Mô tả công việc
- Thực hiện các công việc quản trị, bảo trì hệ thống máy móc, cơ sở vật chất và các trang thiết bị y tế nhằm đảm bảo tối đa hóa các nguồn lực và các hoạt động của bệnh viện.
- Lập dự trù, kế hoạch mua sắm thiết bị y tế để thay thế, sửa chữa, bảo trì hệ thống trang thiết bị y tế cho toàn bệnh viện.
- Kịp thời khắc phục sự cố hư hỏng máy móc, hư hỏng trang thiết bị y tế, đảm bảo hệ thống trang thiết bị y tế luôn vận hành tốt.
- Tổng kết báo cáo số liệu hoạt động bảo trì, bảo dưỡng hàng tuần, tháng, quý năm theo yêu cầu.
- Lập, kiểm tra, theo dõi hồ sơ, lý lịch tất cả các loại máy, xây dựng quy trình vận hành, bảo quản và kỹ thuật an toàn sử dụng máy
- Theo dõi, nghiệm thu việc lắp đặt tài sản, máy móc, thiết bị.
- Quản lý các tài sản bằng cách làm việc với các nhà cung cấp và giám sát việc quản lý và bảo trì.
- Công việc cụ thể trao đổi khi phỏng vấn.
Yêu cầu công việc
- Giới tính: Nam
- Độ tuổi: Dưới 45 tuổi.
- Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp từ Cao đẳng trở lên, chuyên ngành Kỹ thuật vật lý y sinh, thiết bị y tế hoặc các ngành khác có liên quan.
- Ưu tiên Có Chứng chỉ Quản lý trang thiết bị y tế hoặc các chứng chỉ khác có liên quan đến thiết bị y tế.
- Kinh nghiệm:
+ Ưu tiên ứng viên đã từng làm việc với các hệ thống y tế, các bệnh viện.
+ Ưu tiên có tối thiểu 01 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
- Kỹ năng:
+ Mô tả công việc tỉ mỉ, rõ ràng và phân tích hợp lý.
+ Chịu khó, ham học hỏi, khả năng chịu áp lực công việc cao.
+ Trung trực và có tinh thần trách nhiệm, chủ động trong công việc.
+ Có khả năng sử dụng tin học văn phòng.
+ Biết tiếng Anh giao tiếp cơ bản là một lợi thế.
- Có khả năng trực đêm khi được yêu cầu.
- Mong muốn gắn bó, góp phần vào sự phát triển của Bệnh viện S.I.S Cần Thơ.
Quyền lợi được hưởng
- Mức lương: Thỏa thuận theo năng lực;
- Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, đẳng cấp quốc tế;
- Lãnh đạo tạo điều kiện phát triển, được gửi đi học chuyên khoa có liên quan tại các bệnh viện lớn trong nước và đào tạo tại nước ngoài;
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, tiếp cận các dịch vụ kỹ thuật cao cùng với các trang thiết bị hiện đại;
- Bảo hiểm theo Luật lao động, bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên, ưu đãi khám chữa bệnh cho người thân;
- Được khám sức khoẻ định kỳ tại bệnh viện S.I.S;
- Lương tháng 13, thưởng lễ, tết;
- Xem xét tăng lương định kỳ;
- Được tham gia các hoạt động du lịch hằng năm (trong và ngoài nước), các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể thao dành cho cán bộ, nhân viên bệnh viện;
- Hỗ trợ ăn trưa tại bệnh viện, gửi xe miễn phí;
- Hưởng chế độ sinh nhật nhân viên, hưởng chế độ hiếu hỷ, ...
- Các chương trình quà tặng nhân ngày phụ nữ 8/3, 20/10;
- Chương trình chăm lo cho con của cán bộ nhân viên bệnh viện như tổ chức chương trình vui chơi/quà tặng nhân ngày Quốc tế thiếu nhi 1/6, Tết trung thu;
- Thưởng, các chế độ đãi ngộ khác theo chính sách của Bệnh viện;
- Và các chế độ khác theo luật định.
Tập đoàn THACO đầu tư 35% cổ phần vào Công ty Cổ phần Nông nghiệp Quốc tế Hoàng Anh Gia Lai (HNG) và thành lập CÔNG TY CỔ PHẦN NÔNG NGHIỆP TRƯỜNG HẢI sản xuất, chế biến, kinh doanh cây ăn trái, ngũ cốc, chăn nuôi, lâm nghiệp và vật tư nông nghiệp xuyên suốt chuỗi giá trị từ Nghiên cứu thực nghiệm – Sản xuất trồng trọt (kết hợp chăn nuôi) - Sản xuất chế biến – Phân phối; với hai khối chính là khối Sản xuất và khối Kinh doanh. Khối sản xuất có chức năng nghiên cứu kỹ thuật trồng trọt, áp dụng các giải pháp cơ giới hóa và ứng dụng quản trị công nghiệp vào nông nghiệp để tổ chức sản xuất trồng cây ăn trái (chuối, xoài, mít, bưởi, thanh long...) tại Campuchia với diện tích nông trường Snoul là trên 10,000 hecta và diện tích nông trường Kounmun là gần 9,000 hecta. Khối kinh doanh có chức năng bao tiêu, phân phối toàn bộ sản phẩm trái cây từ các nông trường của THAGRICO và HNG tại các thị trường mục tiêu là Trung Quốc, Hàn Quốc, Nhật Bản, Trung Đông; Đồng thời làm tổng đại lý cung cấp vật tư phục vụ sản xuất nông nghiệp. Ngoài ra, THACO AGRI sẽ triển khai xây dựng nhà máy chế biến trái cây với công suất 500.000 tấn/ năm tại Chu Lai.
Review Nông nghiệp Trường Hải - THACO AGRI
Môi trường chuyên nghiệp, năng động, chính sách phúc lợi tốt, đồng nghiệp hòa đồng, thân thiện (ID)
Nơi làm việc hiệu quả, áp lực cao nhưng không khí làm việc rất tốt (ID)
Tác phong làm việc chuyên nghiệp, chế độ đãi ngộ tốt (ID)