Job Description
- Manage IT projects, develop detailed plans, and implement execution. Estimate and allocate resources for the project.
- Regularly assess the status of the project and report promptly to the Department Head and Director.
- Program software using the Java language (technologies include Java, Oracle, MariaDB), including products for business management, sales management, customer care, and enterprise resource planning (ERP).
- Design overall and detailed designs (screens, APIs, databases, data flows, etc.) for functional modules of the software to ensure functional and non-functional requirements (such as performance, scalability, etc.).
- Responsible for the implementation and post-implementation support of software. Handle end-user feedback and fix issues related to functionality, performance, and architecture of the software.
- Manage a programming team for one or more products, responsible for task delegation, monitoring the quality and progress of the team's work, and reporting to the department head or the management board. Train to enhance the team's quality. Research and develop new technologies to improve project efficiency.
Job Requirements
- University degree or higher in Information Technology or Information Systems.
- At least 2 years of experience with Java technology platforms and frameworks, with strong team leadership skills (technologies include Java, Oracle, MariaDB).
- Solid understanding of basic principles of object-oriented programming, Java core programming (multithreading, Collections...) / Java web (J2EE, ORM, Caching...).
- Good reading comprehension of documentation, ability to work with project members, and customer communication skills.
- Directly participate in coding and deploying software applications.
- Preferably holds a certification in Java or in Java technology frameworks/platforms.
- Familiar with agile processes and project management tools like Jira.
- Experience and proficiency in using one of the Java frameworks/stacks currently deployed at the company, such as:
- Frameworks: Spring Boot, Spring MVC, Angular, other popular Java web frameworks.
- Middleware: Kafka, Redis, CEP, BPMN engine...
- Databases: Oracle, PostgreSQL, MariaDB, NoSQL.
- CI/CD DevOps: GitLab, Jenkins.
CÔNG TY TNHH PANASONIC VIỆT NAM là công ty 100% vốn nước ngoài đầu tiên giữ vai trò Công ty Chủ Quản tại Việt Nam.Tập đoàn Panasonic tại Việt Nam gồm tám công ty bao gồm Panasonic Việt Nam và bộ phận kinh doanh trực thuộc Panasonic Sales Việt Nam (PSV), Trung tâm nghiên cứu và phát triển (PRDCV), năm công ty sản xuất bao gồm Panasonic AVC Networks Việt Nam (PAVCV), Panasonic Appliances Việt Nam (PAPVN), Panasonic System Networks Việt Nam (PSNV), Panasonic Industrial Devices Việt Nam (PIDVN), Panasonic Life Solutions Việt Nam (PLSVN), và công ty bảo hiểm Panasonic Insurance Service Việt Nam (PISVN). Tập đoàn có tổng số nhân lực khoảng 7,000 người. Panasonic lấy yếu tố con người làm trung tâm. Vì vậy chế độ phúc lợi của chúng tôi đảm bảo rằng công dân Panasonic được chăm lo về mặt cá nhân, tài chính, và nghiệp vụ. Bạn quan tâm muốn trở thành một phần của Tập đoàn Panasonic tại Việt Nam có thể gửi hồ sơ (Tiếng Anh) về địa chỉ email của phòng Nhân sự kết nối và nhận những thông tin nghề nghiệp hấp dẫn nhất!
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch
- Câu lạc bộ
- Team building
- Nghệ thuật
- Tình nguyện
Lịch sử thành lập
- 2006: Thành lập Công ty
Mission
Nâng cao chất lượng cuộc sống của người dân Việt Nam.
Review Panasonic Vietnam Co., Ltd.
Kỹ sư(GL)
Chế độ phúc lợi tốt(IT)
Môi trường tốt(IT)