Mô tả công việc
I. TRÁCH NHIỆM CÔNG VIỆC:
1 Phụ trách về công tác kế toán tại chi nhánh và chịu trách nhiệm trước Ban Giám Đốc về công tác kế toán tài chính;
2 Phân công nhiệm vụ cụ thể cho các nhân viên phòng kế toán và điều chỉnh khi cần thiết;
3 Rà soát, ký và phê duyệt các giao dịch kế toán hàng ngày tại chi nhánh theo thẩm quyền được giao (chứng từ thu/chi vốn bằng tiền; phiếu nhập/xuất hàng tồn kho, các loại chứng từ kế toán khác,…);
4 Đôn đốc, kiểm tra, giám sát và đánh giá kết quả hoạt động của nhân viên phòng kế toán;
5 Báo cáo Ban Giám Đốc về các vấn đề quan trọng liên quan đến kế toán và tài chính của chi nhánh;
6 Hạch toán bảng lương hàng tháng và các khoản trích theo lương;
7 Trích trước các khoản chi phí lãi vay, chi phí khác;
8 Cập nhật các chính sách kế toán, thuế và những vấn đề có liên quan đến công tác kế toán tài chính và triển khai cho nhân viên kế toán và các bộ phận có liên quan thực hiện;
9 Đào tạo và hướng dẫn nghiệp vụ cho nhân viên trong phòng kế toán và hỗ trợ công việc cho các nhân viên khi cần thiết;
10 Giúp Ban Giám Đốc chi nhánh làm việc với Cơ quan Thuế, Kiểm toán và các Cơ quan về công việc có liên quan đến công tác kế toán, tài chính, thuế;
11 Đảm bảo hoàn thành công việc của Phòng Kế toán theo đúng thời gian quy định;
12 Các công tác khác được phân công theo yêu cầu của Lãnh đạo;
13 Tham mưu cho cấp quản lý về các mặt trong lĩnh vực phụ trách;
14 Giao dịch với ngân hàng, thực hiện việc chuyển tiền qua ngân hàng;
15 Hỗ trợ Trưởng đơn vị, các phòng ban, đồng sự trong lĩnh vực phụ trách;
16 Thực hiện các nhiệm vụ các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của Ban Giám đốc.
II. QUYỀN HẠN:
1 Đề xuất các biện pháp quản lý chi phí, quản lý tài chính;
2 Quản lý và kiểm tra công tác chuyên môn của các nhân viên trong phòng;
3 Được yêu cầu các bộ phận có liên quan cung cấp thông tin để phục các báo cáo tài chính.
Quyền lợi được hưởng
- Chế độ BHXH theo quy định
- Cơm trưa
- Các khoản chi có tính phúc lợi (hiếu hỉ...)
- Đào tạo nâng cao tay nghề
- Được hỗ trợ chế độ khác.
- Được nghỉ các ngày lễ theo chế độ của công ty.
Yêu cầu công việc
- KDL Thung Lũng Tình Yêu - Số 3-5-7 Mai Anh Đào, P8, Đà Lạt, Lâm Đồng.
I. Yêu cầu chung
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành: Kế toán, tài chính, kiểm toán...
- Giao tiếp Tiếng Anh
- Am hiểu pháp luật về kế toán hiện hành
- Thành thạo tin học văn phòng
- Độ tuổi từ 30
II. Yêu cầu về công việc
1. Kinh nghiệm công tác và chuyên môn
- Ít nhất 8 năm trong các lĩnh vực Kế toán
- Hiểu biết chuyên sâu về Kế toán, các phương pháp hạch toán kế toán.
3. Năng lực chung
- Có khả năng thiết lập và quản lý mục tiêu cá nhân.
- Có khả năng phối hợp công việc, tương tác với đội nhóm.
- Có khả năng soạn thảo văn bản, tổng hợp, báo cáo.
- Có khả năng xây dựng và phát triển các mối quan hệ.
- Có khả năng đánh giá và nhận định về con người.- Làm việc độc lập, có năng lực quản lý bao quát tốt toàn bộ mọi vấn đề.
- Sức khỏe tốt.
Yêu cầu hồ sơ
Nộp hồ sơ ứng tuyển trên Hoteljob.vn hoặc gởi trực tiếp cho nhà tuyển dụng.
Người liên hệ: Phụ trách Nhân sự Cụm Đà Lạt
Mrs Bình: 0911289711
“Taxi Mai Linh” với màu xanh lá cây đặc trưng đại diện cho Màu xanh cuộc sống, Màu xanh môi trường và Màu xanh an toàn giao thông, nay đã là một thương hiệu quen thuộc, gần gũi với không chỉ người tiêu dùng trong nước mà cả du khách nước ngoài.
Với phương châm “Khách hàng là tất cả” và “An toàn, tiện lợi, mọi lúc, mọi nơi”, từ ngày đầu thành lập đến nay Mai Linh không ngừng mở rộng địa bàn, nâng cao chất lượng phương tiện, phát triển dịch vụ, huấn luyện đội ngũ lái xe, ứng dụng cập nhật công nghệ trong phục vụ khách hàng.
Với sự nỗ lực không ngừng, Tập đoàn Mai Linh đã khẳng định được vị trí thương hiệu hàng đầu trong ngành vận tải hành khách ở Việt Nam.
Review Mai Linh
Công ty thường xuyên trễ lương, không đóng BHXH cho nhân viên
Làm thêm giờ thì cũng không tính lương OT. Tình hình dịch bệnh không hỗ trợ nhân viên mà còn trừ lương của nhân viên.
Công ty lách luật ký hợp đồng dịch vụ để công ty không cần đóng bảo hiểm xã hội. Công ty trả lương trễ cho nhân viên. Thưởng hay tặng gì cũng quy ra voucher đi taxi.