Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Xe đưa đón
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
Mô tả Công việc
- Thực hiện việc giám sát, kiểm tra chất lượng sản phẩm theo các công đoạn được phân công.
- Kiểm soát hàng NG, lập biện pháp xử lý hàng NG theo quy trình.
- Xử lý kịp thời các vấn đề liên quan đến chất lượng tại tổ sản xuất theo quy trình quản lý chất lượng.
- Lập báo cáo chất lượng và phối hợp các bộ phận liên quan xử lý vấn đề.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Trung Cấp (ưu tiên chuyên ngành chế tạo cơ khí, sơn, hóa chất,…).
- Không yêu cầu kinh nghiệm
- Có kiến thức về hệ thống ISO 9001, IATF là một lợi thế.
- Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng.
- Có kỹ năng giao tiếp, lập kế hoạch và triển khai công việc tốt.
- Khả năng làm việc độc lập và nhóm.
QUYỀN LỢI:
- Công việc ổn định, thu nhập hấp dẫn, có cơ hội thăng tiến.
- Thường xuyên được tham gia các khóa đào tạo để phát triển bản thân và nhiều cơ hội phát triển nghề nghiệp.
- Thưởng các dịp lễ, tết,...
- Có nhiều chính sách phúc lợi tốt: ăn sáng, ăn trưa, ăn tăng ca, du lịch, mừng sinh nhật, 1/6, 8/3, 20/10, bồi dưỡng tăng ca,…
- Chế độ BHXH, BHYT, BHTN, …. theo quy định, bảo hiểm 24/7.
- Môi trường làm việc thân thiện, năng động.
- Công ty phục vụ ăn trưa, xuất ăn tăng ca tăng ca, phụ cấp ăn sáng 15k/ngày
- Dây chuyền và trang thiết bị hiện đại.
Thời gian làm việc
- 7h30 – 16h30 từ thứ 2 đến thứ 7, được nghỉ các ngày chủ nhật, và 2 ngày thứ 7 trong tháng (theo lịch công tác Công ty)
Địa điểm làm việc
- Lô D9 và D10, Đường số 10, KCN Cơ Khí Ô Tô Tp. HCM, Xã Tân Thạnh Đông, Huyện Củ Chi, HCM.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Cao đẳng
- Độ tuổi: Trên 22
- Lương: Cạnh tranh
JobTest tạo cơ hội cho các ứng viên nói riêng và thế hệ trẻ nói chung có thể khám phá điểm mạnh, tài năng và tính cách bản thân từ đó định hướng, hoàn thiện và phát triển sự nghiệp mơ ước thông qua mô hình Kiến tạo sự nghiệp mơ ước - Dream Career Maker.
JobTest cung cấp giải pháp toàn diện và tối ưu nhất hiện nay giúp các doanh nghiệp phát hiện, thu hút và giữ chân nhân tài từ đó phát triển bền vững và tạo lợi thế cạnh tranh trên thương trường, mang đến các doanh nghiệp một mô hình đánh giá Đúng nhân tài - hợp văn hóa.
Review JobTest
Miệt thị nhân viên mới, thử việc đã đòi ra số
tartup nhưng có nhiều cái hay ho để học. Sếp người Việt, hơi cọc tính nhưng tâm lý Nhân viên các phòng ban cũng khá thân
Thực tập sinh có lộ trình thực tập rõ ràng, được làm việc như 01 nhân viên chính thức, có KPI