Panasonic Vietnam Co., Ltd. 4.1 ★

Phòng Phát triển dự án có quy mô >30 nhân sự gồm đầy đủ cơ cấu đội nhóm như: PM, BA, DEV, TEST, Bảo trì – Bảo hành. Nhiệm vụ được giao về triển khai các dự án CNTT cho khối Chính phủ và Doanh nghiệp. Việc triển khai các dự án thường dựa trên sản phẩm lõi của công ty ( Số hóa quy trình, quản lý kho tài liệu, Das, bóc tách nhân dạng ký tự quang học và số hóa tài liệu …) hoặc xây dựng hệ thống riêng phục vụ theo nghiệp vụ của khách hàng.

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

• Quản lý, giám sát tổng thể các dự án - từ nhân sự, chi phí, kế hoạch và tiến độ dự án.
• Phối hợp với các thành viên trong dự đảm bảo rằng tất cả các bên đang đi đúng hướng với các yêu cầu, thời hạn và mốc của dự án.
• Tổ chức họp với các thành viên trong dự án để xác định và giải quyết các vấn đề.
• Tổ chức thực hiện, bàn giao và đảm bảo rằng các bên đều tuân thủ tiêu chuẩn chất lượng.
• Báo cáo dự án định kỳ gồm: Báo cáo tiến độ, chi phí, chất lượng.
• Thiết lập kế hoạch truyền thông dự án hiệu quả và đảm bảo thực hiện mục tiêu một cách tốt nhất.
• Xử lý kịp thời khi có các thay đổi, tình huống phát sinh, đảm bảo rằng tất cả các bên được thông báo về những thay đổi mới nhất.
• Phối hợp xây dựng quy trình hướng dẫn, tài liệu đào tạo và các tài liệu khác khi cần để thúc đẩy dự án trong giai đoạn nghiệm thu.
• Chịu trách nhiệm cho toàn bộ dự án.
• Thực hiện việc đo đạc và phân tích số liệu để đánh giá chất lượng sản phẩm.

• Có kinh nghiệm trong việc triển khai các dự án liên quan đến mảng chính phủ
• Tốt nghiệp cao đẳng, đại học chuyên ngành CNTT, hệ thống thông tin…
• Có kinh nghiệm tối thiểu 2 năm trong vị trí quản lý dự án sản xuất và triển khai phần mềm
• Hiểu rõ về quy trình sản xuất phần mềm
• Có kiến thức và tư duy cơ bản về BA
• Có kiến thức cơ bản về kỹ thuật (hạ tầng hệ thống, lập trình)
• PM thành công 2 dự án từ giai đoạn khởi tạo đến lúc bàn giao nghiệm thu.
• Có kỹ năng trong việc quản lý chi phí – nguồn lực, kế hoạch – tiến độ - phạm vi – rủi ro
• Có các kỹ năng và trải nghiệm trong việc làm việc phối hợp với tư vấn giám sát ở giai đoạn nghiệm thu dự án.
• Có kỹ năng và kinh nghiệm trong việc phối hợp làm tài liệu nghiệm thu
• Biết ứng dụng và sử dụng các công cụ như: redmine, jira … nhằm kiểm soát công việc và tiến độ thực hiện của các thành viên trong dự án.

• Thu nhập thỏa thuận upto 35tr+ Lương tháng 13 + thưởng KPI (2 – 3 tháng lương)
• Môi trường làm việc là mối quan hệ win-win giữa Sếp & Nhân viên. Là nơi các thành viên sống và làm việc cùng nhau với trái tim nhiệt huyết, chân thành và tinh thần học hỏi không ngừng
• Được đào tạo nâng cao kỹ năng mềm và trình độ chuyên môn liên tục bằng các khóa học nội bộ và được Công ty tài trợ các khóa đào tạo nghiệp vụ chuyên môn bên ngoài.
• Môi trường CNTT trẻ trung. Không gian làm việc đẹp, chuyên nghiệp, kích thích sự sáng tạo
• Đầy đủ mọi chế độ theo Luật và các phúc lợi khác theo quy định của công ty (Bảo hiểm, Lễ Tết, Du lịch, sức khỏe, giải trí, văn hóa, ăn nhẹ giữa giờ…)
• Thời gian làm việc từ T2~T6, nghỉ T7, CN