Category Specialist (Make Up)
Social Bella Vietnam
★
Category Management
Family Mart
★
Category Manager (Fruit/Dry)
SEN DO TECHNOLOGY
★
Production Supervisor
Cà Phê Outspan Việt Nam
Senior Production Supervisor
Techtronic Industries Vietnam (TTI)
★
Senior Production Supervisor
Techtronic Industries Vietnam (TTI)
★
Production Controller
Maker Sixty Four Company
Production Supervisor
La Vie Limited Liability Company
PRODUCTION SUPERVISOR - GIÁM SÁT SẢN XUẤT
Rawlplug Việt Nam
Production Supervisor - works at Cu Chi
Techtronic Industries Vietnam (TTI)
★
Chuyên Viên Kiểm Soát Chi Phí Sản Xuất
DaiDung Corporation
Nhân viên kế hoạch sản xuất
Điện Nissin Việt Nam
Nhân Viên Kế Hoạch Sản Xuất (Planning)
ITM Semiconductor
Chuyên Viên Kế Hoạch Sản Xuất
HÓA PHẨM VICO
Production Planner
Trim Solutions Group
Nhân viên kế hoạch sản xuất
JOB HOUSE
Nhân Viên Kế Hoạch Sản Xuất
Công Nghiệp Fuji Việt Nam
NHÂN VIÊN KẾ HOẠCH SẢN XUẤT - NHÀ MÁY ĐÈN BIÊN HÒA
NANOCO GROUP
NHÂN VIÊN KẾ HOẠCH SẢN XUẤT - NHÀ MÁY ĐÈN BIÊN HÒA
THIẾT BỊ ĐIỆN PHƯỚC THẠNH
Nhân Viên Kế Hoạch Sản Xuất
Công Ty Nanofab
Phó Phòng Kế Hoạch Sản Xuất
BKG TÂN MỸ
Trưởng Phòng Kế Hoạch Sản Xuất
Ameri Group
Kế Hoạch Sản Xuất
Thép Việt Xô Hà Nội
Nhân Viên Kế Hoạch Sản Xuất Nội Thất - Tại Đồng Nai (Nữ)
Công Ty TNHH Thương Mại Rồng Phương Bắc
(Quy Nhơn, Bình Định) NAM NHÂN VIÊN KẾ HOẠCH SẢN XUẤT
TẬP ĐOÀN HOA SEN
★
Nhân Viên Điều Độ Và Kế Hoạch Sản Xuất
Xi Măng Bạch Đằng
Chủ Quản Kế Hoạch Sản Xuất (Tiếng Trung)
Midea Consumer Electric Vietnam
Production Planner
Công Ty TNHH Hercules VN
Nhân Viên Kế Hoạch Sản Xuất (Ngành May Mặc)
Tổng công ty Đức Giang
Nhân Viên Kế Hoạch Sản Xuất
ITM Semiconductor
Trưởng Phòng Kế Hoạch Sản Xuất
JobsGO Recruit
★
Service Planner
Atlas Copco
★
Nhân Viên Phối Trọn Nguyên Liệu
THÁI HUY BẢO
Trưởng Phòng Kế Hoạch Sản Xuất
In Bao Bì Toàn Phát
Nhân Viên Kế Hoạch Sản Xuất Chi Tiết
II-VI Việt Nam
Chuyên Viên Kế Hoạch Sản Xuất
Cà Phê Outspan Việt Nam
PRODUCTION PLANNER - SENIOR LEVEL (Shuttle bus from HCM - Bien Hoa - Ba Ria)
Action Composites Hightech Industries
Chuyên Viên Kế Hoạch Sản Xuất
Thực Phẩm Olam Việt Nam
Kế hoạch sản xuất - Đồng Nai
Thép Việt Xô Hà Nội
PRODUCTION PLANNER - SENIOR LEVEL (Shuttle bus from HCM - Bien Hoa - Ba Ria)
Action Composites Hightech Industries
Nhân Viên Kế Hoạch Sản Xuất (Planning)
ITM Semiconductor
Nhân Viên Kế Hoạch Sản Xuất
Thiết Bị Và Giải Pháp Cơ Khí Automech
Nhân Viên Kế Hoạch Sản Xuất
RICHY Việt Nam
Đăng 23 ngày trước
Nhân Viên Kế Hoạch Sản Xuất (Tiếng Nhật N3)
Olympus Việt nam
★
NHÂN VIÊN KẾ HOẠCH SẢN XUẤT
Minh Long i
Scm Department - Production Planner
UNIVERSAL SCIENTIFIC INDUSTRIAL VIỆT NAM
Production Planning Specialist
Điện Thông Minh Selex
Nhân Viên Kế Hoạch Sản Xuất (Nhận Việc Ngay)
SẢN XUẤT GIẤY VÀ NHỰA TENPACK
Nhân Viên Kế Hoạch Sản Xuất
Công Ty Cổ Phần Inox Diệu Thịnh
Kế Hoạch Kỹ Thuật Marketing
Tập đoàn Trường Hải - THACO GROUP
★
Nhân Viên Kế Hoạch Sản Xuất Ngành Giấy (Nhận Việc Ngay)
SẢN XUẤT GIẤY VÀ NHỰA TENPACK
Nhân Viên Kế Hoạch Sản Xuất
Công Ty TNHH Dệt Và Nhuộm Hưng Yên
Production Planning Staff (New Factory) (12-month-contract)
Panasonic Vietnam Co., Ltd.
★
Production Planning Staff (New Factory) (12-month-contract)
Panasonic Vietnam Co., Ltd.
★
Nhân Kế Hoạch Sản Xuất
CÔNG TY TNHH VIRIYA
Nhân viên kế hoạch sản xuất
Vĩnh Hưng (TMI Viet Nam)
Nhân Viên Kế Hoạch Sản Xuất
Tập đoàn T&T
Nhân Viên Kế Hoạch Sản Xuất (Biết Tiếng Hoa)
CÔNG TY TNHH HƯNG DỤ
Nhân Viên Kế Hoạch Sản Xuất
CÔNG TY TNHH VIRIYA
Production Planner
Camso Việt Nam
Nhân viên kế hoạch sản xuất
SANAKY
Trưởng phòng Kế hoạch sản xuất
SOFIA NỘI THẤT
Nhân viên kế hoạch sản xuất
SANAKY
Production planner
GUNZETAL
NHÂN VIÊN KẾ HOẠCH SẢN XUẤT
Nội thất Trần Gia
Nhân viên kế hoạch sản xuất ( biết tiếng hàn)
YURA CORPORATION VINA
Production Planning (Shuttle Bus Provide)
Action Composites Hightech Industries
Production Planning (Shuttle Bus Provide)
Action Composites Hightech Industries
Production Planer / Nhân viên kế hoạch sản xuất
QUICKPACK VIETNAM
Nhân viên kế hoạch sản xuất
Charm Ming Việt Nam
Category Specialist (Make Up)
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Nhân viên
Ngày đăng tuyển:
14/08/2024
Hạn nộp hồ sơ:
30/08/2024
Hình thức:
Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm:
3 - 5 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Hồ Chí Minh
Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Phụ cấp
- Chăm sóc sức khỏe
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
- Manage assigned brand portfolios and their performances
- Ensuring the brand achieve sales target for monthly, quarterly and annually
- Involve in campaigns and create individual campaigns for brand partners
- Engage with the brands to join the campaign (exclusivity, traffic, always on promotion)
- Adjust stock availability and slow moving or dead stocks/ returned stocks etc...
- Negotiate and deal with brands for the best support for Sociolla under the guidance of line manager
- Manage all other administrative tasks to make sure brands are listed and activated successfully on Sociolla online store
Yêu Cầu Công Việc
- Bachelor Degree in marketing, business or any fields
- Have at least 3 year of relevant experience. Have a passion in beauty industry is a big plus.
- Good communication and negotiation skill, problem solving, analytical, creative, detail oriented
- Experience using computer and Microsoft application
Địa điểm làm việc
Hồ Chí Minh
5th Floor, TSA Building, 53-55-57 Pho Duc Chinh, Nguyen Thai Binh Ward, District 1, HCMC Thông tin khác
- Bằng cấp: Trung cấp
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Khu vực
Quy mô:
200 - 500 nhân viên
Địa điểm:
Tầng 12, Tháp A2, Tòa nhà Viettel, số 285 Cách Mạng Tháng Tám, Phường 12, Quận 10, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam
CÔNG TY TNHH SOCIAL BELLA VIỆT NAM
Tự hào là hệ sinh thái làm đẹp hàng đầu tại Indonesia, với hàng ngàn sản phẩm chính hãng đạt chứng nhận công bố mỹ phẩm tại Cục Quản Lý Dược - Bộ Y Tế Việt Nam, SOCIOLLA cam kết đem đến sự tin tưởng, tiện lợi và trải nghiệm mua sắm trọn vẹn cho tất cả tín đồ yêu làm đẹp.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng chính sách bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp,….
- Được tham gia bảo hiểm tai nạn cá nhân 24/24
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hằng năm
- Teambuilding
- Các hoạt động vui chơi giải trí, thể thao
Lịch sử thành lập
- Được thành lập vào năm 2021
Mission
- Luôn nghiên cứu, phát triển các giải pháp kỹ thuật công nghệ mới nhằm phụ vụ và đem lại sự hài lòng đến Quý Khách Hàng.
Công việc của Category Manager là gì?
Category Manager là người quản lý một nhóm sản phẩm hoặc dịch vụ tương tự trong một công ty. Vị trí này tập trung vào phân tích thị trường, dự đoán nhu cầu và xu hướng, phát triển chiến lược cho danh mục sản phẩm và tối ưu hóa vị trí của sản phẩm trong thị trường. Category Manager cũng có nhiệm vụ tương tác với các bên liên quan như nhà sản xuất, nhà phân phối và đối tác kinh doanh để tối ưu hóa vị trí của sản phẩm trong thị trường. Vị trí này đòi hỏi kiến thức sâu về sản phẩm và thị trường, khả năng phân tích và quản lý dữ liệu, cũng như kỹ năng giao tiếp và đàm phán.
Mô tả công việc của Category manager
- Xác định và phân tích danh mục sản phẩm: Category Manager nắm bắt và hiểu rõ về danh mục sản phẩm hoặc dịch vụ mà họ quản lý. Họ phân tích thị trường, nhu cầu và xu hướng khách hàng để đưa ra các quyết định về sản phẩm và dịch vụ trong danh mục.
- Xây dựng chiến lược danh mục: Category Manager phát triển chiến lược danh mục dựa trên phân tích thị trường và mục tiêu kinh doanh của công ty. Họ xác định các mục tiêu, kế hoạch và chiến lược để tối ưu hóa vị trí của sản phẩm trong thị trường.
- Quản lý quan hệ với đối tác: Category Manager tương tác với các đối tác liên quan như nhà sản xuất, nhà phân phối và đối tác kinh doanh. Họ đàm phán các thỏa thuận hợp tác, quản lý mối quan hệ và đảm bảo sự hợp tác hiệu quả để đạt được mục tiêu kinh doanh.
- Theo dõi và đánh giá hiệu quả: Category Manager theo dõi và đánh giá hiệu quả của danh mục sản phẩm. Họ sử dụng các chỉ số và dữ liệu để đo lường doanh số bán hàng, lợi nhuận và sự thành công của các sản phẩm trong danh mục.
- Phối hợp với các bộ phận khác: Category Manager làm việc chặt chẽ với các bộ phận khác trong công ty như bộ phận tiếp thị, bán hàng và tài chính để đảm bảo sự phối hợp và đạt được kết quả tốt nhất cho danh mục sản phẩm.
- Nghiên cứu và đổi mới: Category Manager theo dõi xu hướng thị trường, nghiên cứu và đổi mới để đưa ra các ý tưởng mới và cải tiến cho danh mục sản phẩm. Họ đảm bảo rằng danh mục luôn cập nhật và phù hợp với nhu cầu và mong muốn của khách hàng.
- Quản lý nguồn lực và ngân sách: Category Manager quản lý nguồn lực và ngân sách cho danh mục sản phẩm. Họ đảm bảo sử dụng tài nguyên một cách hiệu quả và đạt được mục tiêu kinh doanh trong phạm vi ngân sách được giao.
Category Manager có mức lương bao nhiêu?
390 - 520 triệu /năm
Tổng lương
360 - 480 triệu
+
/năm
Lương cơ bản
30 - 40 triệu
/năm
Lương bổ sung
390 - 520 triệu
/năm
390 M
520 M
130 M
1196 M
Khoảng lương phổ biến
Khoảng lương
Lộ trình sự nghiệp Category Manager
Tìm hiểu cách trở thành Category Manager, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
Category Manager
390 - 520 triệu/năm
Category Manager
Số năm kinh nghiệm
0 - 1
0%
2 - 4
13%
5 - 7
70%
8+
17%
Không bao gồm số năm dành cho việc học và đào tạo
Điều kiện và Lộ trình trở thành một Category Manager?
Yêu cầu tuyển dụng của Category manager
Để thực hiện tốt các nhiệm vụ được giao, Category manager cần sở hữu những kiến thức, chuyên môn vững vàng và thành thạo những kỹ năng mềm liên quan:
Kiến thức chuyên môn
- Kiến thức về lĩnh vực sản phẩm hoặc dịch vụ: Category Manager cần hiểu rõ về lĩnh vực sản phẩm hoặc dịch vụ mà họ quản lý. Điều này bao gồm kiến thức về tính năng, ưu điểm, và cạnh tranh của sản phẩm trong thị trường.
- Hiểu biết về thị trường và khách hàng: Category Manager cần nắm bắt thông tin về thị trường, xu hướng và nhu cầu của khách hàng. Điều này đòi hỏi khả năng nghiên cứu và phân tích dữ liệu thị trường, đánh giá cạnh tranh và định hình chiến lược danh mục dựa trên thông tin này.
- Kỹ năng phân tích dữ liệu: Category Manager cần có khả năng phân tích dữ liệu để đưa ra quyết định dựa trên thông tin số liệu. Điều này bao gồm việc sử dụng các công cụ và phần mềm phân tích dữ liệu để hiểu rõ hơn về hiệu quả của danh mục sản phẩm.
- Kỹ năng quản lý dự án: Category Manager thường phải làm việc trên nhiều dự án cùng một lúc. Do đó, kỹ năng quản lý dự án là rất quan trọng để đảm bảo tiến độ và thành công của các dự án trong danh mục.
- Kiến thức về quyền sở hữu trí tuệ và pháp lý: Category Manager cần hiểu về quyền sở hữu trí tuệ và các quy định pháp lý liên quan đến sản phẩm hoặc dịch vụ trong danh mục. Điều này giúp đảm bảo tuân thủ các quy định và bảo vệ quyền lợi của công ty.
Ngoại hình giọng nói
Ngoại hình và giọng nói không phải là yếu tố quyết định quan trọng nhất đối với một Category manager. Tuy nhiên, chúng cũng đóng một vai trò nhất định trong việc tạo ấn tượng đầu tiên và giúp Category manager thành công trong công việc.
- Vẻ ngoài gọn gàng, sạch sẽ và chuyên nghiệp.
- Gương mặt sáng sủa, ưa nhìn.
- Tóc tai gọn gàng, sạch sẽ.
- Trang phục phù hợp với môi trường làm việc.
- Khả năng diễn đạt ý kiến và chỉ thị một cách rõ ràng và lưu loát.
- Giọng nói của họ nên dễ nghe, không quá nhanh hoặc quá chậm
- Khả năng truyền đạt thông tin một cách hiệu quả.
Kỹ năng giao tiếp
- Kỹ năng giao tiếp tổ chức: Category Manager cần có khả năng giao tiếp một cách rõ ràng, logic và có cấu trúc. Họ cần biết cách truyền đạt thông tin một cách hiệu quả và dễ hiểu cho các đối tác và thành viên trong tổ chức.
- Kỹ năng lắng nghe: Category Manager cần biết lắng nghe và hiểu rõ ý kiến, phản hồi và nhu cầu của khách hàng và các bên liên quan. Họ cần biết cách đặt câu hỏi và tạo ra môi trường giao tiếp mở để thu thập thông tin quan trọng.
- Kỹ năng thuyết phục: Category Manager cần có khả năng thuyết phục và đưa ra lập luận logic để thuyết phục các đối tác và thành viên trong tổ chức về các quyết định và chiến lược liên quan đến danh mục sản phẩm.
- Kỹ năng đàm phán: Category Manager thường phải tham gia vào các cuộc đàm phán với các đối tác và nhà cung cấp. Họ cần có khả năng đàm phán để đạt được các thỏa thuận tốt nhất cho công ty và danh mục sản phẩm.
- Kỹ năng viết và trình bày: Category Manager cần có khả năng viết và trình bày một cách rõ ràng và chuyên nghiệp. Họ cần biết cách sắp xếp thông tin một cách logic và hấp dẫn để truyền đạt ý kiến và thông tin quan trọng.
- Kỹ năng giao tiếp đa văn hóa: Category Manager thường làm việc với các đối tác và khách hàng đa văn hóa. Họ cần có khả năng giao tiếp hiệu quả và tôn trọng các giá trị và tập quán văn hóa của đối tác và khách hàng.
Kinh nghiệm, kỹ năng khác
- Đã từng có kinh nghiệm ở vị trí Category manager từ 2 - 4 năm
- Có khả năng làm việc các thiết bị công nghệ các quy trình quản lý danh mục và quản lý ngành hàng
- Biết sử dụng công cụ quản lý thời gian công việc, tính toán để làm việc một cách hiệu quả để tránh mắc các lỗi khi làm việc
- Kiến thức về quản lý danh mục, phân tích thị trường, quản lý dự án, giao tiếp và các kỹ năng liên quan khác.
- Có khả năng quản lý thời gian hiệu quả để đáp ứng được tiến độ công việc.
Lộ trình thăng tiến của Category manager
Mức lương bình quân của Category manager có thể khác nhau tùy thuộc vào nhiều yếu tố như trình độ chuyên môn, kỹ năng, trách nhiệm công việc, địa điểm và điều kiện thị trường lao động.
- Trưởng phòng hành chính: 20 - 27 triệu/tháng
- Trưởng phòng nhân sự: 20 - 25 triệu/tháng
Từ 0 - 2 năm: Trade Marketing Executive/Assistant
Bắt đầu từ vị trí này, bạn sẽ làm việc trong việc thực hiện các chương trình trade marketing và hỗ trợ cho Category Manager. Nhiệm vụ chính là thực hiện các chương trình theo kế hoạch và lập báo cáo kết quả.
Từ 1 - 3 năm: Category Analyst
Sau khi có kinh nghiệm làm việc trong vai trò Trade Marketing Executive, bạn có thể tiến thẳng lên vị trí Category Analyst. Ở vị trí này, bạn sẽ phân tích dữ liệu thị trường, đánh giá hiệu quả của danh mục sản phẩm và đưa ra các đề xuất cải tiến.
Từ 3 - 5 năm: Category Manager
Khi có đủ kinh nghiệm và kiến thức, bạn có thể tiến lên vị trí Category Manager. Vị trí này đòi hỏi bạn quản lý toàn bộ danh mục sản phẩm hoặc dịch vụ của một tổ chức. Bạn sẽ định hình chiến lược danh mục, quản lý dự án, tương tác với các đối tác và đảm bảo đạt được các mục tiêu kinh doanh.
Từ 5 - 7 năm: Senior Category Manager/Category Director
Sau khi có nhiều kinh nghiệm và thành công trong vai trò Category Manager, bạn có thể tiến lên các vị trí quản lý cao hơn như Senior Category Manager hoặc Category Director. Ở vị trí này, bạn sẽ có trách nhiệm lãnh đạo và phát triển danh mục sản phẩm trên một quy mô lớn hơn và có tầm ảnh hưởng cao hơn.
Tìm việc theo nghề nghiệp
Tìm việc theo địa điểm