Mô tả công việc
Cập nhật và đăng tải nội dung lên các kênh truyền thông xã hội: Chọn lọc và chia sẻ các tin tức, câu chuyện ý nghĩa phù hợp với định hướng của các trang mạng xã hội của công ty như "Sống tích cực mỗi ngày" và "Tony Dzung".
Sáng tạo nội dung bám sát xu hướng: Theo dõi các xu hướng mới, phát triển các kịch bản, ý tưởng sáng tạo độc đáo, phù hợp với nhu cầu của người theo dõi và tăng giá trị cho nội dung.
Quản lý fanpage và xây dựng tương tác: Vận hành các trang fanpage chính thức của công ty, đảm bảo sự nhất quán về nội dung, giọng điệu và hình ảnh thương hiệu; đồng thời duy trì tương tác tích cực với người dùng thông qua các bình luận và phản hồi kịp thời.
Xây dựng và thực hiện các nội dung đa dạng: Lên kế hoạch và sản xuất các nội dung hữu ích và đa dạng như bài viết, hình ảnh, video, cung cấp thông tin bổ ích về đời sống, phát triển cá nhân và các câu chuyện thành công đầy cảm hứng.
Báo cáo kết quả công việc: Thực hiện báo cáo tiến độ và kết quả công việc theo lịch định kỳ, cập nhật và trao đổi với cấp trên khi có yêu cầu.
Kiểm tra và chỉnh sửa nội dung video: Đánh giá và kiểm duyệt chất lượng video, thực hiện các chỉnh sửa khi cần thiết để đảm bảo nội dung hoàn thiện trước khi đăng tải.
Nhiệm vụ bổ trợ khác
Tham gia các hoạt động đào tạo nội bộ: Đóng góp tích cực trong các buổi đào tạo kỹ năng và kiến thức để phát triển chuyên môn và nâng cao năng lực.
Giữ vững phong cách và hình ảnh đại diện thương hiệu: Đảm bảo phong thái và hình ảnh cá nhân chuyên nghiệp, đáp ứng tiêu chí thương hiệu của tập đoàn.
Thực hiện các nhiệm vụ bổ sung theo chỉ đạo: Đáp ứng linh hoạt các yêu cầu công việc khác từ cấp quản lý nhằm đảm bảo tiến độ chung và hiệu quả công việc.
Yêu cầu công việc
Kinh nghiệm: Ưu tiên đã từng có kinh nghiệm xây dựng, sản xuất content viral hoặc quản trị page từ 3 tháng.
Thái độ, tố chất:
Trung thực, nhiệt tình, có trách nhiệm với công việc.
Tâm huyết, có tinh thần học hỏi và phát triển bản thân, gắn bó và yêu thích sự đổi mới sáng tạo.
Tính cam kết cao
Yêu cầu:
Cẩn thận, tỉ mỉ.
Biết sử dụng AI hỗ trợ trong công việc (ChatGPT, Gemini,...)
Khả năng bắt trend tốt
Có định hướng phát triển sâu trong lĩnh vực Marketing.
Quyền lợi
Phụ cấp: 42.000vnđ/ngày
Lương cứng: 4.500.000vnđ- 5.500.000vnđ/tháng
Các chính sách:
Ưu đãi học phí lên tới 38% các khóa học tại IELTS LangGo.
Thưởng theo KPIs, thưởng tết và phúc lợi theo cơ chế/quy định của công ty
Gói đào tạo phát triển năng lực tổng trị giá lên tới 100 triệu (Khóa đào tạo nội bộ tại Trường DN HBR và các khóa chuyên sâu bên ngoài khác).
Được đào tạo về cách xây dựng đa dạng các loại hình content: content SEO, Content viral, content quảng cáo.
Được đào tạo chuyên sâu về Digital Marketing.
Nghỉ lễ theo lịch quốc gia (Tết dương lịch, 8/3, 30/4, 1/5, 1/6, trung thu...).
Đặc biệt: Cơ hội học hỏi và làm việc với các kênh social lớn khác thuộc tập đoàn .
Ưu đãi học phí lên tới 100% các khóa học tại Tiếng anh giao tiếp Langmaster.
Gói chính sách đào tạo bên ngoài, miễn giảm học phí nâng cao năng lực.
Ưu đãi học phí lên tới 50% các khóa học tại BingGo Leaders
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-10-29 02:30:03
Anh Văn Hội Việt Mỹ VUS là hệ thống giáo dục hàng đầu Việt Nam. Đến nay, hệ thống đã phát triển rộng khắp với 60 cơ sở toàn quốc, đặc biệt là các thành phố trọng điểm như: Hồ Chí Minh. Hà Nội, Đà Nẵng, Bình Dương, Đồng Nai, Vũng Tàu, Buôn Ma Thuột, Cần Thơ, Tây Ninh, Vĩnh Long,...
Hiện nay, VUS có hơn 1000 nhân sự hành chính cùng đội ngũ hơn 2,300 nhân sự giáo viên và trợ giảng đang chung tay thực hiện tầm nhìn và sứ mệnh của tổ chức: Khơi mở tiềm năng cho các thế hệ học viên thông qua việc cung cấp các chương trình đào tạo Anh ngữ, đào tạo kỹ năng số chất lượng cho trẻ em, thiếu niên và người lớn. Từ việc trang bị Kiến thức và tư duy toàn cầu, Kỹ năng học tập và làm việc hiệu quả, Nền tảng ngoại ngữ vững chắc, Giá trị sống chân thật, các thế hệ học viên thêm sẵn sàng hội nhập, kiến tạo tương lai cho bản thân và cộng đồng.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chế độ BHYT, BHXH theo luật lao động đề ra
Các hoạt động ngoại khóa
- Tham gia hoạt động ngoại khóa công ty.
- Du lịch hằng năm
- Team building, summertrip,...
Lịch sử thành lập
- Thành lập năm 1997
Mission
- Tự tin vững vàng (Confident)
- Quan tâm sẻ chia (Caring)
- Đồng lòng hợp tác (Collaborative)
- Khát khao chiến thắng (Aspirational)
VUS tạo động lực và thúc đẩy nhân viên không ngừng phát triển bản thân, chung tay với doanh nghiệp hướng đến sự phát triển bền vững.
Review VUS
đi làm hết ca k có nghĩa là được nghỉ ngơi ,điện thoại phải luôn onl
Giờ giấc thì thoải mái,
Đã từng làm việc ở đây và vẫn muốn tiếp tục quay lại làm tiếp