lương cơ bản: 5.000.000 đồng/tháng

Công nhân Nguội: 10 Nam, Nữ

Chuyên cần + 5S: 250.000 đồng/tháng
Làm chuyên ca ngày (có tăng ca)
Phụ cấp bộ phận: 2.500 đồng/giờ
Làm ngồi, phòng thường, không cửa từ, không soi kính
Phụ cấp: 900.000 đồng/tháng
Lương cơ bản: 4.800.000 đồng/tháng
Chăm chỉ, nhanh nhẹn

Công nhân chạy máy CNC

Chăm chỉ, nhanh nhẹn
Làm chuyên ca ngày (có tăng ca)
Phụ cấp: 1.000.000 đồng/tháng
Lương cơ bản: 5.000.000 đồng/tháng
Chuyên cần + 5S: 250.000 đồng/tháng

Công nhân thời vụ

Chăm chỉ, nhanh nhẹn
Phụ cấp: 1.900.000 đồng/tháng
Làm chuyên ca ngày (có tăng ca)
Lương cơ bản: 5.000.000 đồng/tháng

Quyền lợi

Có xe đưa đón từ Hà Nội
Du lịch thường niên, hoạt động ngoại khóa giao lưu,…
Lương, thưởng và các chế độ phúc lợi, đãi ngộ hấp dẫn
Đánh giá tăng lương định kỳ hàng năm.
Chế độ BHXH, lương tháng 13, thưởng năng suất, chuyên cần, thâm niên và các phúc lợi khác,…

Liên hệ:

Công ty Cổ phần CNCTech Thăng Long
Điện thoại: 0984.524.425
Địa chỉ: Lô F1- 2- 3, Khu Công nghiệp Thăng Long 3, xã Tam Hợp, huyện Bình Xuyên, Huyện Bình Xuyên, Vĩnh Phúc

———————- ***———————
SÀN VIỆC LÀM VINHPHUC.WORK
VinhPhuc.Work là Sàn thông tin việc làm duy nhất tại Tỉnh Vĩnh Phúc được Bộ Công thương cấp phép hoạt động chính thức
LƯU Ý:
Sàn không môi giới tuyển dụng, hỗ trợ hoàn toàn miễn phí, không thu bất kỳ khoản phí nào của ứng viên. Phòng nhân sự các đơn vị lưu ý phản hồi hồ sơ ứng viên.
✅Các nhóm
Job theo khu vực
sàn thông báo nhanh:
– Phúc Yên: https://zalo.me/g/uxsbbp341
– Vĩnh Yên: https://zalo.me/g/ndrfpj715
– Chung toàn Tỉnh: https://zalo.me/g/wazevd618
– Bình Xuyên: https://zalo.me/g/iboefu476
✅Các nhóm
Job theo ngành nghề liên quan
sàn thông báo nhanh:
– Kỹ thuật: https://zalo.me/g/nusgqf429
– Hành chính, Kế toán: https://zalo.me/g/bgnrzq135

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-06-12 18:50:03

Khu vực
Hết hạn ứng tuyển
Báo cáo

Quy mô:
200 - 500 nhân viên
Địa điểm:
Lô F1-2-3, Khu Công nghiệp Thăng Long Vĩnh Phúc, Xã Tam Hợp, Huyện Bình Xuyên, Tỉnh Vĩnh Phúc

CNCTech thành lập từ năm 2008 với ngành nghề chính là hoạt động trong lĩnh vực gia công cơ khí chính xác, sản xuất khuôn, đúc nhựa. CNCTech là đối tác tin cậy của các thương hiệu lớn trên nhiều quốc gia như: Mabuchi, Denso, Misumi, Viettel, VNPT, Panasonic…

Qua hơn mười hai năm phát triển, CNCTech hướng đến mục tiêu cung cấp cho khách hàng các dịch vụ sản xuất trọn gói, đem lại chi phí, chất lượng và thời gian giao hàng tối ưu.

Hiện tại, CNCTech có các nhà máy ở Vĩnh Phúc, Bình Dương, Sài Gòn, Bắc Ninh và chi nhánh ở một số tỉnh thành lớn

Với mục tiêu cốt lõi hướng tới xây dựng một nguồn nhân lực chất lượng cao – nhân tố quyết định thành công trong cạnh tranh, hội nhập và phát triển, CNCTECH không ngừng kết nối nhân tài với CƠ HỘI THĂNG TIẾN NHANH, THU NHẬP HẤP DẪN, ĐÀO TẠO LIÊN TỤC VÀ LÀM VIỆC TRONG MÔI TRƯỜNG TỐT NHẤT.

Chính sách bảo hiểm

  • Chế độ BHXH, BHYT theo như luật quy định, chế độ hiếu – hỉ,sinh nhật, ốm đau..

Các hoạt động ngoại khóa

  • Tham gia CLB, teambuilding, được đào tạo nghiệp vụ trong quá trình làm việc..

Lịch sử thành lập

  • CNCTech thành lập từ năm 2008

Mission

Với mục tiêu cốt lõi hướng tới xây dựng một nguồn nhân lực chất lượng cao – nhân tố quyết định thành công trong cạnh tranh, hội nhập và phát triển, CNCTECH không ngừng kết nối nhân tài với CƠ HỘI THĂNG TIẾN NHANH, THU NHẬP HẤP DẪN, ĐÀO TẠO LIÊN TỤC VÀ LÀM VIỆC TRONG MÔI TRƯỜNG TỐT NHẤT.


Công việc của Quản lý sản xuất là gì?

1. Quản lý sản xuất là gì?

Quản lý sản xuất là người có trách nhiệm quản lý và điều phối các hoạt động sản xuất trong một tổ chức. Vai trò của quản lý sản xuất là lập kế hoạch, tổ chức, giám sát và điều phối các quy trình sản xuất để đảm bảo tiến độ, chất lượng và hiệu suất sản xuất. Quản lý sản xuất cũng thường tham gia vào việc quản lý nguồn lực, tối ưu hóa quy trình và giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình sản xuất.

2. Lương và mô tả công việc của Quản lý sản xuất

Lương của Quản lý sản xuất

Số năm kinh nghiệm Vị trí Mức lương
0 – 1 năm Thực tập sinh sản xuất 2.000.000 – 4.000.000 đồng/tháng
1 – 2 năm Nhân viên sản xuất 5.000.000 – 7.000.000 đồng/tháng
3 – 5 năm Tổ trưởng sản xuất

7.500.000 – 10.000.000 đồng/tháng

5 – 7 năm

Giám sát sản xuất

11.000.000 – 14.000.000 đồng/tháng
Trên 7 năm Quản lý sản xuất 15.000.000 – 20.000.000 đồng/tháng

Bên cạnh mức lương cơ bản, Quản lý sản xuất còn được thưởng theo lợi nhuận, số thời gian làm việc. Quản lý sản xuất càng nhiều thời gian sẽ có mức lương càng cao. Các quyền lợi BHXH, BHYT, BHTN, chính sách phúc lợi đầy đủ theo quy định của công ty và pháp luật.

Đó là thống kê khái quát về mức lương Quản lý sản xuất được chúng tôi thống kê lại, những thông tin trên hy vọng sẽ mang đến rất nhiều điều thú vị để giúp cho các bạn nhận được những điều tuyệt vời và thú vị nhất để giúp cho mình có được một công việc có mức lương ổn định và đủ để trang trải cho cuộc sống.

Mô tả công việc của Quản lý sản xuất

Lập kế hoạch và quản lý quy trình sản xuất

Quản lý sản xuất chịu trách nhiệm lập kế hoạch và quản lý toàn bộ quy trình sản xuất để đảm bảo đạt được mục tiêu sản xuất đề ra. Điều này bao gồm việc thiết lập lịch trình sản xuất, phân bổ tài nguyên, và phối hợp với các bộ phận khác để tối ưu hóa quy trình. Họ cần theo dõi và điều chỉnh kế hoạch sản xuất dựa trên các yếu tố như nhu cầu thị trường, tình trạng nguyên vật liệu, và năng lực sản xuất hiện có. Việc lập kế hoạch chi tiết và quản lý quy trình giúp đảm bảo sản phẩm được sản xuất đúng thời gian, đúng chất lượng và đúng số lượng.

Quản lý và giám sát đội ngũ nhân viên

Quản lý sản xuất cần giám sát và quản lý đội ngũ nhân viên sản xuất, bao gồm việc phân công công việc, hướng dẫn và đào tạo nhân viên, và theo dõi hiệu suất làm việc. Họ phải đảm bảo rằng nhân viên làm việc hiệu quả, tuân thủ các quy định về an toàn và chất lượng, và đáp ứng các mục tiêu sản xuất. Quản lý sản xuất cũng phải xử lý các vấn đề liên quan đến nhân sự như kỷ luật, đánh giá hiệu suất, và giải quyết xung đột trong đội ngũ.

Đảm bảo chất lượng và an toàn

Một phần quan trọng của công việc quản lý sản xuất là đảm bảo rằng tất cả sản phẩm đạt tiêu chuẩn chất lượng và tuân thủ các quy định về an toàn lao động. Quản lý sản xuất cần triển khai và duy trì các hệ thống quản lý chất lượng, thực hiện các kiểm tra và giám sát định kỳ để phát hiện và khắc phục các vấn đề chất lượng. Đồng thời, họ cũng phải đảm bảo rằng các quy trình sản xuất tuân thủ các tiêu chuẩn an toàn, bảo vệ sức khỏe và sự an toàn của nhân viên trong quá trình làm việc.

Quản lý nguyên vật liệu và tài nguyên

Quản lý sản xuất phải theo dõi và quản lý nguồn cung cấp nguyên vật liệu và tài nguyên cần thiết cho quá trình sản xuất. Điều này bao gồm việc đảm bảo rằng nguyên vật liệu luôn sẵn có, quản lý tồn kho, và tối ưu hóa việc sử dụng tài nguyên để giảm thiểu lãng phí. Họ cũng cần phối hợp với các nhà cung cấp để đảm bảo rằng nguyên vật liệu được cung cấp đúng thời gian và đạt chất lượng yêu cầu.

Quản lý sản xuất là gì? Công việc và kỹ năng cần có

3. Quản lý sản xuất tiếng Anh là gì?

Quản lý sản xuất (Tiếng Anh: Production Management) là quá trình tham gia trực tiếp vào việc lập kế hoạch, giám sát khu vực nhà máy. Thông qua đó bảo đảm việc sản xuất hàng hoá đáp ứng được các yêu cầu về Q (Chất lượng) – C (Chi phí) – D (Tiến độ) của doanh nghiệp. Hoạt động này ngoài ra cũng giúp doanh nghiệp tối ưu các nguồn lực sẵn có trong khu vực nhà máy (như hàng hoá tồn kho, thiết bị, nhân lực,…). Giải quyết các vấn đề về chất lượng quy trình sản xuất nhằm đảm bảo mọi hoạt động luôn diễn ra trơn tru, đạt hiệu quả.

4. Quản lý sản xuất học ngành gì?

  • Bằng cấp: Ứng viên cho vị trí Quản lý sản xuất cần phải có bằng đại học trong các lĩnh vực liên quan như kỹ thuật, quản lý sản xuất, quản lý công nghiệp, hoặc các ngành học khác có liên quan đến sản xuất. Bằng đại học cung cấp nền tảng kiến thức cơ bản về quy trình sản xuất, quản lý dự án, và kỹ thuật cần thiết. Ngoài ra, việc sở hữu bằng thạc sĩ trong các lĩnh vực này hoặc các chứng chỉ chuyên môn sẽ là một lợi thế lớn. Những chứng chỉ này không chỉ chứng tỏ ứng viên có kiến thức chuyên sâu về cải tiến quy trình sản xuất và quản lý dự án mà còn cho thấy sự cam kết đối với việc nâng cao trình độ chuyên môn.
  • Kiến thức chuyên môn: Quản lý sản xuất cần có kiến thức sâu rộng về quy trình sản xuất, từ việc vận hành máy móc đến quản lý dây chuyền sản xuất. Họ phải hiểu rõ các kỹ thuật sản xuất, công nghệ mới, và các phương pháp quản lý chất lượng để đảm bảo sản phẩm đạt tiêu chuẩn cao nhất. Kiến thức về quản lý chất lượng, các phương pháp kiểm tra và phân tích lỗi sản phẩm, là rất quan trọng để đảm bảo rằng quy trình sản xuất luôn duy trì chất lượng đồng nhất. 

Một số ngôi trường Đại học hàng đầu về đào tạo ngành quản lý sản xuất trên cả nước là:

5. Phương pháp quản lý sản xuất hiệu quả

Tổ chức dây chuyền

Tính liên tục là một đặc điểm cơ bản trong sản xuất dây chuyền. Để đảm bảo tính liên tục, cần phải chia nhỏ quy trình sản xuất thành các bước và sắp xếp chúng theo một trình tự hợp lý, liên quan chặt chẽ đến thời gian sản xuất. Mỗi bộ phận làm việc được phân công chuyên trách cho một bước cụ thể, được trang bị máy móc, dụng cụ và thiết bị chuyên dụng để đảm bảo hoạt động suôn sẻ và hiệu quả. Tổ chức dây chuyền thường thấy trong các nhà máy, xưởng sản xuất có nhiều công nhân như giày da,...

Sản xuất theo nhóm

Thay vì tạo ra các quy trình và thiết kế riêng cho từng chi tiết cá biệt, phương pháp này tập trung vào việc tổng hợp các chi tiết có tính chất tương đồng và thực hiện chung cho cả nhóm. Điều này giúp tiết kiệm thời gian và công sức trong việc thiết kế quy trình và bố trí dụng cụ, máy móc.

Các chi tiết trong cùng một nhóm được gia công đồng thời và máy móc chỉ được điều chỉnh một lần để phù hợp với yêu cầu của nhóm chi tiết đó. Giúp tăng cường hiệu suất sản xuất và sự linh hoạt trong quá trình gia công.

Sản xuất đơn chiếc

Sản xuất đơn chiếc là một loại hình sản xuất trong đó mỗi sản phẩm được sản xuất riêng lẻ, từ đầu đến cuối. Loại hình sản xuất này thường được sử dụng để sản xuất các sản phẩm đặc biệt, sản phẩm có tính chất sửa chữa, hoặc sản phẩm được sản xuất theo yêu cầu của khách hàng. Các đặc điểm chính của sản xuất đơn chiếc bao gồm:

  • Số lượng sản phẩm được sản xuất rất nhỏ, thường chỉ một đến vài chục chiếc.
  • Số chủng loại sản phẩm rất nhiều, các sản phẩm không lặp lại hoặc lặp lại không theo chu kỳ.
  • Quy trình sản xuất linh hoạt, có thể thay đổi để phù hợp với yêu cầu của từng sản phẩm.
  • Máy móc và thiết bị được bố trí theo dây chuyền sản xuất linh hoạt, có thể dễ dàng di chuyển để phù hợp với từng loại sản phẩm.

>> Xem thêm:

Việc làm Quản lý sản xuất đang tuyển dụng lương cao

Việc làm Quản đốc đang tuyển dụng lương cao

Việc làm Thực tập sinh sản xuất đang tuyển dụng

Quản lý sản xuất có mức lương bao nhiêu?

130 - 195 triệu /năm
Tổng lương
120 - 180 triệu
/năm

Lương cơ bản

+
10 - 15 triệu
/năm

Lương bổ sung

130 - 195 triệu

/năm
130 M
195 M
65 M 650 M
Khoảng lương phổ biến
Khoảng lương
Xem thêm thông tin chi tiết

Lộ trình sự nghiệp Quản lý sản xuất

Tìm hiểu cách trở thành Quản lý sản xuất, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.

Trợ lý Sản xuất
144 - 360 triệu/năm
Điều phối sản xuất
104 - 156 triệu/năm
Quản lý sản xuất
130 - 195 triệu/năm
Quản lý sản xuất

Số năm kinh nghiệm

0 - 1
5%
2 - 4
42%
5 - 7
38%
8+
15%
Không bao gồm số năm dành cho việc học và đào tạo

Điều kiện và Lộ trình trở thành một Quản lý sản xuất?

Yêu cầu tuyển dụng của Quản lý sản xuất

Để thực hiện tốt các nhiệm vụ được giao, Quản lý sản xuất cần sở hữu những kiến thức, chuyên môn vững vàng và thành thạo những kỹ năng mềm liên quan: 

Yêu cầu về bằng cấp và kiến thức chuyên môn

  • Bằng cấp: Ứng viên cho vị trí Quản lý sản xuất cần phải có bằng đại học trong các lĩnh vực liên quan như kỹ thuật, quản lý sản xuất, quản lý công nghiệp, hoặc các ngành học khác có liên quan đến sản xuất. Bằng đại học cung cấp nền tảng kiến thức cơ bản về quy trình sản xuất, quản lý dự án, và kỹ thuật cần thiết. Ngoài ra, việc sở hữu bằng thạc sĩ trong các lĩnh vực này hoặc các chứng chỉ chuyên môn sẽ là một lợi thế lớn. Những chứng chỉ này không chỉ chứng tỏ ứng viên có kiến thức chuyên sâu về cải tiến quy trình sản xuất và quản lý dự án mà còn cho thấy sự cam kết đối với việc nâng cao trình độ chuyên môn.
  • Kiến thức chuyên môn: Quản lý sản xuất cần có kiến thức sâu rộng về quy trình sản xuất, từ việc vận hành máy móc đến quản lý dây chuyền sản xuất. Họ phải hiểu rõ các kỹ thuật sản xuất, công nghệ mới, và các phương pháp quản lý chất lượng để đảm bảo sản phẩm đạt tiêu chuẩn cao nhất. Kiến thức về quản lý chất lượng, các phương pháp kiểm tra và phân tích lỗi sản phẩm, là rất quan trọng để đảm bảo rằng quy trình sản xuất luôn duy trì chất lượng đồng nhất. 

Yêu cầu về kỹ năng

  • Kỹ năng quản lý và lãnh đạo: Kỹ năng lãnh đạo là yếu tố then chốt đối với một Quản lý sản xuất, bao gồm khả năng hướng dẫn, động viên, và phát triển đội ngũ nhân viên. Họ cần có khả năng phân công công việc một cách hiệu quả, đồng thời tạo ra môi trường làm việc tích cực để nhân viên có thể phát huy tối đa năng lực của mình. Quản lý sản xuất cũng phải có khả năng ra quyết định nhanh chóng và chính xác, đặc biệt trong các tình huống khẩn cấp hoặc khi có sự cố phát sinh trong quy trình sản xuất. Khả năng đưa ra các quyết định dựa trên phân tích dữ liệu và thông tin hiện có giúp duy trì quy trình sản xuất ổn định và hiệu quả.
  • Kỹ năng kỹ thuật và quản lý quy trình: Quản lý sản xuất cần phải có kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề xuất sắc để xử lý các vấn đề trong quy trình sản xuất. Họ phải biết cách áp dụng các phương pháp cải tiến quy trình như Lean Manufacturing và Six Sigma để nâng cao hiệu quả và giảm thiểu lãng phí. Kỹ năng tối ưu hóa quy trình sản xuất là rất quan trọng, bao gồm việc áp dụng các công nghệ mới và cải tiến quy trình để tăng cường năng suất và giảm chi phí sản xuất. Việc cải thiện quy trình không chỉ giúp giảm thời gian sản xuất mà còn nâng cao chất lượng sản phẩm.
  • Kỹ năng giao tiếp và tổ chức: Kỹ năng giao tiếp hiệu quả là rất cần thiết trong vai trò của Quản lý sản xuất, vì họ phải làm việc với nhiều bộ phận khác nhau và truyền đạt thông tin rõ ràng cho đội ngũ của mình. Họ cần phải có khả năng giải thích các mục tiêu sản xuất, hướng dẫn nhân viên và giải quyết các vấn đề trong quá trình sản xuất một cách rõ ràng và hiệu quả. Kỹ năng tổ chức và quản lý thời gian cũng rất quan trọng, giúp Quản lý sản xuất lập kế hoạch công việc, phân bổ tài nguyên, và theo dõi tiến độ công việc để đảm bảo rằng các mục tiêu sản xuất được hoàn thành đúng hạn.

Các yêu cầu khác

  • Tính cách và thái độ: Tính cách và thái độ của Quản lý sản xuất đóng vai trò quan trọng trong việc đạt được thành công trong công việc. Họ cần có thái độ tích cực, tinh thần cầu tiến và sự cam kết với công việc. Sự chủ động trong việc phát hiện và giải quyết vấn đề, cùng với khả năng làm việc hợp tác với các bộ phận khác, giúp xây dựng môi trường làm việc tích cực và hiệu quả. Thái độ tốt và tính cách cầu tiến giúp Quản lý sản xuất duy trì mối quan hệ tốt với đồng nghiệp và cấp trên, từ đó tạo ra cơ hội phát triển nghề nghiệp và đóng góp vào sự thành công của tổ chức.

Lộ trình thăng tiến của Quản lý sản xuất

1. Thực tập sinh sản xuất

Mức lương: 3 - 6 triệu đồng/tháng

Kinh nghiệm làm việc: 0 - 1 năm

Thực tập sinh sản xuất là người mới bắt đầu trong ngành, chịu trách nhiệm hỗ trợ các hoạt động sản xuất hàng ngày dưới sự hướng dẫn của các nhân viên và quản lý giàu kinh nghiệm. Họ sẽ tham gia vào việc giám sát quy trình sản xuất, kiểm tra chất lượng sản phẩm, và hỗ trợ trong việc bảo trì thiết bị. Vai trò của thực tập sinh tập trung vào việc học hỏi và nắm bắt các quy trình sản xuất cơ bản, đồng thời đóng góp vào việc cải tiến quy trình và đảm bảo chất lượng sản phẩm.

>> Đánh giá: Vị trí thực tập sinh sản xuất là sự lựa chọn lý tưởng cho những người mới bắt đầu sự nghiệp trong ngành sản xuất, đặc biệt là sinh viên năm cuối hoặc người vừa tốt nghiệp chuyên ngành kỹ thuật hoặc sản xuất. Các kỹ năng quan trọng bao gồm sự chú ý đến chi tiết, khả năng học hỏi nhanh chóng và kỹ năng giao tiếp cơ bản. Thực tập sinh sản xuất thường sẽ làm việc trong môi trường năng động và hỗ trợ, nơi họ có thể phát triển kỹ năng cơ bản và chuẩn bị cho các vai trò chuyên môn cao hơn trong tương lai.

2. Trợ lý sản xuất

Mức lương: 12 - 30 triệu đồng/tháng

Kinh nghiệm làm việc: 2 - 4 năm

Trợ lý sản xuất hỗ trợ tổ trưởng và các nhân viên sản xuất trong các nhiệm vụ hàng ngày. Họ thực hiện các công việc như chuẩn bị nguyên vật liệu, kiểm tra chất lượng sản phẩm, và hỗ trợ trong việc vận hành và bảo trì thiết bị. Trợ lý sản xuất cũng có thể giúp quản lý hồ sơ và tài liệu liên quan đến quy trình sản xuất, đồng thời đảm bảo rằng các yêu cầu về an toàn và vệ sinh được tuân thủ. Họ đóng vai trò quan trọng trong việc duy trì sự trơn tru của quy trình sản xuất và hỗ trợ đội ngũ sản xuất.

>> Đánh giá: Trợ lý sản xuất cần có khả năng học hỏi nhanh, làm việc hiệu quả dưới sự giám sát, và phối hợp tốt với các đồng nghiệp để đảm bảo quy trình sản xuất diễn ra trơn tru.Kỹ năng quan trọng bao gồm khả năng hỗ trợ công việc vận hành thiết bị, kiểm tra chất lượng sản phẩm, và thực hiện các công việc hành chính liên quan đến sản xuất.

3. Điều phối sản xuất

Mức lương: 8 - 15 triệu đồng/tháng

Kinh nghiệm làm việc: 2 - 4 năm

Điều phối sản xuất là người đảm bảo rằng các hoạt động sản xuất diễn ra suôn sẻ và hiệu quả. Họ chịu trách nhiệm lập kế hoạch sản xuất, phân bổ tài nguyên và giám sát quy trình sản xuất để đảm bảo sản phẩm được sản xuất đúng thời hạn và đạt chất lượng yêu cầu. 

>> Đánh giá: Những ứng viên lý tưởng cho vị trí này là những người có khả năng giải quyết vấn đề nhanh chóng, kỹ năng quản lý thời gian xuất sắc và khả năng phối hợp giữa các bộ phận khác nhau. Yêu cầu kỹ năng bao gồm khả năng lập kế hoạch, tổ chức và giao tiếp hiệu quả để phối hợp với các phòng ban và đảm bảo sản xuất đạt yêu cầu về thời gian và chất lượng.

4. Quản lý sản xuất

Mức lương: 20 - 40 triệu đồng/tháng

Kinh nghiệm làm việc: 5 - 7 năm

Quản lý Sản xuất là người đứng đầu trong việc điều phối và giám sát toàn bộ quy trình sản xuất tại nhà máy hoặc cơ sở sản xuất. Họ có nhiệm vụ đảm bảo rằng quy trình sản xuất diễn ra suôn sẻ, hiệu quả và đáp ứng các tiêu chuẩn chất lượng cũng như yêu cầu về thời gian và ngân sách. Công việc của Quản lý Sản xuất bao gồm lập kế hoạch và quản lý lịch trình sản xuất, tối ưu hóa quy trình để nâng cao năng suất, và giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình sản xuất. Họ cũng phải làm việc chặt chẽ với các bộ phận khác như chất lượng, bảo trì, và kho để đảm bảo rằng tất cả các khâu trong chuỗi cung ứng được đồng bộ và hiệu quả.

>> Đánh giá:Vị trí Quản lý Sản xuất phù hợp cho những người có kinh nghiệm vững vàng trong lĩnh vực sản xuất và khả năng quản lý đội ngũ. Người đảm nhận vai trò này cần có kỹ năng lãnh đạo xuất sắc, vì họ phải quản lý nhiều nhóm làm việc và điều phối các hoạt động sản xuất. Kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề là rất quan trọng, vì họ thường xuyên đối mặt với các tình huống phát sinh và cần tìm ra giải pháp kịp thời. Kỹ năng tổ chức và lập kế hoạch cũng cần thiết để đảm bảo rằng tất cả các giai đoạn của quy trình sản xuất đều được thực hiện theo đúng tiến độ và ngân sách.

>> Xem thêm:

Việc làm Quản lý sản xuất đang tuyển dụng lương cao

Việc làm Quản đốc đang tuyển dụng lương cao

Việc làm Thực tập sinh sản xuất đang tuyển dụng

Nhân viên kinh doanh tuyển dụng

Kỹ sư sản xuất tuyển dụng

Nhắn tin Zalo