Tweet
Facebook
Copy Link
Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Xe đưa đón
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
Mô tả Công việc
- Drive revenue through prospecting potential business in both OEM & OBM models.
- Gain a clear understanding of project’s inquiries, commercial background and customers/retailers’ expectations.
- Generate leads and OEM inquiries, define the approach for the overall sale of new business and account retention.
- Brainstorming with the business development team to create project strategies. Take responsibility to monitor projects topline & profitable.
- OBM market benchmarking and gather intelligence to have suitable approach for solid development.
- Manage daily operations of new leads/new customers/distributors to ensure excellence execution. Own plans and strategies for developing business and achieving the company’s short-term/long-term goals.
- Liaise internally to optimize quality of service, business growth and customers satisfaction.
- Assess the new business performance within respective markets then provide feedback to improve and enhance business effectiveness.
- Coordinate with Finance, R&D, Supply chain & Marketing team properly Provide full visibility into the sales pipeline at every stage of development.
- Manage team budgets and expenses effectively within the assigned customers and markets.
- Always representing the company in a professional manner with customers & stakeholders.
- Prepare regular reports of progress and forecasts to internal and external stakeholders by using key account metrics.
- Strong communication and interpersonal skills with aptitude in building relationships with professionals of all organizational levels.
- Resolve any issues and problems faced by customers or internally and deal with complaints to maintain trust.
Working conditions:
- Workplace: 08 Phan Dinh Giot, Ward 2, Tan Binh dist., HCMC.
- Working hour: 08:30 - 18:00 (Monday - Friday).
Yêu Cầu Công Việc
- Bachelor’s degree in Economic/Foreign Trade/MKT
- Fluency in English is a must. Other language is advantage.
- More than 5 years of experience in FMCG and international markets.
- Strong communication and negotiation skills.
- Details and result oriented aggressively.
- Demonstrated analytical, think both strategically & conceptually. Business and financial acumen.
- Willing to support team members & related departments to achieve company’s goals.
- Willing to travel for business trips.
*Benefits:
- Annual bonus (avg. 1.2 month);
- Labor day bonus;
- Mid-Autumn bonus;
- Absenteeism bonus;
- Reward for Outstanding employee/dept;
- Insurance pay on total salary;
- Free products;
- Marital/Funeral/Sickness support;
- Touring trip/Touring fee;
- Birthday gift;
- Int'l Women day's gift;
- Vietnamese women day's gift;
- Children day's gift;
- Year-end gift;
- No interest loan for emergent needs;
- Training on the job.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Với cam kết “Cùng nhau phát triển”, chúng tôi luôn ở bên cạnh khách hàng trong mọi giai đoạn mới của cuộc đời mà họ phải đối mặt: từ khi sinh ra đến khi trưởng thành cho đến khi già đi. Bằng cách đặt sự hài lòng của khách hàng làm ưu tiên hàng đầu, chúng tôi tập trung phần lớn nỗ lực của mình vào việc để họ cảm thấy thoải mái nhất bằng cách trải nghiệm những niềm vui trong cuộc sống hàng ngày mà không cần lo lắng. Hàng triệu người trên khắp thế giới sử dụng sản phẩm của chúng tôi và chúng tôi sẽ luôn là một phần trong quá trình phát triển của trẻ nhỏ, hỗ trợ người già và bảo vệ vệ sinh cá nhân.
Là nhà sản xuất hàng đầu về các sản phẩm vệ sinh cá nhân, Taisun chuyên sản xuất tã trẻ em dùng một lần, các sản phẩm dành cho người lớn, băng vệ sinh phụ nữ và khăn ướt. Phạm vi sản phẩm đa dạng của chúng tôi làm sáng tỏ giá trị thương hiệu mạnh mẽ và sự công nhận mà chúng tôi có trên phạm vi quốc tế, đồng thời chúng tôi sẽ tiếp tục mở rộng và khám phá các sản phẩm mới và sáng tạo.
Ngoài địa điểm sản xuất chính đặt tại Việt Nam, với sự phát triển của các hoạt động kinh doanh quốc tế và sự xuất hiện của các thị trường mới, nhà máy thứ hai của chúng tôi đã được thành lập tại Phnom Penh, Campuchia vào năm 2018.
Mong muốn của chúng tôi không chỉ là hỗ trợ khách hàng thông qua các sản phẩm chất lượng mà còn đặt ra các tiêu chuẩn như một công ty thực hành quản trị doanh nghiệp xuất sắc, đóng góp cho xã hội và tham gia tích cực vào bảo vệ môi trường.
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Công việc của Chuyên viên Phát triển kinh doanh cao cấp là gì?
Business Development Executive còn được gọi là nhân viên phát triển kinh doanh ở trong một doanh nghiệp, thường sẽ trực thuộc phòng kinh doanh. Họ là những người chịu trách nhiệm chính tăng doanh thu và lợi nhuận liên tục cho công ty theo từng năm, tìm kiếm các khách hàng và thị trường mới dựa trên sản phẩm và dịch vụ sẵn có. Vì vậy, có thể nói Business Development Executive có ảnh hưởng trực tiếp đến doanh số và cần phải thường xuyên đề nghị và sáng tạo ra chiến lược để phát triển phù hợp. Từ đó, công việc của người làm nghề này cũng khá quan trọng và tác động nhiều đến thành công và thất bại về tài chính.
Mô tả công việc của Business Development Executive
Business Development Executive (BDE) có trách nhiệm chủ động tìm kiếm cơ hội kinh doanh mới và phát triển chiến lược để tăng cường doanh số bán hàng và mở rộng thị trường. Dưới đây là mô tả chi tiết về công việc của Business Development Executive:
Nghiên cứu thị trường:
Tiến hành nghiên cứu thị trường để hiểu rõ về xu hướng, cơ hội và đối thủ cạnh tranh. Phân tích dữ liệu thị trường để xác định tiềm năng và nhu cầu của khách hàng.
Xây dựng và duy trì mối quan hệ:
Tìm kiếm và xây dựng mối quan hệ với khách hàng tiềm năng, đối tác và đại lý. Duy trì liên lạc chặt chẽ để hiểu rõ nhu cầu của khách hàng và đảm bảo sự hài lòng.
Phát triển chiến lược kinh doanh:
Xây dựng và triển khai chiến lược phát triển kinh doanh dựa trên thông tin thị trường và mục tiêu doanh nghiệp. Đề xuất các giải pháp sáng tạo và chiến lược tiếp thị để tối ưu hóa hiệu suất.
Thương lượng và đàm phán:
Thực hiện quá trình thương lượng hợp đồng và điều khoản với đối tác kinh doanh và khách hàng. Đảm bảo rằng các thỏa thuận đáp ứng được cả nhu cầu của doanh nghiệp và khách hàng.
Báo cáo và đánh giá:
Theo dõi và báo cáo về tiến độ thực hiện chiến lược phát triển kinh doanh. Đánh giá các chiến lược và đề xuất điều chỉnh để đạt được mục tiêu.
Hợp tác nội bộ:
Liên kết với các bộ phận khác trong tổ chức như marketing, sales, và nghiên cứu phát triển sản phẩm để đảm bảo sự liên thông thông tin và hỗ trợ tối ưu.
Business Development Executive đóng vai trò quan trọng trong việc xây dựng và duy trì sự phồn thịnh của doanh nghiệp thông qua việc tìm kiếm và phát triển cơ hội kinh doanh mới.
Chuyên viên Phát triển kinh doanh cao cấp có mức lương bao nhiêu?
Lương cơ bản
Lương bổ sung
150 - 234 triệu
/nămLộ trình sự nghiệp Chuyên viên Phát triển kinh doanh cao cấp
Tìm hiểu cách trở thành Chuyên viên Phát triển kinh doanh cao cấp, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
Số năm kinh nghiệm
Điều kiện và Lộ trình trở thành một Chuyên viên Phát triển kinh doanh cao cấp?
Yêu cầu tuyển dụng Business Development Executive
Trình độ học vấn và Kinh Nghiệm:
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kinh doanh, Tiếp thị hoặc các lĩnh vực liên quan. Ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực phát triển kinh doanh, ưu tiên trong ngành công nghiệp tương tự.
Kiến Thức và Kỹ Năng:
Hiểu biết sâu rộng về chiến lược phát triển kinh doanh và quy trình bán hàng.Kỹ năng thương lượng và đàm phán mạnh mẽ.Sự hiểu biết vững về nghiên cứu thị trường và phân tích dữ liệu.Khả năng lập kế hoạch chiến lược và triển khai các chiến dịch hiệu quả.
Năng Động và Tư Duy Sáng Tạo:
Sẵn sàng thách thức và khám phá cơ hội mới. Tư duy sáng tạo và khả năng đưa ra giải pháp sáng tạo cho các thách thức kinh doanh.
Kỹ Năng Giao Tiếp:
Kỹ năng giao tiếp tốt, có khả năng thuyết phục và ảnh hưởng. Khả năng xây dựng và duy trì mối quan hệ làm việc tích cực với khách hàng và đối tác.
Khả Năng Lãnh Đạo và Hợp Tác:
Khả năng làm việc độc lập và trong nhóm, sẵn sàng hợp tác với các bộ phận khác trong tổ chức để đạt được mục tiêu chung.
Sự Cam Kết:
Cam kết đạt được và vượt qua các mục tiêu kinh doanh được đề ra. Hoàn thành tốt các nhiệm vụ được giao phó và thúc đẩy hoạt động chung của tổ chức
Lộ trình thăng tiến của Business Development Executive
Mức lương bình quân của Business Development Executive có thể khác nhau tùy thuộc vào nhiều yếu tố như trình độ chuyên môn, kỹ năng, trách nhiệm công việc, địa điểm và điều kiện thị trường lao động.
- Quản lý kinh doanh/Business Development Manager : 14-20 triệu VNĐ/tháng
- Middle/Senior Business Analyst : 20-25 triệu VNĐ/tháng
Business Development Associate
Trách nhiệm: Thực hiện nghiên cứu thị trường, xây dựng danh sách khách hàng tiềm năng, và hỗ trợ trong việc phát triển chiến lược kinh doanh.
Kinh nghiệm: Từ 1-2 năm trong lĩnh vực kinh doanh hoặc tiếp thị.
Business Development Executive
Trách nhiệm: Chủ động tìm kiếm và quản lý các cơ hội kinh doanh mới, xây dựng mối quan hệ với khách hàng và đối tác, thực hiện chiến lược tiếp thị.
Kinh nghiệm: Từ 3-5 năm kinh nghiệm trong vai trò phát triển kinh doanh.
Senior Business Development Executive
Trách nhiệm: Lãnh đạo các dự án phát triển kinh doanh lớn, thực hiện đàm phán hợp đồng chiến lược, đảm bảo đạt được mục tiêu doanh số bán hàng.
Kinh nghiệm: Từ 5-8 năm kinh nghiệm, có khả năng quản lý dự án và mối quan hệ khách hàng cao cấp.
Manager, Business Development
Trách nhiệm: Quản lý đội ngũ phát triển kinh doanh, xây dựng chiến lược tổng thể cho bộ phận, tham gia vào quá trình lập kế hoạch chiến lược doanh nghiệp.
Kinh nghiệm: Từ 8-10 năm kinh nghiệm, có kinh nghiệm quản lý và dẫn dắt đội ngũ phát triển kinh doanh.
Director of Business Development
Trách nhiệm: Định hình và thực hiện chiến lược phát triển kinh doanh toàn cầu, lãnh đạo các dự án chiến lược và hợp tác chiến lược.
Kinh nghiệm: Từ 10 năm trở lên, có kinh nghiệm chiến lược toàn diện và quản lý cấp cao.
Vice President of Business Development
Trách nhiệm: Chịu trách nhiệm về toàn bộ hoạt động phát triển kinh doanh của công ty, đặt ra chiến lược lâu dài và chiến lược toàn cầu.
Kinh nghiệm: Từ 15 năm trở lên, có kinh nghiệm lãnh đạo cấp cao và quản lý chiến lược doanh nghiệp.
Lộ trình thăng tiến cho Business Development Executive không chỉ phản ánh sự phát triển cá nhân mà còn tạo cơ hội cho việc đóng góp sâu rộng vào chiến lược kinh doanh và sự thành công của công ty.