Mô tả công việc
- Quản lý và điều phối các hoạt động hàng ngày của nhóm vận hành để đảm bảo hiệu quả và tuân thủ các quy định của công ty.
- Phát triển và thực hiện các quy trình vận hành chuẩn nhằm cải thiện hiệu suất và chất lượng công việc.
- Giám sát việc triển khai các chiến dịch marketing và quảng cáo để đảm bảo tuân thủ kế hoạch và đạt được mục tiêu của khách hàng.
- Hợp tác chặt chẽ với các bộ phận khác như Account, Logistic, Tech, v.v để đảm bảo sự phối hợp nhịp nhàng và hiệu quả trong việc thực hiện các dự án.
- Phân tích dữ liệu và lập báo cáo về hiệu suất hoạt động của các chiến dịch, từ đó đề xuất các giải pháp cải thiện.
- Quản lý và phát triển đội ngũ nhân viên vận hành, bao gồm tuyển dụng, đào tạo, đánh giá hiệu suất và phát triển kỹ năng.
- Giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình triển khai chiến dịch và đảm bảo tuân thủ các tiêu chuẩn chất lượng và thời gian.
- Quản lý ngân sách và tối ưu hóa chi phí vận hành để đảm bảo lợi nhuận và hiệu quả tài chính của các dự án.
- Duy trì mối quan hệ với các đối tác và khách hàng để đảm bảo sự hỗ trợ tốt nhất cho các hoạt động của công ty.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của cấp trên.
Yêu cầu công việc
· Bằng cấp: Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học
· Kinh nghiệm: Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Operations tại các công ty agency hoặc trong ngành quảng cáo, marketing, trong đó ít nhất 1 năm ở vị trí quản lý.
- Kỹ năng:
- Kỹ năng lãnh đạo và quản lý đội nhóm.
- Kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề.
- Kỹ năng giao tiếp và đàm phán tốt.
- Kỹ năng quản lý thời gian và tổ chức công việc hiệu quả.
- Am hiểu về các công cụ quản lý dự án và phân tích dữ liệu
- Ngoại ngữ: Tiếng Anh lưu loát là một lợi thế.
- Phẩm chất cá nhân: Tỉ mỉ, cẩn thận, có tinh thần trách nhiệm cao và khả năng làm việc dưới áp lực.
Quyền lợi được hưởng
- Mức lương hấp dẫn, lương tháng 13 và thưởng cuối năm.
- Tham gia đầy đủ các chính sách BHXH ; BHYT …
- Khám sức khỏe, team building hàng năm.
- Tiệc công ty, tea break hàng tháng/ quý.
- Cơ hội thăng tiến và phát triển sự nghiệp.
- Môi trường làm việc sáng tạo, chuyên nghiệp và năng động.
CÔNG TY TNHH PANASONIC VIỆT NAM là công ty 100% vốn nước ngoài đầu tiên giữ vai trò Công ty Chủ Quản tại Việt Nam.Tập đoàn Panasonic tại Việt Nam gồm tám công ty bao gồm Panasonic Việt Nam và bộ phận kinh doanh trực thuộc Panasonic Sales Việt Nam (PSV), Trung tâm nghiên cứu và phát triển (PRDCV), năm công ty sản xuất bao gồm Panasonic AVC Networks Việt Nam (PAVCV), Panasonic Appliances Việt Nam (PAPVN), Panasonic System Networks Việt Nam (PSNV), Panasonic Industrial Devices Việt Nam (PIDVN), Panasonic Life Solutions Việt Nam (PLSVN), và công ty bảo hiểm Panasonic Insurance Service Việt Nam (PISVN). Tập đoàn có tổng số nhân lực khoảng 7,000 người. Panasonic lấy yếu tố con người làm trung tâm. Vì vậy chế độ phúc lợi của chúng tôi đảm bảo rằng công dân Panasonic được chăm lo về mặt cá nhân, tài chính, và nghiệp vụ. Bạn quan tâm muốn trở thành một phần của Tập đoàn Panasonic tại Việt Nam có thể gửi hồ sơ (Tiếng Anh) về địa chỉ email của phòng Nhân sự kết nối và nhận những thông tin nghề nghiệp hấp dẫn nhất!
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch
- Câu lạc bộ
- Team building
- Nghệ thuật
- Tình nguyện
Lịch sử thành lập
- 2006: Thành lập Công ty
Mission
Nâng cao chất lượng cuộc sống của người dân Việt Nam.