MÔ TẢ CÔNG VIỆC
- DVN với trên 15 năm kinh nghiệm bán lẻ các ngành hàng: Vali, Túi xách, hoa lụa trang trí, sân bóng cỏ nhân tạo, sân vườn cỏ nhân tạo, sân golf cỏ nhân tạo…tuyển dụng nhân viên bán hàng online:
- - Tìm kiếm khách hàng
- - Chốt đơn và lên đơn trên phần mềm bán hàng
- - Đăng bài bán hàng trên mạng xã hội
- - Nhận data được giao thông qua phần mềm Pancake, tư vấn, chốt khách
- - Trao đổi thông tin với cấp trên thường xuyên nâng cao chất lượng công việc
- - Phối hợp với các bộ phận liên quan.
- - Làm việc từ 8h00 -17h00 từ T2-T6 hàng tuần(Thời gian làm việc linh hoạt dành cho sale)
YÊU CẦU
Kinh nghiệm
Hơn 1 năm kinh nghiệmBằng cấp
Không yêu cầuGiới tính
Không yêu cầuĐộ tuổi
Từ 23 đến 50- - Có kinh nghiệm bán hàng online là 1 lợi thế
- - Có kinh nghiệm chạy Ads, xây dựng kênh bán hàng, xây dựng vận hành sàn thương mại điện tử là 1 lợi thế
- - Có kinh nghiệm tìm kiếm khách hàng
- - Đam mê kinh doanh, bán hàng, kiếm tiền
- - Có khả năng giao tiếp tốt
- - Chăm chỉ, có trách nhiệm trong công việc
- - Có laptop cá nhân
QUYỀN LỢI
HỒ SƠ BAO GỒM
- Đơn xin việc.
- Sơ yếu lý lịch.
- Hộ khẩu, chứng minh nhân dân và giấy khám sức khoẻ.
- Các bằng cấp có liên quan.
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm Ứng tuyển ngay dưới đây.
Hạn nộp hồ sơ: 04/12/2024
“Taxi Mai Linh” với màu xanh lá cây đặc trưng đại diện cho Màu xanh cuộc sống, Màu xanh môi trường và Màu xanh an toàn giao thông, nay đã là một thương hiệu quen thuộc, gần gũi với không chỉ người tiêu dùng trong nước mà cả du khách nước ngoài.
Với phương châm “Khách hàng là tất cả” và “An toàn, tiện lợi, mọi lúc, mọi nơi”, từ ngày đầu thành lập đến nay Mai Linh không ngừng mở rộng địa bàn, nâng cao chất lượng phương tiện, phát triển dịch vụ, huấn luyện đội ngũ lái xe, ứng dụng cập nhật công nghệ trong phục vụ khách hàng.
Với sự nỗ lực không ngừng, Tập đoàn Mai Linh đã khẳng định được vị trí thương hiệu hàng đầu trong ngành vận tải hành khách ở Việt Nam.
Review Mai Linh
Công ty thường xuyên trễ lương, không đóng BHXH cho nhân viên
Làm thêm giờ thì cũng không tính lương OT. Tình hình dịch bệnh không hỗ trợ nhân viên mà còn trừ lương của nhân viên.
Công ty lách luật ký hợp đồng dịch vụ để công ty không cần đóng bảo hiểm xã hội. Công ty trả lương trễ cho nhân viên. Thưởng hay tặng gì cũng quy ra voucher đi taxi.