Viettel 3.8 ★

I/ ĐÀO TẠO

1. Hoàn thành các chứng chỉ, chương trình đào tạo cá nhân

2. Cập nhật các quy định quy chế, bộ tiêu chuẩn, hướng dẫn công việc và các loại tài liệu vận hành 

3. Đào tạo, hướng dẫn công việc nhân viên dưới quyền

4. Định hướng, kèm cặp, tư vấn nhân viên dưới quyền & phát triển các nhân tố tiềm năng, cán bộ nguồn

5. Tham gia diễn tập tình huống giả định 

II/ QUẢN TRỊ KẾ HOẠCH

1. Triển khai, giám sát và báo cáo kết quả các kế hoạch hành động của bộ phận

2. Triển khai, giám sát và báo cáo kết quả các kế hoạch định kỳ của bộ phận 

III/ QUẢN TRỊ TÀI CHÍNH

1. Kiểm soát chất lượng về cung ứng hàng hóa, tiêu chuẩn hàng hóa đầu vào 

2. Kiểm soát chất lượng tài sản, hàng tồn kho 

3. Kiểm soát việc sử dụng, bảo quản, báo cáo hỏng, hủy các lại tài sản, hàng hóa, vật tư... 

IV/ QUẢN TRỊ CHẤT LƯỢNG DỊCH VỤ & HIỆU QUẢ HOẠT ĐỘNG

1. Kiểm soát tuân thủ và chất lượng dịch vụ 

- Kiểm tra việc thực hiện các tiêu chuẩn dịch vụ, tiêu chuẩn setup, nội qui qui định, hướng dẫn công việc, checklist của nhân viên dưới quyền 

- Kiểm tra tình trạng hạ tầng, cơ sở vật chất, trang thiết bị máy móc tại khu vực quản lý theo yêu cầu về ANAT, PCCN và tiêu chuẩn vận hành khác 

- Thực hiện các loại báo cáo hàng ngày, định kỳ và phát sinh 

2. Kiểm soát hiệu quả & vận hành 

- Thực hiện kế hoạch, chiến dịch đúng hạn và đạt hiệu quả tốt nhất 

- Phối hợp và hỗ trợ công việc của các bộ phận khác 

IV/ QUẢN TRỊ CHUYÊN MÔN

1. Kiểm tra và đảm bảo trật tự an ninh an toàn toàn khu vực cho hoạt động

2. Quan sát và phát hiện kịp thời các rủi ro có thể thể xảy ra và đề xuất phương án khắc phục

3. Đảm bảo nhân viên/đối tác/nhà thầu và hàng hóa ra vào công viên được kiểm soát

4. Đảm bảo khách vào cổng công viên được giám sát chéo

5. Có mặt tại các khu vực dịch vụ đông khách trong giờ cao điểm để kiểm soát chất lượng, điều phối và hỗ trợ nhân viên

6. Xử lý các vấn đề liên quan đến trật tự an ninh (khách, nhân viên, nhà thầu...)

7. Tổ chức diễn tập tai nạn

8. Thực hiện thanh tra chuyên đề các vấn đề liên quan đến an ninh an toàn

9. Thực hiện các công việc phát sinh theo yêu cầu quản lý cấp trên

2. Cơm và KTX cho nhân viên

3. Hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi khác BHYT, BHXH ..... theo quy định của nhà nước và công ty

4. Môi trường làm việc Trẻ trung - Năng động - Sáng tạo

5. Sử dụng sản phẩm của Công ty với giá ưu đãi

6. Các quyền lợi khác theo quy định của pháp luật

Trình độ học vấn tối thiểu: Trung cấp

Yêu cầu về chuyên môn: Nắm vững nghiệp vụ an ninh, bảo vệ

Năng lực/Kỹ năng: Có khả năng quản lý đội nhóm, tư duy dịch vụ

Kinh nghiệm tối thiểu: 2 năm chuyên viên bảo vệ

Chứng chỉ hoặc Giấy phép hành nghề: Chứng chỉ nghiệp vụ bảo vệ (ưu tiên), Võ thuật

Trình độ Ngoại ngữ/Tin học: Sử dụng cơ bản World, Excel,…

Giới tính/Độ tuổi: Nam, <40 tuổi

Ngoại hình/ Sức khỏe: Cao từ 165cm trở lên, sức khoẻ tốt

Yêu cầu khác: Ưu tiên người địa phương, Quân nhân, biết võ

Sơ yếu lý lịch 

CCCD 

Hộ khẩu

Lý lịch tư pháp 

Giấy khám sức khỏe 

Bằng cấp