Mô tả công việc
- Triển khai lắp đặt mạng internet, truyền hình tại các chung cư.
- Xử lý sự cố trong toà nhà chung cư.
- Củng cố hạ tầng trục kỹ thuật, phòng máy định kỳ để giảm thiểu sự cố.
- Làm việc với Ban Quản lý, Ban Quản trị tòa nhà, Khách hàng và đối tác trong quá trình thực hiện công việc.
- Các công việc khác theo yêu cầu của lãnh đạo phòng và BGĐ.
Yêu cầu công việc
- Độ tuổi từ 22 đến 35, tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học.
- Chưa có kinh nghiệm sẽ được đào tạo bài bản và định hướng lâu dài.
-Sức khỏe tốt, không tiền án tiền sự, chăm chỉ, chủ động trong công việc.
- Biết sơ bộ về viễn thông, đọc hiểu bản vẽ, không sợ độ cao, biết hàn cáp quang, biết bấm đầu Fast conecter và sử dụng tốt các loại thiết bị, máy đo, máy hàn phục vụ cho công việc...
Quyền lợi được hưởng
- Lương: Từ 7 đến 11 triệu NET (Deal lương theo năng lực) + 900k phụ cấp công việc
- Thưởng SXKD hàng tháng từ 300.000đ – 500.000.000đ –700.000đ.
- Chế độ nghỉ mát, khám sức khỏe tổng thể: 1 lần/năm.
- Thưởng Lễ, Tết, sinh nhật.
- Có chế độ làm thêm ngoài giờ, ngày nghỉ, ngày lễ theo quy định.
Đồng hành cùng chúng tôi, bạn sẽ có những cơ hội tốt nhất để tạo dấu ấn trong ngành IT. GEARVN tin rằng bạn chính là nền tảng vững chắc nhất, giúp chúng tôi bức phá giới hạn của thị trường và tiến xa hơn nữa.
1. Sứ mệnh
Kiến tạo những giá trị bền vững cho sự phát triển của đất nước dựa trên việc sử dụng các giải pháp và thiết bị công nghệ cao. Đóng góp một phần trong quá trình chuyển đổi số của Việt Nam.
2. Tầm nhìn
Trở thành doanh nghiệp cung cấp giải pháp và thiết bị về công nghệ hàng đầu Việt Nam
3. Giá trị cốt lõi – Đồng hành
- Xã hội:
- Tiên phong xu hướng công nghệ
- Truyền tải công nghệ - Đối tác:
- Đề cao chữ tín
- Hợp tác bền vững - Sinh ra từ game thủ với sứ mệnh phục vụ game thủ
- Khách hàng:
- Hài lòng về trải nghiệm
- Cam kết về dịch vụ - Nhân viên:
- Đào tạo kỹ năng
- Phát triển sự nghiệp
Review GEARVN
Ông giám đốc tài chính không biết quản lý tiền của công ty
Môi trường làm việc tệ.Tuyển 1 đống quản lý mới vô. Vô tri không biết 1 chút gì về kiến thức từ quản lý cũ từng người 1 tự rút thì chắc chắn cty này sẽ chẳng trụ lâu nếu cứ tiếp tục như thế này .
Nói thật 1 điều là công ty này càng ngày càng xuống dốc không phanh, mà có phanh đi nữa cũng không ai dùng để dừng, vì có những người quản trị có tầm nhìn và hướng đi quá xuất sắc, đến nỗi người đi không dám nhận mình từng làm ở công ty này.