Crossian ★ 4.0

Hà Nội

100 - 200 nhân viên

https://crossian.com

Thương mại điện tử

Đã xác minh

Tổng quan

Review

Việc làm

Mức lương

Phỏng vấn

Mã số thuế

Các phòng ban đang tuyển dụng tại Crossian

Marketing/ Truyền thông

14 đang tuyển

Công nghệ thông tin

12 đang tuyển

Nghệ thuật - Thiết kế

10 đang tuyển

Nhân sự

7 đang tuyển

Hành chính

6 đang tuyển

Dịch vụ khách hàng

4 đang tuyển

Buôn bán/ Kinh doanh

4 đang tuyển

Tài chính - Kế toán

3 đang tuyển

Pháp lý

2 đang tuyển

Other

1 đang tuyển

Quản lý sản phẩm & dự án

1 đang tuyển

Việc làm Crossian

Cập nhật 15/03/2025 12:00

Lọc kết quả tìm kiếm của bạn theo tên việc làm, địa điểm.

Tìm thấy 6 việc làm đang tuyển dụng

Senior Manager, Software Engineering (40001152)

Crossian 4.0★

10 đánh giá 97 việc làm 5 lượt xem

Hết hạn ứng tuyển

Thông tin cơ bản

Mức lương: Thỏa thuận

Chức vụ: Nhân viên

Ngày đăng tuyển: 28/11/2024

Hạn nộp hồ sơ: 14/01/2025

Hình thức: FULL_TIME

Kinh nghiệm: 8 - 9 năm

Số lượng: 1

Giới tính: Không yêu cầu

Nghề nghiệp

Kỹ sư phần mềm

Ngành

Banking

Job Purpose

The job holder orient, build và execute development strategy on information technology application solutions which serves for the wholebank and meet Bank's business requirements và development strategy

Key Accountabilities (1)
Main Responsibilities

Planning và orienting application development. Supervising, assigning, reviewing to ensure the quality of application operation implementation in order to achieve the goals set out in the strategy of developing information technology application solutions to serve the whole bank.
Orient, analyze and evaluate new technology application trends at the whole line in order to update the appropriate roadmap and standards.
Coordinate with business units to understand requirements và business development strategies as the basis for developing strategies for developing information technology application solutions to serve the whole bank
Coordinate with IT units to develop strategies for developing information technology application solutions to serve the whole bank.
Orienting, monitoring và supporting the implementation of investment projects, developing technology solutions to serve the whole bank

Key Accountabilities (2)
Risk management and compliance

Risk identification and self-assessment of the department's risks during operation, Planning to deal with risks and coordinating
Coordinate with related units to develop methods of measuring, assessing and mitigating risks.
Ensure department operations comply with internal policies, regulations, procedures, guidelines, etc. and service quality commitments (SLAs)

Other Responsibilities

Participate in setting standards for application solutions for the purpose of guiding and controlling in providing sustainable, flexible and effective technology solutions.
Participating in the development of policies, regulations, processes and guidelines on application solution development
Perform other tasks as directed by Manager
Lead members to participate in the building of the bank's organizational culture

Key Accountabilities (3)
PEOPLE MANAGEMENT

Attract, onboard and retain the right talents for a high- performing team
Communicate team and individual KRAs/ KPIs, goals, action plan, expectations and results to team members
Manage team performance & provide feedback regularly (following the annual performance management cycle);
Enable team member’s professional and personal development through capability assessment, training, coaching & feedback, etc.
Motivate and recognize team members’ contributions towards the team’s shared goals
Responsible for developing talents within the team
Act as a role model and promote corporate culture at sub- function level
Understand & communicate relevant HR offerings to team members.

Key Relationships - Direct Manager
Head of Software Engineering/ CTO/ Director, Software Engineering

Key Relationships - Direct Reports
Employees under the department

Key Relationships - Internal Stakeholders
Interal units in Division and other Divisions

Key Relationships - External Stakeholders
State agencies (SBV, Technology department…); external Vendor

Success Profile - Qualification and Experiences
Qualifications

University degree or higher, majoring in finance/economics/banking/business administration/computer science

Work Experience

Minimum 8 years in related field
At least 4 years in management position

Foreign language

English Level 3 (TOEIC = 650 - 699) / or according to TCB's regulations in each period

Other requirement

Have a solid knowledge of application systems serving the operation of the whole bank
Experience in managing a team of more than 20 people

Khu vực

Hà Nội - Việc làm tại Hà Nội

Báo cáo

Crossian Xem trang công ty

Quy mô:

100 - 200 nhân viên

Địa điểm:

Tầng 1, Pax Sky, 63-65 Ngô Thì Nhậm, Phường Phạm Đình Hổ, Quận Hai Bà Trưng, TP Hà Nội, Việt Nam

Crossian là một doanh nghiệp thương mại điện tử dựa trên công nghệ có tốc độ tăng trưởng cao. Đằng sau sự thành công của chúng tôi là con người của chúng tôi. Là một công ty khởi nghiệp được thành lập vào năm 2020, chúng tôi đã tạo ra một môi trường năng động và có nhịp độ nhanh, cho phép mọi người của chúng tôi đạt được tốc độ CAGR chung trên 400% chỉ trong vòng chưa đầy 3 năm. Sứ mệnh của chúng tôi hiện nay là xây dựng thương hiệu DTC và tăng LTV của khách hàng bằng cách cung cấp các sản phẩm có giá trị tốt nhất được hỗ trợ bởi các chính sách dịch vụ khách hàng vô nghĩa vì Lấy khách hàng làm trung tâm là giá trị cốt lõi của chúng tôi.

Chính sách bảo hiểm

Gói bảo hiểm sức khỏe toàn cầu
Các quyền lợi khác theo Chính sách Công ty và Luật Lao động Việt Nam

Các hoạt động ngoại khóa

Tham gia các hoạt động ngoại khóa của công ty
Chuyến đi công ty hàng năm (ngân sách lên tới $1200), xây dựng nhóm (120$/năm), các sự kiện/hoạt động gắn kết

Lịch sử thành lập

Thành lập năm 2020
Ngày hoạt động: 16/07/2020

Mission

CÔNG TY TNHH CÔNG NGHỆ VÀ GIẢI PHÁP PHẦN MỀM CROSSIAN VIỆT NAM quyết tâm phát triển và đem đến những sản phẩm và dịch vụ chất lượng cao nhất cho khách hàng. Chúng tôi luôn nỗ lực và sáng tạo để phục vụ các nhu cầu của khách hàng, giúp đỡ khách hàng trong quá trình sử dụng dịch vụ của chúng tôi.