28 việc làm
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Mới đăng
CÔNG TY CỔ PHẦN MINH PHƯƠNG LOGISTICS (MP LOGISTICS)
IT Support
MP LOGISTICS
Thỏa thuận
Đăng 3 ngày trước
Tới 12 triệu
Hà Nội
Đăng 3 ngày trước
20 - 25 triệu
Hà Nội
Đăng 10 ngày trước
Thỏa thuận
Hà Nội & 2 nơi khác
Đăng 12 ngày trước
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 13 ngày trước
Thỏa thuận
Đăng 30 ngày trước
InterContinental Danang Sun Peninsula Resort
IT Supervisor
Intercontinental Danang
Thỏa thuận
Đà Nẵng
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
CITADINES REGENCY SAIGON
IT Manager
CITADINES REGENCY SAIGON
Trên 20 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 10 ngày trước
CÔNG TY TNHH CONCENTRIX VN TECHNOLOGIES SERVICES
IT Team Leader (Onsite, 1pm-10pm shift)
Concentrix Việt Nam
3.3
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
CÔNG TY TNHH KHÁCH SẠN ZANNIER BÃI SAN HÔ
IT Officer/Nhân viên công nghệ thông tin
KHÁCH SẠN ZANNIER BÃI SAN HÔ
Thỏa thuận
Phú Yên
Đăng 8 ngày trước
Pullman Vung Tau Hotel & Convention Center
Receiver Officer/ Nhân viên nhận hàng
Pullman Vung Tau Hotel & Convention Center
Thỏa thuận
Vũng Tàu, Bà Rịa - Vũng Tàu
Đăng 30+ ngày trước
CÔNG TY TNHH SẢN XUẤT VÀ THƯƠNG MẠI CMC
IT Comtor (Japanese, Bridge Engineer, Project Manager)
CÔNG TY TNHH SẢN XUẤT VÀ THƯƠNG MẠI CMC
Thỏa thuận
Hà Nội, Hồ Chí Minh
Mới đăng
CÔNG TY TNHH THỊ GIÁC META
IT Comtor Tiếng Nhật
CÔNG TY TNHH THỊ GIÁC META
500 - 1000 USD
Hà Nội
Đăng 3 ngày trước
Công ty TNHH Phát triển Phần mềm Toshiba (Việt Nam)
IT COMTOR (FRESHER)
Toshiba Software Development (Vietnam) Co., Ltd.
3.7
Thỏa thuận
Đăng 4 ngày trước
CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ VÀ PHÁT TRIỂN HSD
( IT Comtor)
CÔNG TY ĐẦU TƯ VÀ PHÁT TRIỂN HSD
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 6 ngày trước
Trên 5 triệu
Hà Nội, Bình Định
Đăng 9 ngày trước
CÔNG TY CỔ PHẦN SPLUS - SOFTWARE
Fresher/Junior/Middle IT Comtor
SPLUS - SOFTWARE
3.0
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 11 ngày trước
CÔNG TY TNHH SETA INTERNATIONAL VIỆT NAM
IT Comtor(N2)
SETA International
3.7
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 13 ngày trước
Công ty CP Kỹ thuật Temas
IT Comtor Tiếng Nhật
Kỹ thuật Temas
500 - 1000 USD
Hà Nội
Đăng 14 ngày trước
Công ty TNHH PROTEAN STUDIOS
IT Comtor (Tiếng Nhật N2)
Protean Studios
5.0
12 - 25 triệu
Hà Nội
Đăng 18 ngày trước
CÔNG TY TNHH SẢN XUẤT VÀ THƯƠNG MẠI CMC
Cộng Tác Viên Comtor Tiếng Nhật
CÔNG TY TNHH SẢN XUẤT VÀ THƯƠNG MẠI CMC
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 19 ngày trước
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 19 ngày trước
CÔNG TY TNHH VAREAL VIỆT NAM
IT Comtor (Tiếng Nhật N2)
CÔNG TY TNHH VAREAL VIỆT NAM
Tới 28 triệu
Hà Nội
Đăng 19 ngày trước
Công Ty Cổ Phần Lotus Technology Services
Korean IT Comtor
Lotus Technology Services
4.7
25 - 40 triệu
Hà Nội
Đăng 22 ngày trước
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 28 ngày trước
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
17 - 25 triệu
Hà Nội, Đà Nẵng
Đăng 30+ ngày trước
Công ty TNHH KONICA MINOLTA BUSINESS SOLUTIONS Việt Nam
IT Governance Supervisor
konica Minolta
25 việc làm
0 Lượt ứng tuyển Lượt xem 1
0 Lượt ứng tuyển Lượt xem 1
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: 23/08/2024
Hạn nộp hồ sơ: 22/10/2024
Hình thức: Toàn thời gian
Kinh nghiệm: Trên 5 năm
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh
1. Planning & Strategy Management (20%)• Coordinate between business and IT for the organizational value creation using technology.• Develop the IT's goals and objectives to enable an organization to demonstrate measurable results against the business strategies and goals.• Develop and drive the Balance Scorecard (BSC)/ IT KGI /KPI targets and assess performance against the targets.• Prepare, gather, analyze and/or interpret external or internal data so as to develop financial, operation and project reports for management / senior management's consumption.• Approaching business stakeholders to understand their initiatives & support accordingly.2. IT Project Management (20%)• Develop and drive structured IT Portfolio management practice.• Organize, coordinate and track IT programm, projects and operations and management reporting.• Develop and maintain structured management reporting framework.3. IT Operation Management (30%)• Planning & controlling of IT budget.• Infrastructure operations: Physical and Virtual Servers, Core network, Security applications, ServiceDesk team.• Office 365 apps training (Power BI, Automate...) & support business departments.• ERP S4/ C4 basic support.• IT SOP development & applied automation.• IT BCP development and maintenance of IT service management system• Security applications management to comply with APAC security policy.• Perform any other duties/ projects as required or directed from HQ/ Regional team.• Combine data analytics and other technology such as Power BI, RPA and AI to support business stakeholders & improve productivity.4. Security Management (30%)• Align with HQ direction, fulfill activities to hit security maturity-level (Security Management Office Minimum Requirements) based on NIST.• Managing IT team to ensure APAC ISMS KPIs achievement (COSO).• IT Security risks assessment (JSOX /ICSA) based on COSO & NIST framework.• IT Audit/ Regulatory report and examination related company sites.• IT Security policies review & training yearly.• AI application management based on HQ directions including AI ethics, AI training, and AI regulation study in the adaption process.- Minimum 5 years of working experience in IT management position.- Proven experience in a similar role, with a strong background in IT service management and technical support.- Excellent leadership and team management skills, with the ability to motivate and inspire a team.- Strong problem-solving and troubleshooting abilities, with a customer-centric approach.- In-depth knowledge of ITIL framework and IT service management principles, IT PMP.- Proficient in using IT service management tools and ticketing systems.- Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to effectively communicate technical concepts to non-technical users.- Strong organizational and time management skills, with the ability to prioritize and manage multiple tasks simultaneously.- Demonstrated knowledge and commitment to continuous improvement principles.- Working knowledge with Power BI or other similar reporting tools.- Experienced in Fortinet, Unifi, Aruba, Virtual Machine, Office 365, Cloud service, Cisco, Windows Server, VoIP system, Zoho Platform, ERP SAP Cloud Hana (S4/C4), CRM..
Khu vực
Báo cáo
Công ty TNHH KONICA MINOLTA BUSINESS SOLUTIONS Việt Nam
konica Minolta Xem trang công ty
Quy mô:
500 - 1.000 nhân viên
Địa điểm:
Số Phòng 3, tầng 8, Bitexco Financial Tower, số 2, Đường Hải Triều , Phường Bến Nghé, Quận 1, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam

Công ty TNHH Konica Minolta Business Solutions Việt Nam thuộc sở hữu 100% vốn của tập đoàn Konica Minolta, Tokyo, Nhật Bản. Với chuyên môn trong lĩnh vực hình ảnh, xử lý dữ liệu và tạo ra các giải pháp dựa trên dữ liệu để giúp doanh nghiệp đưa ra quyết định kinh doanh, Konica Minolta cam kết mang đến những thiết bị và giải pháp phù hợp cho quý khách hàng, đồng thời hỗ trợ giải quyết những vấn đề khó khăn trong xã hội.

Với cương vị là đối tác chuyên cung cấp các giải pháp kỹ thuật số dành cho văn phòng làm việc, Konica Minolta luôn nỗ lực để hỗ trợ quý khách hàng trong việc xác định cũng như mở khóa tiềm năng phát triển kỹ thuật số, giúp doanh nghiệp vươn đến một tầm cao mới trong quy trình số hóa thông qua những giải pháp và thiết bị được thiết kế dành riêng cho môi trường làm việc tại văn phòng.

Chính sách bảo hiểm

  • Được tham gia BHXH, BHTN, BHYT, …. theo luật bảo hiểm theo quy định của pháp luật Nhà Nước 

Các hoạt động ngoại khóa 

  • Tổ chức các hoạt động thể thao: bóng đá, bóng chuyển, ….
  • Tổ chức các bữa tiệc party, các sự kiện
  • Du lịch hàng năm 
  • Team building ngoài trời 

Lịch sử thành lập

  • Thành lập năm 2012

Mission

  • “Với cam kết thực hiện các Mục tiêu Phát triển Bền vững (SDGs), Konica Minolta luôn nỗ lực không ngừng trong việc hoàn thành các mục tiêu để đảm bảo tính bền vững cũng như duy trì trách nhiệm của doanh nghiệp đối với xã hội. Konica Minolta đã nhiều lần được công nhận về những thành tựu lịch sử đóng góp cho xã hội trên nhiều phương diện, và những nỗ lực để đạt mục tiêu phát triển bền vững trong suốt quá trình kinh doanh, Konica Minolta cũng được liệt kê trong danh sách “100 tập đoàn bền vững nhất toàn cầu năm 2021”, và đã được đánh giá xếp hạng cao nhất trong EcoVadis Sustainable Ratings.

Công việc của IT Supervisor là gì?

IT Supervisor là một vị trí quản lý trong lĩnh vực Công nghệ thông tin (IT), nhiệm vụ chính của họ là quản lý và hỗ trợ các hoạt động của nhóm hoặc bộ phận IT trong một tổ chức. 

Mô tả công việc của IT supervisor

  • Hướng dẫn các thành viên trong nhóm IT, bao gồm quản lý tài nguyên nhân sự, phân công công việc, và đảm bảo rằng nhóm hoàn thành các dự án và nhiệm vụ đúng thời hạn.
  • Hỗ trợ kỹ thuật cho nhân viên và giải quyết các vấn đề kỹ thuật trong tổ chức. 
  • Quản lý dự án IT, đảm bảo rằng các dự án hoàn thành theo kế hoạch và ngân sách.
  • Bảo mật dữ liệu và hệ thống của tổ chức khỏi các mối đe dọa bảo mật.
  • Quản lý ngân sách IT của tổ chức, đảm bảo rằng các nguồn lực được sử dụng hiệu quả và tiết kiệm.
  • Lập kế hoạch và phát triển chiến lược công nghệ thông tin dài hạn của tổ chức.

IT Supervisor có mức lương bao nhiêu?

195 - 390 triệu /năm
Tổng lương
180 - 360 triệu
/năm

Lương cơ bản

+
15 - 30 triệu
/năm

Lương bổ sung

195 - 390 triệu

/năm
195 M
390 M
65 M 780 M
Khoảng lương phổ biến
Khoảng lương
Xem thêm thông tin chi tiết

Lộ trình sự nghiệp IT Supervisor

Tìm hiểu cách trở thành IT Supervisor, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.

IT Supervisor
195 - 390 triệu/năm
IT Supervisor

Số năm kinh nghiệm

0 - 1
8%
2 - 4
56%
5 - 7
24%
8+
12%
Không bao gồm số năm dành cho việc học và đào tạo

Điều kiện và Lộ trình trở thành một IT Supervisor?

Yêu cầu tuyển dụng của IT supervisor

  • Bằng cử nhân về Công nghệ thông tin, Khoa học máy tính, Hệ thống thông tin hoặc lĩnh vực liên quan hoặc kinh nghiệm tương đương
  • 2-5 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực CNTT
  • Có kinh nghiệm lãnh đạo và quản lý các dự án CNTT lớn cũng như triển khai cơ sở hạ tầng CNTT trên nhiều công nghệ khác nhau
  • Kiến thức làm việc xuất sắc về hệ thống máy tính, bảo mật, quản trị mạng và hệ thống, cơ sở dữ liệu và hệ thống lưu trữ dữ liệu cũng như hệ thống điện thoại
  • Kỹ năng tư duy phê phán và ra quyết định mạnh mẽ
  • Kỹ năng quản lý dự án xuất sắc và khả năng ưu tiên cao
  • Nắm vững cơ sở hạ tầng CNTT và các phương pháp vận hành tốt nhất

Lộ trình thăng tiến của IT supervisor

Lộ trình thăng tiến của một IT Supervisor có thể thay đổi tùy thuộc vào tổ chức cụ thể và ngành công nghệ thông tin. Tuy nhiên, dưới đây là một lộ trình thường thấy mà một IT Supervisor có thể tuân theo để phát triển sự nghiệp:

Junior IT Supervisor ( Từ 1 - 3 năm)

Điểm khởi đầu thường là làm việc trong vị trí kỹ thuật hoặc vị trí quản lý cấp thấp hơn. Làm việc chặt chẽ với IT Supervisor hiện tại để học hỏi về quản lý và điều hành. Tham gia vào quản lý các dự án nhỏ và hỗ trợ quản lý nhóm IT.

IT Supervisor ( Từ 3 - 5 năm)

Bước tiến lớn nhất là thăng cấp thành IT Supervisor. Ở giai đoạn này bạn cần đảm nhiệm quản lý và hướng dẫn nhóm IT. Quản lý các dự án quan trọng hơn và đảm bảo rằng chúng được thực hiện thành công.

Senior IT Supervisor ( Từ 5 - 10 năm)

Nếu có khả năng và kinh nghiệm, bạn có thể thăng tiến thành Senior IT Supervisor hoặc IT Manager. Điều này thường đi kèm với việc quản lý các nhóm IT lớn hơn và có trách nhiệm lớn hơn về chiến lược công nghệ thông tin của tổ chức.

IT Director hoặc Chief Information Officer (CIO) ( Từ 10 năm trở lên)

Nếu bạn có sự phát triển nghề nghiệp đầy ấn tượng và lãnh đạo xuất sắc, bạn có thể tiến đến các vị trí cao cấp như IT Director hoặc CIO. Trong vai trò này, bạn sẽ định hình chiến lược công nghệ thông tin của toàn bộ tổ chức và tham gia vào quyết định chiến lược doanh nghiệp.

Chief Technology Officer (CTO) hoặc Chief Executive Officer (CEO)

Một số IT Supervisor với kinh nghiệm và thành tựu xuất sắc có thể tiến lên các vị trí cao cấp hơn như CTO hoặc CEO. Tại các vị trí này, bạn sẽ có ảnh hưởng lớn đến sự phát triển và hướng dẫn của toàn bộ công ty.

Tìm việc theo nghề nghiệp