Tweet
Facebook
Copy Link
Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
- Công việc chính hàn cốt thép, kết cấu thép tại Kanagawa
- Được đào tạo tiếng nhật
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp THPT trở lên
- Không yêu cầu kinh nghiệm, không yêu cầu ngoại ngữ
- 20 - 30 tuổi
- Ứng viên chín chắn, vui vẻ, có trách nhiệm trong công việc
- Ứng viên có mong muốn gắn bó với công việc này
- Ứng viên đạt tiêu chuẩn về sức khỏe
Thông tin khác
- Bằng cấp: Trung học
- Độ tuổi: 20 - 30
- Phúc lợi:
Lương cơ bản: 195.712 yên
Lương thực nhận: 152.978 yên, đã bao gồm (bảo hiểm 28.510 yên, tiền nhà: 10.500 yên,bảo hiểm việc làm 1,174 yên, thuế 3,550 yên)
Lương thực nhận chưa bao gồm tăng ca
Trợ cấp đào tạo tháng đầu 60.000 yên
Bảo hiểm xã hội, thân thế, thất nghiệp: theo luật lao động Nhật Bản - Lương: 24 Tr - 50 Tr VND
Giá trị
Lấy sự liêm khiết, cao cả, tự tôn, trung thực, chân thành làm cốt lõi. PGT HOLDINGS cam kết hoạt động kinh doanh với sự “trung thực”, “chân thành” và “nghiêm túc ”.
Chuyên nghiệp: Chúng tôi sẽ tiếp tục nổ lực thực hiện khả năng tự quản cao, chuyên môn hóa kiến thức, chất lượng phục vụ, tinh thần đồng đội để tạo ra lợi nhuận và thực hiện các nhiệm vụ được kì vọng bằng cả sứ mệnh cao cả và sự chân thành.
Tốc độ: có thể tạo ra giá trị, tiến hành cải thiện kết quả vượt bậc, đồng thời tạo ra kết quả nhanh chóng.
Phương pháp suy toán ngược: Đặt kế hoạch hành động cho đến thời điểm hiện tại bằng cách tính toán ngược lịch trình hướng đến mục tiêu, đồng thời vạch rõ những gì cần làm ngay bây giờ cho mục tiêu đó.
Phát triển: Chúng tôi luôn theo đuổi việc cải tiến và tiến bộ từng ngày, không ngừng phát triển trong tương lai.
Không từ bỏ: Đừng suy nghĩ rằng bạn không thể, mà hãy suy nghĩ làm thế nào để thực hiện nó, làm nó đến cùng và không bỏ cuộc, chắc chắn bạn sẽ thu về kết quả.
Đạo đức kinh doanh
Chúng tôi luôn nâng cao giá trị doanh nghiệp của PGT HOLDINGS đi đôi với giá trị đạo đức, đồng thời góp phần thực hiện một xã hội cùng nhau phát triển bền vững về doanh nghiệp, nguồn nhân lực và vốn.
Tuân thủ pháp luật
Chúng tôi sẽ tuân thủ quy tắc chuẩn mực xã hội cũng như pháp luật có liên quan của từng quốc gia (luật liên quan đến bảo vệ người tiêu dùng, cạnh tranh bình đẳng, môi trường tự nhiên, môi trường làm việc, phòng chống tội phạm, công khai và nộp thuế đúng mức, v.v.) và thực hiện với chuẩn mực đạo đức cao ... Chúng tôi sẽ nghiêm khắc xử lý các hành vi vi phạm pháp luật có liên quan.
Bảo mật
Chúng tôi nhận thức sâu sắc rằng thông tin nội bộ và thông tin khách hàng là tài sản vô cùng quan trọng đối với PGT Holdings, chúng tôi sử dụng và quản lý chúng một cách hợp lý.
Đóng góp vào việc thực hiện một xã hội bền vững
Cùng với việc kinh doanh có trách nhiệm, chúng tôi cũng có trách nhiệm trong mọi tác động kinh tế, môi trường và xã hội phát sinh từ các hoạt động kinh doanh của chúng tôi. Chúng tôi cũng sẽ làm việc với khách hàng, đối tác kinh doanh và các bên liên quan khác để giải quyết các vấn đề xã hội thông qua hoạt động kinh doanh cốt lõi của mình và đóng góp vào việc hiện thực hóa một tương lai bền vững.
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Công việc của Thợ hàn là gì?
Thợ hàn là người dùng một thiết bị chuyên dụng để gắn kết các mảnh kim loại lại với nhau. Không chỉ vậy, thợ hàn còn làm công việc khác như cắt những vật kim loại thành các phần nhỏ hơn. Đây là vị trí không đòi hỏi trình độ học vấn quá cao, chỉ cần được đào tạo và có thời gian học tập, tích lũy kinh nghiệm là đã có thể trở thành một thợ hàn trong các khu công nghiệp, xưởng cơ khí.
Mô tả công việc Thợ hàn
Những công việc chung mà một người thợ hàn sẽ phải làm trong quá trình sản xuất sản phẩm đó là:
- Đọc bản thiết kế và bản vẽ, lấy số đo để lên kế hoạch cũng như quy trình hàn.
- Xác định thiết bị chuyên dụng hoặc phương pháp hàn thích hợp dựa trên yêu cầu.
- Xác định các bộ phận cần hàn theo thông số kỹ thuật.
- Sử dụng máy mài góc đối với các bộ phận nào cần hàn.
- Sử dụng compa, thước kẻ, các miếng kẹp,... để điều chỉnh kích cỡ của các bộ phận cần hàn.
- Sử dụng thiết bị hàn chuyên dụng để hàn.
- Kiểm tra, đánh giá các bộ phận đã hàn xem đã ổn chưa, còn chỗ nào cần hàn thêm nữa.
- Bảo dưỡng thiết bị để đảm bảo an toàn cho người dùng.
Thợ hàn có mức lương bao nhiêu?
Lương cơ bản
Lương bổ sung
91 - 130 triệu
/nămLộ trình sự nghiệp Thợ hàn
Tìm hiểu cách trở thành Thợ hàn, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
Số năm kinh nghiệm
Điều kiện và Lộ trình trở thành một Thợ hàn?
Yêu cầu tuyển dụng Thợ hàn
Thợ hàn là việc làm lao động phổ thông nên không yêu cầu bằng cấp cao. Tuy nhiên, bạn cần có những kỹ năng nhất định để hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao. Một số kỹ năng bao gồm:
- Có kinh nghiệm làm thợ cơ khí.
- Sở hữu chứng chỉ đào tạo liên quan
- Có kinh nghiệm sử dụng các dụng cụ hàn chuyên dụng và hiểu biết về các kiểu hàn như: TIG, MMA, ....
- Có kinh nghiệm sử dụng các dụng cụ như: máy cưa, thước vuông, compa.
- Có thể đọc và hiểu được các tài liệu, bản vẽ kỹ thuật.
- Hiểu biết về các tiêu chuẩn an toàn, các loại trang phục bảo hộ phù hợp với nghề thợ hàn.
- Khéo léo và tỉ mỉ.
- Thành thạo tiếng Anh và có các chứng chỉ đào tạo liên quan đến công việc thợ hàn là một lợi thế.
Lộ trình thăng tiến Thợ hàn
Mức lương bình quân của Thợ hàn có thể khác nhau tùy thuộc vào nhiều yếu tố như trình độ chuyên môn, kỹ năng, trách nhiệm công việc, địa điểm và điều kiện thị trường lao động.
- Thợ cơ khí: 12 - 15 triệu/tháng
- Thợ điện: 10 - 15 triệu/tháng
Thợ hàn bậc 1
Đây là cấp bậc thấp nhất, dành cho những người mới bắt đầu nghề hàn. Thợ hàn bậc 1 thường được giao các công việc đơn giản, đòi hỏi kỹ năng hàn cơ bản.
Thợ hàn bậc 2
Thợ hàn bậc 2 có kinh nghiệm và kỹ năng hàn tốt hơn thợ hàn bậc 1. Họ có thể thực hiện các công việc hàn phức tạp hơn, đòi hỏi độ chính xác cao.
Thợ hàn bậc 3
Thợ hàn bậc 3 là những người có tay nghề cao, có thể thực hiện các công việc hàn khó, đòi hỏi kỹ năng và kinh nghiệm dày dặn.
Kỹ sư trưởng
Khi bạn có đủ kinh nghiệm, hãy tìm kiếm cơ hội ứng tuyển vào các vị trí lãnh đạo trong bộ phận của bạn. Các nhà tuyển dụng thường yêu cầu các kỹ sư phải có tối thiểu bốn năm trong vai trò giám sát, thành tích quản lý các dự án thành công và kinh nghiệm quản lý một nhóm gồm 10 kỹ sư trở lên để đủ điều kiện cho các vị trí kỹ sư trưởng.
Giám đốc kỹ thuật
Giám đốc kỹ thuật là người đứng đầu bộ phận Kỹ thuật của một công ty.