CMC TS 3.3 ★

Đàm phán và ký kết hợp đồng với khách hàng
Giữ mối quan hệ với khách hàng để upsale, tăng doanh thu
Chủ động tìm kiếm các khách hàng tiềm năng (được các leader hướng dẫn cách tìm kiếm)
Theo dõi và cập nhật tình trạng đơn đặt hàng
Gặp gỡ và xây dựng mối quan hệ với khách hàng để thảo luận và xác định nhu cầu
Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên

Sẵn sàng hỗ trợ, gặp mặt khách hàng khi cần thiết
Có laptop cá nhân càng tốt
Có ít nhất từ 6 tháng- 1 năm kinh nghiệm trong nghành sale.
Hiểu được rõ tính chất của công việc sale.
Có tài khoản VCB để nhận lương
Luôn có mindset tích cực khi làm việc, không ngại, không nản.

Giải thưởng cho nhân viên sale có doanh thu cao nhất: 5.000.000 VND hoặc macbook, Iphone,....

Công ty hỗ trợ xe đưa đón nhân viên gặp khách hàng ở xa và công tác phí
Phụ cấp gửi xe.
Nhân viên sale được thăng tiến lên Sale Leader khi 3 tháng liên tiếp đạt KPI doanh số.
BHXH, BHYT, BHTN,...theo Luật Lao Động. Lưu ý: sale từ cấp bậc C2 trở lên và đạt doanh thu KPI của cấp bậc C2 sẽ được kí hợp đồng fulltime với công ty.
Teambuilding hàng năm.
Công ty cung cấp thiết bị làm việc cho nhân viên làm việc tại văn phòng công ty tại HCM sau 2 tháng.
Thu nhập bao gồm: Lương cơ bản + % hoa hồng trên doanh thu (Tùy sản phẩm) + thưởng, từ 10 triệu đến không giới hạn.
Công ty sẽ thưởng cho sales 2,000,000VND nếu như sales đạt được 24 meeting trực tiếp / tháng.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-11-26 02:10:03