Mô tả công việc
Thực hiện các nghiệp vụ kế toán tài sản:
- Theo dõi hợp đồng, thanh toán các hợp đồng mua sắm theo ngân sách OSE, Capex, Cải tạo
- Thực hiện các ghi nhận tăng, giảm, thanh lý, chuyển giao tài sản.
- Kiểm tra thông tin chứng từ đảm bảo chính xác, đầy đủ và hợp lệ để ghi nhận theo chuẩn mực;
- Lên thuyết minh chi phí các hạng mục trong ngân sách CAPEX.
Thực hiện Kiểm kê, đánh giá
- Lập danh sách tài sản để kiểm kê (gồm cả tài sản ngoại bảng, tài sản hết khấu hao)
- Kiểm kê độc lập hoặc đồng kiểm kê với Đơn vị quản lý, đảm bảo việc so sánh Floor-to-book và Book-to-floor được thể hiện rõ ràng trên các Báo cáo kiểm kê của các Khách sạn, khu nghỉ dưỡng hoặc cơ sở khác mà Công ty vận hành
- Tham gia các cuộc Kiểm toán định kỳ hoặc kiểm toán theo chuyên đề về chất lượng & số lượng tài sản, hàng tồn kho, lưu chuyển hàng hóa tại các cơ sở mà Công ty vận hành hoặc cơ sở mà Công ty mua lại/sáp nhập
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành Tài chính, Kế toán - Kiểm toán, Quản trị doanh nghiệp hoặc tương đương.
- Ít nhất 05 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí Kế toán chi phí (Khách sạn), Kế toán tài sản, Kế toán Kho hoặc tương đương
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệp làm việc trong lĩnh vực liên quan đến Khách sạn hoặc Xây dựng cơ bản
- Nắm vững kiến thức và nghiệp vụ Kế toán, các Thông tư và Luật định, các chuẩn mực về kế toán, các sắc thuế hiện hành;
- Nắm bắt được các nhóm tài sản, công cụ dụng cụ sử dụng trong ngành Khách sạn;
- Ưu tiên có kiến thức thực tiễn sử dụng phần mềm : FAST/ SAP/ MC...
Quyền lợi được hưởng
- Chính sách lương - thưởng cạnh tranh so với thị trường.
- Phụ cấp cơm trưa, xăng xe, nhà ở..
- Quà sinh nhật các ngày lễ tết, quà hiếu hỷ, sinh con kết hôn...đầy đủ theo chính sách công đoàn
- Được công ty tham gia BHXH, BHTN, BHYT đầy đủ, phúc lợi toàn diện với bảo hiểm sức khỏe Nova-care, ưu đãi đặc quyền trong hệ sinh thái tập đoàn,...
- Lộ trình thăng tiến rõ ràng, minh bạch. 100% nhân sự được tạo cơ hội thăng tiến dựa trên năng lực
- Chính sách Novator hấp dẫn,
Chubb Life là khối kinh doanh Bảo hiểm Nhân thọ (BHNT) toàn cầu của Tập đoàn Chubb. Tại Châu Á, Chubb Life đã thành lập các đơn vị thành viên với 100% vốn sở hữu tại Hong Kong SAR, Indonesia, Hàn Quốc, Myanmar, Đài Loan, Thái Lan, Việt Nam và một công ty liên doanh BHNT tại Trung Quốc.
Chubb Life Việt Nam bắt đầu hoạt động kinh doanh tại Việt Nam vào năm 2005 và thành lập Công ty TNHH Một thành viên Quản lý Quỹ Chubb Life (Chubb Life FMC) vào năm 2013. Để đáp ứng nhu cầu bảo vệ và an toàn tài chính cho đa dạng các nhóm khách hàng tại thị trường Việt Nam, Chubb Life Việt Nam cung cấp một danh mục các sản phẩm và dịch vụ về bảo hiểm nhân thọ, sức khỏe và đầu tư toàn diện thông qua mạng lưới văn phòng rộng khắp trên toàn quốc.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm chăm sóc sức khỏe Bảo Minh
- Được hưởng bảo hiểm xã hội theo quy định của Luật
Các hoạt động ngoại khóa
- Team Building
- Du lịch hàng năm
Lịch sử thành lập
- Ngày 04/05/2005, Được cấp phép thành lập và hoạt động để kinh doanh bảo hiểm nhân thọ tại Việt Nam.
- Năm 2005, Chủ tịch ACE Life toàn cầu nhận giấy phép thành lập và hoạt động của ACE Life.
- Năm 2012, Vượt qua mốc doanh thu nghìn tỷ đồng.
- Năm 2013, thành lập Công ty TNHH Một thành viên Quản lý Quỹ Chubb Life (Chubb Life FMC)
- Năm 2016, Đổi tên từ ACE Life thành Chubb Life Việt Nam – Thương hiệu Chubb Life chính thức được giới thiệu tại Việt Nam, sau thương vụ M&A lớn nhất lịch sử ngành bảo hiểm giữa Tập đoàn ACE và Chubb với giá trị 28,3 tỷ USD.
- Chubb Life Việt Nam là doanh nghiệp hiếm hoi đạt lợi nhuận chỉ sau 4 năm hoạt động và kinh doanh có lợi nhuận trong 13 năm liên tiếp. Năm 2021, tổng doanh thu phí bảo hiểm gốc của Chubb Life Việt Nam đạt 4.499 tỷ đồng, lợi nhuận trước thuế đạt 980 tỷ đồng.
- Chubb Life Việt Nam hiện nay có 61 văn phòng trên toàn quốc, bao gồm 1 trụ sở chính, 7 chi nhánh và 53 phòng giao dịch.
Mission
- Sứ mệnh của Chubb Life Việt Nam là bảo vệ hàng triệu khách hàng Việt.
Review Bảo hiểm Chubb Life Vietnam
Muốn phát triển ở đây thì phải theo sale các bác ạ. Công ty suốt ngày mở các lớp học. Lúc đầu tôi vào đây còn thấy bị lừa vì đăng tin tuyển dụng là có lương cứng qua 2 vòng phỏng vấn đỗ rồi mới biết không có lương hay trợ cấp như trong jd mà chỉ có thưởng theo kpi...(rv)
Apply HR Intern nhưng khi vào đều lái bạn qua làm sale, 10 người như 10 (này mình đã kiểm chứng với các bạn cùng vô 1 đợt).(rv)
Giao tiếp lịch sự , trang trọng , khiến cho sự lịch thiệp trong môi trường chuyên nghiệp của bạn cải thiện rõ rệt(rv)