Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
Quản lý xuất nhập hàng hóa:
- Thực hiện các công việc xuất nhập hàng thực tế tại kho và trên hệ thống.
- Đảm bảo tính chính xác trong việc kiểm kê, nhập liệu, và quy trình xử lý hàng hóa.
Kiểm soát tồn kho:
- Kiểm tra và đối chiếu tồn kho hàng ngày, phát hiện và xử lý kịp thời các sai lệch (nếu có).
- Phối hợp với các bộ phận liên quan để đảm bảo tồn kho chính xác và tối ưu.
Quản lý 5S trong kho:
- Định kỳ kiểm tra tình trạng 5S tại các khu vực trong kho, đảm bảo môi trường làm việc sạch sẽ, ngăn nắp, an toàn.
Giám sát nhân sự kho:
- Giám sát hoạt động của các nhân sự trong kho bao gồm: xe nâng, bảo vệ, và tài xế.
- Hướng dẫn, phân công công việc và kiểm soát hiệu suất làm việc của đội ngũ.
Giải quyết vấn đề:
- Tiếp nhận, xử lý các vấn đề, khiếu nại từ khách hàng hoặc các bên liên quan đến hoạt động kho hàng.
- Đề xuất các giải pháp cải tiến để nâng cao hiệu quả và giảm thiểu rủi ro trong kho.
Thực hiện báo cáo:
- Lập và gửi các báo cáo theo yêu cầu từ cấp trên (HVN), bao gồm báo cáo tồn kho, hiệu suất kho vận, và các vấn đề phát sinh.
Yêu Cầu Công Việc
- Kinh nghiệm: Tối thiểu 1-2 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực kho vận hoặc vị trí tương tự.
- Kỹ năng:
- Thành thạo trong việc quản lý kho và sử dụng các phần mềm quản lý kho (WMS, ERP là lợi thế).
- Kỹ năng giao tiếp, xử lý vấn đề và làm việc nhóm tốt.
- Có khả năng giám sát và điều phối đội nhóm.
- Thái độ: Tỉ mỉ, cẩn thận, có trách nhiệm cao và cam kết với công việc.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Phúc lợi:
- Lương cạnh tranh, phụ cấp và thưởng hiệu quả công việc.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, cơ hội thăng tiến.
- Được tham gia các khóa đào tạo chuyên sâu về quản lý kho và logistics.
- Chế độ phúc lợi đầy đủ theo quy định (BHXH, BHYT, thưởng lễ tết,...). - Ngày nghỉ: 12
- Lương: 10 Tr - 12 Tr VND
Công ty cổ phần nguồn nhân lực Worklink (Worklink-Hr) là công ty hoạt động trong lĩnh vực cung ứng nguồn nhân lực chất lượng cao cho các công ty, doanh nghiệp và các tập đoàn tại Việt Nam. Được thành lập năm 2014 với 100% vốn đầu tư của Tập đoàn Basara và Tổ chức Jinzai – Liên hiệp về nhân sự tại Nhật Bản. Với phương châm “Đồng hành cùng doanh nghiệp” chúng tôi đã đang và sẽ cố gắng hết mình để luôn là cầu nối giữa ứng viên với doanh nghiệp và là giải pháp hữu hiệu trong việc tìm kiếm nhân sự chất lượng cao nhằm đáp ứng đủ– đúng nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp.