Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
- Thực hiện kiểm tra rà soát toàn bộ các hồ sơ pháp lý của nhà thầu.
- Kiểm tra, rà soát các hồ sơ kĩ thuật bao gồm: vật liệu đầu vào, spec kĩ thuật, shopdrawing kiến trúc/ID, CQ…
- Phối hợp với các bộ môn liên quan để xử lý các vướng mắc, xung đột nếu có.
- Thực hiện báo cáo các công việc định kỳ lên Giám đốc Ban Quản lý dự án.
- Thực hiện các công việc khác theo chỉ định của Giám đốc Ban Ban Quản lý dự án.
- Tiếp nhận, xử lý và phối hợp với các phòng/ban các công việc liên quan.
Yêu Cầu Công Việc
1. Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành: Kiến trúc, Xây dựng hoặc những chuyên ngành có liên quan.
2. Kinh nghiệm: Có ít nhất 7 năm kinh nghiệm công tác trong lĩnh vực kiến trúc xây dựng và ít nhất 05 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
3. Kỹ năng:
- Có kinh nghiệm trong lĩnh vực thiết kế, thi công, giám sát hệ thống kiến trúc, xây dựng, quản lý và điều phối dự án tại các tòa nhà, công trình phức hợp khách sạn có đơn vị vận hành và các tư vấn nhà thầu, nhà cung cấp thiết bị nước ngoài …
- Kỹ năng quản lý thời gian, tiến độ, kỹ năng làm việc nhóm, giao tiếp, xử lý giải quyết vấn đề.
4. Trình độ ngoại ngữ: Có thể sử dụng tiếng Anh trong công việc.
5. Trình độ tin học: Thành thạo tin học văn phòng và các phần mềm Autocad, và các phần mềm chuyên nghành liên quan khác.
6. Chứng chỉ hành nghề (đối với các vị trí bắt buộc): Chứng chỉ TVGS
7. Khác: Cẩn thận, trung thực, cư xử chuẩn mực, thiện chí, hòa đồng, làm việc ngoài giờ.
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Olam International được thành lập năm 1989 với 1 sản phẩm tại 1 quốc gia, kinh doanh hạt điều từ Nigeria vào Ấn Độ. Ngày nay, chúng tôi là doanh nghiệp nông nghiệp hàng đầu hoạt động từ hạt giống đến kệ hàng tại 70 quốc gia, cung cấp thực phẩm và nguyên liệu thô công nghiệp cho hơn 16.200 khách hàng trên toàn thế giới. Đội ngũ 62.500 nhân viên toàn thời gian, thời vụ, hợp đồng và tạm thời của chúng tôi đã tạo dựng được vị trí lãnh đạo trong nhiều doanh nghiệp bao gồm ca cao, cà phê, hạt điều, gạo và bông. Chúng tôi có 47 sản phẩm khác nhau trên 16 nền tảng.
Trong 26 năm qua, sự tăng trưởng kinh tế và hàng hóa luôn bền vững và có lợi nhuận của chúng tôi phần lớn là nhờ vào tài sản vô hình quan trọng – con người của chúng tôi. Trong những năm qua, chúng tôi đã nuôi dưỡng những tài năng đã trở thành những nhà lãnh đạo kinh doanh với tham vọng, óc sáng tạo, tinh thần kinh doanh và sự cam kết. Họ đã tăng cường sự hiện diện toàn cầu của chúng tôi.