Mô tả công việc
- Xây dựng và phát triển và duy trì nguồn ứng viên bằng tất cả các kênh truyền thông: đăng tuyển các trang tuyển dụng, fanpage, linkedin, liên hệ với các trường đại học, cao đẳng, trung cấp nghề, trung tâm giới thiệu việc làm, nguồn nội bộ công ty giới thiệu...
- Trao đổi với các trưởng bộ phận về nhu cầu tuyển dụng và xây dựng kế hoạch tuyển dụng để tạo ra nguồn ứng viên phù hợp với yêu cầu tuyển dụng theo yêu cầu.
- Sắp xếp phỏng vấn, phỏng vấn ứng viên, phân tích phản ứng, kỹ năng, xác minh tài liệu tham khảo, người tham khảo để tìm kiếm ứng viên phù hợp với vị trí tuyển dụng. (Tập trung cấp quản lý từ cấp bậc 6 – 1). Tổ chức, chuẩn bị tổ chức ngày hội đại trà (nếu có).
- Hoàn thành các thủ tục thương lượng lương, xin phê duyêt, thông báo lại kết quả tuyển dụng cho ứng viên.
- Hoàn thiện định biên nhân sự, sơ đồ tổ chức, mô tả công việc các vị trí.
- Xây dựng mạng lưới ứng viên, duy trì mối quan hệ với các ứng viên. Nghiên cứu và phát triển sứ mệnh tuyển dụng bằng cách hoàn thành các kết quả liên quan khi cần thiết.
- Hoàn thành các thủ tục cho nhân viên điều chuyển nội bộ, tăng lương.
Yêu cầu công việc
- Kinh nghiệm ít nhất từ 2 năm trở lên ở vị trí tương đương.
- Có kiến thức chuyên môn về Hành chính nhân sự
- Thành thạo vi tính văn phòng
- Có khả năng giao tiếp tốt, trong cả nói và viết
- Có kỹ năng phỏng vấn, phân tích vấn đề.
- Kỹ năng thương lương, đàm phán và thuyết phục
- Có kinh nghiệm trong ngành khách sạn (ưu tiên).
- Nhiệt tình, trách nhiệm, quản lý và sáng tạo.
Quyền lợi được hưởng
- Thưởng service charge hàng tháng
- Thưởng các dịp lễ, tết, sinh nhật,...
- Hỗ trợ cơm sáng, trưa, tối theo ca làm việc
- Công ty hỗ trợ đồng phục, nơi gửi xe miễn phí
- Công ty có khu nhà ở riêng và hỗ trợ 2 bữa cơm/ngày cho CBNV ở xa từ 25km trở lên.
- Tham gia Bảo hiểm sức khỏe, bảo hiểm bắt buộc theo quy định của nhà nước, bảo hiểm tai nạn nghề nghiệp
- Chế độ nghỉ dưỡng, sử dụng vé máy bay theo quy định của Tập đoàn/Công ty
- Khám sức khỏe thường niên, định kỳ 1 lần/năm.
- Đánh giá năng lực hàng năm và cơ hội thăng tiến.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện ở một trong những quần thể nghỉ dưỡng hàng đầu Việt Nam.
TẬP ĐOÀN RITA VÕ hoạt động đa ngành trong nhiều lĩnh vực, khẳng định uy tín trên thị trường Việt Nam với vai trò nhà phân phối hàng loạt các thương hiệu hàng đầu thế giới. Hiện nay, TẬP ĐOÀN RITA VÕ đang phát triển vững mạnh trên nhiều lĩnh vực:
- RITA VÕ HOME PRO - Thế giới VLXD & Nội thất cao cấp
- RITA VÕ muanhanhVATLIEUXAYDUNG - Thế giới VLXD & Nội thất cao cấp
- RITA VÕ AUTO - Nhập khẩu và phân phối ô tô
- RITA VÕ FASHION - Trung tâm thời trang cao cấp
- RITA VÕ PREMIUM CAFE - Hệ thống quán cafe và cafe rang xay 100% nguyên chất
- RITA VÕ HOTEL, GOLF, RESORT… tại Phú Quốc
- RITA VÕ SPORT - Thế giới dụng cụ thể dục thể thao
- RITA VÕ LIFEWINDOW - Thế giới cửa & phụ kiện cao cấp
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng chính sách bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp,….
- Được tham gia bảo hiểm cao cấp
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hằng năm
- Party kỷ niệm công ty, sinh nhật sếp, tiệc cuối năm, các ngày sự kiện….
Lịch sử thành lập
- Tập đoàn thành lập năm 1998
Mission
Nỗ lực thực hiện sứ mệnh tạo dựng thương hiệu lớn mạnh và phát triển bền vững. Chia sẻ khó khăn cũng như lợi ích với đối tác, khách hàng và cộng đồng xã hội. Cùng nhau gắn bó trên con đường phát triển thịnh vượng.