FPT Software ★ 3.9

Hà Nội

Trên 10.000 nhân viên

https://career.fpt-software....

CNTT - Phần mềm

Corporate

Công ty đa quốc gia

B2B

B2C

Đã xác minh

Tổng quan

Review

Việc làm

Mức lương

Phỏng vấn

Mã số thuế

Các phòng ban đang tuyển dụng tại FPT Software

Công nghệ thông tin

32 đang tuyển

Quản lý sản phẩm & dự án

12 đang tuyển

Kỹ thuật

5 đang tuyển

Buôn bán/ Kinh doanh

5 đang tuyển

Dịch vụ khách hàng

4 đang tuyển

Hành chính

2 đang tuyển

Nhân sự

2 đang tuyển

Nghệ thuật - Thiết kế

1 đang tuyển

Tư vấn

1 đang tuyển

Việc làm FPT Software

Cập nhật 14/03/2025 10:02

Lọc kết quả tìm kiếm của bạn theo tên việc làm, địa điểm.

Tìm thấy 20 việc làm đang tuyển dụng

Nhân Viên Thiết Kế Nội Thất

FPT Software 3.9★

1.3k đánh giá 206 việc làm 8 lượt xem

Hết hạn ứng tuyển

Thông tin cơ bản

Mức lương: 12 - 16 triệu

Chức vụ: Nhân viên

Ngày đăng tuyển: 25/10/2024

Hạn nộp hồ sơ: 23/11/2024

Hình thức: Toàn thời gian

Kinh nghiệm: Trên 2 năm

Số lượng: 1

Giới tính: Đang cập nhật

Nghề nghiệp

Nhân viên thiết kế nội thất

Ngành

Kiến trúc

Địa điểm làm việc

- Hồ Chí Minh

Mô tả công việc

Hiển thị hoá các ý tưởng của dự án bằng Autocad, Photoshop, Sketchup và những ứng dụng khác.
Khảo sát mặt bằng lên layout & concept dự án nội thất (Căn hộ, chung cư, biệt thự, villa,..).
Hoàn thành công việc được phân công theo đúng tiến độ quy định về thời gian và chất lượng.
Tương tác với bộ phận Mua hàng, Kỹ thuật để triển khai Thi công dự án.
Kiểm tra bản vẽ thiết kế.
Trao đổi, tư vấn và chia sẻ với khách hàng toàn bộ bức tranh của dự án về công năng, thẩm mỹ và chi phí.
Các công việc khách được giao bởi GĐ/Phó phòng Thiết kế.

Yêu cầu công việc

Ít nhất 02 năm kinh nghiệm Thiết kế các dự án Nội thất. Kỹ năng chuyên môn
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Thiết kế Nội thất/ Kiến trúc/Mỹ thuật Công nghiệp. Kinh nghiệm
Thành thạo 3DS Max, Vray, Autocad, Photoshop. Ưu tiên ứng viên thành thạo thêm các phần mềm sau:Sketchup, Words, Excel.
Am hiểu về nội thất/ kiến trúc, có kiến thức thiết kế nội thất/ kiến trúc và vật liệu trang trí nội thất.

Quyền lợi

Thưởng Lễ, Tết, các dịp đặc biệt, thưởng theo dự án, thưởng và đánh giá cuối năm.
Chế độ sinh nhật, thăm hỏi ốm đau, thai sản...
Làm việc trong môi trường trẻ trung năng động và chuyên nghiệp
Du lịch & Team building
Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe 24/24 & khám sức khỏe định kỳ.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-10-25 02:50:02

Khu vực

Hồ Chí Minh - Việc làm tại Hồ Chí Minh

Báo cáo

FPT Software Xem trang công ty

Quy mô:

Trên 10.000 nhân viên

Địa điểm:

Tòa nhà FPT, số 10 phố Phạm Văn Bạch, phường Dịch Vọng, quận Cầu Giấy, Hà Nội, Việt Nam, Hanoi, Vietnam

Công ty TNHH phần mềm FPT là công ty thành viên thuộc Tập đoàn FPT. Được thành lập từ năm 1999, FPT Software hiện là công ty chuyên cung cấp các dịch vụ và giải pháp phần mềm cho các khách hàng quốc tế, với hơn 28000 nhân viên, hiện diện tại 27 quốc gia trên toàn cầu. Nhiều năm liền, FPT Software được bình chọn là Nhà Tuyển dụng được yêu thích nhất và nằm trong TOP các công ty có môi trường làm việc tốt nhất châu Á.

Chính sách bảo hiểm

Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
Được hưởng bảo hiểm xã hội.

Các hoạt động ngoại khóa

Bóng đá
Du lịch
Câu lạc bộ
Team building
Thể thao
Nghệ thuật
Party
Tình nguyện

Lịch sử thành lập

2012: Ra mắt Ban lãnh đạo mới của FPT Software
2008: FPT Software hoàn thành một bước của toàn cầu hoá, có mặt tại tất cả các thị trường dự kiến: Nhật, Singapore, châu Âu, Mỹ, Australia, Malaysia.
2007: Chi nhánh thứ 2 của FPT Software tại nước ngoài được thành lập
2006: FPT Software đạt tiêu chuẩn CMMi mức 5
2005: FPT Software tổ chức lễ khai trương chi nhánh tại TP Đà Nẵng.
2004: FPT Software tổ chức lễ khai trương chi nhánh tại TP HCM.
2002: FPT Software trở thành công ty đầu tiên tại Đông Nam Á đạt CMM-4
2001: FPT Software chuyển hướng sang thị trường Nhật.
2000: FPT Software ký hợp đồng OSDC (Trung tâm phát triển phần mềm cho khách hàng) đầu tiên với khách hàng Harvey Nash, tiền thân của G1
1999: Khai trương Trung tâm Phần mềm Chiến lược số 1 (FSU1)
1988: Thành lập công ty

Mission:

Trở thành một công ty được định hướng bởi những đổi mới công nghệ, cam kết mang lại sự hài lòng cao nhất cho khách hàng, đóng góp cho sự thịnh vượng của quốc gia và cung cấp cho nhân viên của mình môi trường làm việc thuận lợi nhất có thể, do đó tạo điều kiện cho họ phát huy hết khả năng của mình trong sự nghiệp chuyên môn cũng như tinh thần của họ.