Mô tả công việc
- Thực thi & kiểm soát ECN (Engineering Change Notice).
- Xác thực ECN (Engineering Change Notice) mới.
- Thu thập và cải thiện dữ liệu NFT (Non-fungible token).
- Sắp xếp công việc hàng ngày.
- Hợp tác với các phòng ban khác để đạt được mục tiêu.
- Lên kế hoạch thời gian sơ bộ cho các mô hình mới và xác nhận nhu cầu của khách hàng.
- Xác nhận thiết bị thử nghiệm mô hình mới/theo dõi các vấn đề sản xuất thử nghiệm.
- Midway cải thiện việc thực hiện.
- Phản hồi và cải tiến kiểm toán của khách hàng.
- Phối hợp và sắp xếp ca làm việc ngày và đêm.
- Đào tạo nhân tài và đào tạo trong nhóm.
- Lên kế hoạch thời gian sơ bộ cho các mẫu mới và xác nhận nhu cầu của khách hàng.
- Theo dõi các vấn đề về xác nhận thiết bị thử nghiệm mẫu mới/sản xuất thử nghiệm.
- Xác minh chương trình thử nghiệm mẫu mới (FT/Lão hóa), sản xuất, tối ưu hóa, cải tiến theo dõi độ ổn định.
- Thay đổi phiên bản ECN, sản xuất và phân phối WI, thu thập, phân tích và cải tiến dữ liệu NTF.
- Xử lý ngoại lệ quy trình/thiết bị và phòng ngừa theo dõi.
- Sửa chữa, bảo trì, yêu cầu, triển khai và quản lý thiết bị/đồ đạc/phụ kiện/vật tư tiêu hao.
- Hợp tác với giám sát viên để hoàn tất xác minh ECN và phản hồi sau khi nhập khẩu để cải thiện.
- Xử lý ngoại lệ khiếu nại của khách hàng.
- Đăng ký đánh giá vật tư tiêu hao thử nghiệm/đồ đạc ICT.
- Bảo trì máy chủ thử nghiệm.
- Phân công và thực hiện các nhiệm vụ cấp trên.
- Tham gia các cuộc họp cần tham dự để đạt được mục tiêu.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên (ưu tiên chuyên ngành kỹ thuật)
- Tiếng Trung giao tiếp cơ bản
- Ít nhất 2-3 năm kinh nghiệm liên quan đến vị trí tương đương tại công ty điện tử
Quyền lợi được hưởng
- Mức lương thương lượng + Phụ cấp tăng ca
- Nghỉ 4 Chủ nhật và nghỉ 1 ngày thứ 7 và 1 ngày phép (thứ 7)
- Các khoản trợ cấp đầy đủ - đóng BHXH - BHTN – BHSK
- Thưởng Tết dựa trên hiệu quả công việc
- Cơ chế tăng lương hàng năm
- Tham gia các chương trình do công ty và công đoàn tổ chức như Trung Thu, Bốc thăm Trúng thưởng Tết, hoặc được nhận quà vào những dịp đặc biệt...
- Môi trường làm việc - đồng nghiệp thân thiện; luôn hỗ trợ nhau trong công việc.
CÔNG TY TNHH PANASONIC VIỆT NAM là công ty 100% vốn nước ngoài đầu tiên giữ vai trò Công ty Chủ Quản tại Việt Nam.Tập đoàn Panasonic tại Việt Nam gồm tám công ty bao gồm Panasonic Việt Nam và bộ phận kinh doanh trực thuộc Panasonic Sales Việt Nam (PSV), Trung tâm nghiên cứu và phát triển (PRDCV), năm công ty sản xuất bao gồm Panasonic AVC Networks Việt Nam (PAVCV), Panasonic Appliances Việt Nam (PAPVN), Panasonic System Networks Việt Nam (PSNV), Panasonic Industrial Devices Việt Nam (PIDVN), Panasonic Life Solutions Việt Nam (PLSVN), và công ty bảo hiểm Panasonic Insurance Service Việt Nam (PISVN). Tập đoàn có tổng số nhân lực khoảng 7,000 người. Panasonic lấy yếu tố con người làm trung tâm. Vì vậy chế độ phúc lợi của chúng tôi đảm bảo rằng công dân Panasonic được chăm lo về mặt cá nhân, tài chính, và nghiệp vụ. Bạn quan tâm muốn trở thành một phần của Tập đoàn Panasonic tại Việt Nam có thể gửi hồ sơ (Tiếng Anh) về địa chỉ email của phòng Nhân sự kết nối và nhận những thông tin nghề nghiệp hấp dẫn nhất!
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch
- Câu lạc bộ
- Team building
- Nghệ thuật
- Tình nguyện
Lịch sử thành lập
- 2006: Thành lập Công ty
Mission
Nâng cao chất lượng cuộc sống của người dân Việt Nam.
Review Panasonic Vietnam Co., Ltd.
Kỹ sư(GL)
Chế độ phúc lợi tốt(IT)
Môi trường tốt(IT)