Mô tả công việc
Sao lưu và phục hồi các hệ thống CSDL.
Xây dựng tài liệu kỹ thuật, tư vấn, trình bày giải pháp cho khách hàng.
Thực hiện triển khai các giải pháp CSDL: Oracle Database/ SQL Server, (có kinh nghiệm DB2 là một lợi thế).
Xử lý các lỗi phát sinh trên hệ thống CSDL.
Triển khai cài đặt các hệ thống CSDL: Oracle RAC, Oracle Data Guard, Microsoft SQL Server High Availability, IBM DB2 High Availability.
Tối ưu hóa hệ thống CSDL.
Yêu cầu công việc
Có hiểu biết về các hệ quản trị CSDL khác như MySQL, DB2.
Có kiến thức cơ bản về hệ thống phần cứng, bảo mật.
Có kiến thức cơ bản về hệ điều hành Windows, Linux, Unix.
Có kinh nghiệm về giải pháp Oracle Database, SQL Server.
Có kỹ năng giải quyết vấn đề.
2+ năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
Ứng viên có chứng chỉ hoặc kế hoạch thi chứng chỉ OCP, RAC, Tuning là một điểm cộng.
Quyền lợi
THU NHẬP
Xét tăng lương theo năng lực và kết quả công việc định kỳ 1 lần/năm. Hoặc tăng lương đột xuất theo hiệu quả công việc.
Lương tháng thỏa thuận theo năng lực và vị trí công việc.
Thu nhập lên tới 14, 15 tháng lương/năm
Gói phúc lợi tiền mặt 9 triệu/năm vào các dịp Lễ, Tết, Sinh nhật Tập đoàn...
CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ
Nghỉ phép: 12 ngày/ năm + 1 ngày nghỉ hưởng lương vào dịp sinh nhật bản thân.
Tham gia Team building và các hoạt động văn hóa đa dạng.
Được trang bị laptop/thiết bị công nghệ trong quá trình làm việc.
Được vinh danh các giải thưởng năm của Tập đoàn CMC, CMC TS và khen thưởng trên các thành tích xuất sắc (dự án, kinh doanh, quản trị).
Được tham gia các chương trình đào tạo chuyên môn, nghiệp vụ từ cơ bản đến nâng cao. Tài trợ 100% chi phí tham gia các khóa học, thi chứng chỉ CNTT Quốc tế.
Đóng BHXH đầy đủ và BH sức khỏe CMC Care ngay khi ký Hợp đồng chính thức.
Môi trường trẻ, năng động và chuyên nghiệp.
Thời gian làm việc: Thứ 2- Thứ 6.
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-11-28 01:55:02
Tập đoàn Crystal International được ông bà Kenneth Lo thành lập tại Hồng Kông vào năm 1970. Lúc mới thành lập, chúng tôi có một xưởng với một vài máy may và khung dệt kim sản xuất áo len.
Ngày nay, chúng tôi có khoảng 20 cơ sở sản xuất tự vận hành trải rộng trên 5 quốc gia. Với lực lượng lao động khoảng 80.000 người, chúng tôi cung cấp hơn 470 triệu sản phẩm may mặc mỗi năm cho các thương hiệu may mặc tốt nhất trên thế giới, cung cấp cho họ sản phẩm phù hợp vào đúng thời điểm với mức giá hợp lý. Các sản phẩm may mặc đa dạng của chúng tôi bao gồm trang phục phong cách sống, đồ denim, trang phục thân mật, áo len và đồ thể thao cũng như trang phục ngoài trời.
Mô hình kinh doanh đồng sáng tạo của chúng tôi rất quan trọng để đạt được và nâng cao vị thế dẫn đầu ngành của chúng tôi nhờ sự kết hợp mạnh mẽ giữa kinh nghiệm trong ngành gần 5 thập kỷ của chúng tôi, mối quan hệ hợp tác lâu dài với các thương hiệu may mặc hàng đầu toàn cầu, danh mục sản phẩm đa dạng và đa dạng nền tảng sản xuất quốc gia, đã thúc đẩy khả năng của chúng tôi trong việc liên tục tung ra các sản phẩm mới thành công về mặt thương mại cho khách hàng.
Chúng tôi đã phát triển dựa trên văn hóa doanh nghiệp quan tâm đến "Vì lợi ích lớn hơn" - trong đó lợi ích của khách hàng, đồng nghiệp, xã hội và môi trường toàn cầu là ưu tiên hàng đầu của chúng tôi. Chúng tôi tin rằng tính bền vững cho phép chúng tôi tạo ra "giá trị chung" cho các cổ đông và các bên liên quan thông qua quy trình kinh doanh của mình. Để đạt được mục tiêu này, chúng tôi áp dụng cách tiếp cận toàn diện về tính bền vững bằng cách sử dụng năm trụ cột: Môi trường, Đổi mới, Tính toàn vẹn của sản phẩm, Chăm sóc nhân viên và Sự gắn kết với cộng đồng.