Trợ Lý Ban Giám Đốc
- Hết hạn
Công ty thực phẩm Á Châu (AFI)
Thư ký Bộ phận Tài chính
- Hết hạn
KHÁCH SẠN EQUATORIAL TP.HCM
Đăng 30+ ngày trước
[Suối Tiên] Thư Ký Ban Thanh Tra Nội Bộ
- Hết hạn
THÁI SƠN TIÊN
Thư ký Tổng quản lý - PA to GM Ana Mandara Cam Ranh
- Hết hạn
Ana Mandara Villas Dalat Resort & Spa
Personal Assistant to GM | Thư Ký Tổng Quản Lý
- Hết hạn
Wyndham Garden Grandworld Phu Quoc
Thư ký bộ phận Buồng phòng
- Hết hạn
Marina Bay
Thư ký hành chính
- Hết hạn
FLC Quy Nhơn Beach & Golf Resort
Thư Ký Hội Đồng Quản Trị Công Ty
- Hết hạn
Sandy Beach Non Nuoc Resort Da Nang
GẤP [Melia Vinpearl Cửa Hội, Nghệ An Thư ký Kỹ thuật thời vụ 6 tháng
- Hết hạn
Melia Vinpearl in Central
★
Personal Assistant to General Manager | Thư ký Tổng Quản lý
- Hết hạn
Six Senses Côn Đảo
Ward Charging Secretary (English) / Thư Ký Tính Phí Khu Nội Trú (Tiếng Anh)
- Hết hạn
Bệnh viện việt - pháp ( fv hospital)
Thư Ký Bộ Phận Kỹ Thuật Bảo Trì
- Hết hạn
Naman Retreat
THƯ KÝ Y KHOA
- Hết hạn
BỆNH VIỆN ĐẠI HỌC Y TÂN TẠO
Thư ký Khoa Nghệ thuật ứng dụng và Sản xuất truyền thông
- Hết hạn
Đại học Quản lý và Công nghệ Thành phố Hồ Chí Minh (UMT)
Thư ký Giám đốc cho công ty lớn của Nhật
- Hết hạn
AOBA Việt Nam
Thư Ký Đầu Tư Ban Tổng Giám Đốc
- Hết hạn
Tập đoàn Hưng Thịnh
★
[HHO] Thư ký Tổng Giám đốc Điều hành
- Hết hạn
HungHau Holdings
★
Thư ký Kinh doanh và Phiên dịch tiếng trung
- Hết hạn
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ THIÊN ÂN
Thư ký Khoa Công nghệ thông tin
- Hết hạn
Đại Học Văn Hiến
Thư Ký Tổng Giám Đốc
- Hết hạn
Viet Han Concrete JSC.,
Assistant Marketing Promotion Manager
- Hết hạn
Sữa Quốc Tế IDP
Nhân Viên Trợ Lý Dự Án
- Hết hạn
Công Nghệ Và Thiết Bị VPM
Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
Project Assistant (English Fluently)
- Hết hạn
APP VIỆT NAM
★
Phó Ban Quản Lý Các Dự Án ( Quản Lý Chất Lượng Tiến Độ XDCB)
- Hết hạn
Kinh Đô TCI Group
Trợ lý dụ án/ Chuyên viên admin
- Hết hạn
Công Ty Cổ Phần Thời Trang Yody
★
Trợ Lý Dự Án Chiến Lược
- Hết hạn
Tập đoàn Trường Hải - THACO GROUP
★
Trợ Lý Dự Án Tiếng Trung/ Phiên Dịch Tiếng Trung
- Hết hạn
TẬP ĐOÀN IPC / IPC Group
NPI PROJECT ASSISTANT (Shuttle bus from HCM - Bien Hoa - BRVT)
- Hết hạn
Action Composites Hightech Industries
Project Assistant
- Hết hạn
BStar Solutions
★
Trợ Lý Dự Án (Tiếng Hàn)
- Hết hạn
TẬP ĐOÀN IPC / IPC Group
Trợ Lý Biết Tiếng Trung
- Hết hạn
DNP Holding
Đăng 30+ ngày trước
Project Assistant (German Speaking)
- Hết hạn
DIGI-TEXX Vietnam
★
Trợ lý dự án
- Hết hạn
Công nghệ Việt - V.TECH
Thư ký dự án
- Hết hạn
XÂY DỰNG CENTRAL
★
Thư ký bộ phận Cây xanh - Cảnh quan
- Hết hạn
Công Ty TNHH Sản Xuất Thương Mại Kim Phát - Samten Hills Đà Lạt
Trợ Lý Nghiên Cứu
- Hết hạn
Hm.clause Vietnam
Tuyển Dụng Trợ Lý Nghiên Cứu Khoa Học
- Hết hạn
Bệnh Viện Đa Khoa Mỹ Đức
Nhân Viên Hỗ Trợ Nghiên Cứu (Trại Heo)
- Hết hạn
Sunjin Vina
Trợ Lý Vận Hành
- Hết hạn
CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ VÀ PHÁT TRIỂN BẤT ĐỘNG SẢN AUREAL
Sales Operation Assistant
- Hết hạn
Công ty tnhh mỹ phẩm Nature Story
HO - Khối CNTT - Phòng Hỗ trợ Vận hành - Bộ phận hỗ trợ ứng dụng Ngân hàng lõi
- Hết hạn
Lien Viet Post Bank
★
Trợ Lý Vận Hạnh Dự Án
- Hết hạn
Giải Trí Bitdance
Assistant Operation (Admin) - Trợ Lý Khối Vận Hành
- Hết hạn
Công ty CP TM DV Thiếu Nhi Mới
Đăng 30+ ngày trước
Vận hành chế biến
- Hết hạn
VITADAIRY
★
TRỢ LÝ VẬN HÀNH HỆ THỐNG PHÒNG KHÁM KHU VỰC ĐÔNG NAM BỘ
- Hết hạn
Chấn Văn medical
TRỢ LÝ VẬN HÀNH HỆ THỐNG PHÒNG KHÁM KHU VỰC MIỀN TÂY
- Hết hạn
Chấn Văn medical
Trợ Lý Điều Hành
- Hết hạn
Vận Tải Du Lịch Dịch Vụ Thương Mại Phú Thịnh
Trợ Lý Vận Hành Kiêm Quản Lý Dự Án Mở/Đóng Cửa Hàng
- Hết hạn
Vascara Group
★
PD Operation Assistant-Footwear
- Hết hạn
ROFU SINGAPORE
Đăng 30+ ngày trước
Trợ lý điều hành
- Hết hạn
Vi Nguyễn - Da vinci
Nam Trợ lý Vận Hành Cấp Cao
- Hết hạn
BIG HOLDING
★
Trợ Lý Vận Hành Thương Mại Điện Tử
- Hết hạn
OnnCommerce
Trợ lý vận hành/Sale Admin
- Hết hạn
Vi Nguyễn - Da vinci
Trợ Lý Trạm Giao Nhận Tỉnh Hải Dương
- Hết hạn
Ninja Van Tech Lab
★
Trợ Lý Trạm Giao Nhận Yên Mỹ
- Hết hạn
Ninja Van Tech Lab
★
Trợ Lý Ban Giám Đốc
Công ty thực phẩm Á Châu (AFI)
77 việc làm
0 Lượt ứng tuyển
Lượt xem 1
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Nhân viên
Ngày đăng tuyển:
11/06/2024
Hạn nộp hồ sơ:
11/07/2024
Hình thức:
Toàn thời gian
Kinh nghiệm:
Trên 3 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Địa điểm làm việc: Hà Nội, Hồ Chí Minh
- Rà soát, kiểm tra, đề xuất các thủ tục, văn bản, tài liệu, hợp đồng trong quá trình hoạt động của khối thương mại.
- Xây dựng biểu mẫu và quy trình thực hiện thủ tục, văn bản, tài liệu, hợp đồng của khối thương mại theo sự phân công của Ban Giám Đốc.
- Tổ chức cập nhật, hướng dẫn cho các phòng ban nhưng văn bản mới pháp luật mới ban hành có liên quan đến hoạt động của các bộ phận, phòng ban.
- Tư vấn cho Ban Giám Đốc và các phòng ban những vấn đề liên quan đến pháp lý trong quá trình hoạt động, vận hành khối thương mại (nếu có).
- Tham gia giải quyết các tranh chấp, kiện tụng (nếu có)
- Đại diện BGĐ liên hệ, làm việc với cơ quan ban ngành theo yêu cầu của Ban Giám Đốc (nếu có)
- Theo dõi, sắp xếp lịch trình công việc cho Ban Giám Đốc.
- Kiểm soát hồ sơ từ các Phòng ban trước khi trình Ban Giám Đốc ký.
- Truyền đạt thông tin chỉ đạo của Ban Giám Đốc đến các phòng ban liên quan để đảm bảo kịp thời, chính xác.
- Quản lý tài liệu của Phòng.
- Theo dõi các hạng mục và báo cáo công việc theo sự phân công của Ban Giám Đốc.
- Lập báo cáo kết quả định kỳ cho Ban Giám Đốc.- 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
- Có Kiến thức sâu về pháp luật
- Có kinh nghiệm làm việc cơ quan ban ngành.
- Tốt nghiệp đại học trở lên tại các trường ĐH: ĐH luật TP.HCM, ĐH luật Hà Nội.
- Chuyên ngành: Tốt nghiệp luật ưu tiên chuyên ngành ngành luật Thương mại/Dân sự/hành chính.- Ký HĐLĐ theo luật lao động
- Tham gia BHXH, BHYT, BHXH
- Lương 13, thưởng thành tích theo AOP
và nhiều chế độ phúc lợi khác
- Xây dựng biểu mẫu và quy trình thực hiện thủ tục, văn bản, tài liệu, hợp đồng của khối thương mại theo sự phân công của Ban Giám Đốc.
- Tổ chức cập nhật, hướng dẫn cho các phòng ban nhưng văn bản mới pháp luật mới ban hành có liên quan đến hoạt động của các bộ phận, phòng ban.
- Tư vấn cho Ban Giám Đốc và các phòng ban những vấn đề liên quan đến pháp lý trong quá trình hoạt động, vận hành khối thương mại (nếu có).
- Tham gia giải quyết các tranh chấp, kiện tụng (nếu có)
- Đại diện BGĐ liên hệ, làm việc với cơ quan ban ngành theo yêu cầu của Ban Giám Đốc (nếu có)
- Theo dõi, sắp xếp lịch trình công việc cho Ban Giám Đốc.
- Kiểm soát hồ sơ từ các Phòng ban trước khi trình Ban Giám Đốc ký.
- Truyền đạt thông tin chỉ đạo của Ban Giám Đốc đến các phòng ban liên quan để đảm bảo kịp thời, chính xác.
- Quản lý tài liệu của Phòng.
- Theo dõi các hạng mục và báo cáo công việc theo sự phân công của Ban Giám Đốc.
- Lập báo cáo kết quả định kỳ cho Ban Giám Đốc.- 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
- Có Kiến thức sâu về pháp luật
- Có kinh nghiệm làm việc cơ quan ban ngành.
- Tốt nghiệp đại học trở lên tại các trường ĐH: ĐH luật TP.HCM, ĐH luật Hà Nội.
- Chuyên ngành: Tốt nghiệp luật ưu tiên chuyên ngành ngành luật Thương mại/Dân sự/hành chính.- Ký HĐLĐ theo luật lao động
- Tham gia BHXH, BHYT, BHXH
- Lương 13, thưởng thành tích theo AOP
và nhiều chế độ phúc lợi khác
Khu vực
Quy mô:
1.000 - 5.000 nhân viên
Địa điểm:
Số 9/2, Đường ĐT 743
Được thành lập từ năm 1990, trải qua hơn 20 năm phát triển với quy mô gần 1.000 cán bộ công nhân viên và đội ngũ kỹ sư lành nghề, công ty đã đưa ra thị trường các sản phẩm chất lượng cao : Mì ăn liền Cung Đình Khoai Tây, Mummum, DimDim, Micoem, nước mắm Ông Tây, Kem tươi NZ (New Zealand) với những hương vị thơm ngon và nguyên liệu được nhập khẩu 100% từ New Zealand.
Công ty cổ phần thực phẩm Á Châu là nhà sản xuất hàng đầu các sản phẩm ăn liền tại Việt Nam, cung cấp hàng tỉ bữa ăn ngon, chất lượng và tiện lợi cho người tiêu dùng trong và ngoài nước mỗi năm. Công ty đang tạo ra hơn 2,300 việc làm ổn định cho người lao động trên khắp cả nước… Các sản phẩm của Á Châu đã có mặt ở nhiều nước trên thế giới như Cambodia, Lào, Đài Loan, Hàn Quốc, Châu Mỹ, Hungary, Slovakia, Nga, Ukraine.
Chính sách bảo hiểm
- Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN, … theo chính sách của công ty và quy định của Nhà Nước
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch nghỉ mát, tham quan hằng năm
- Teambuilding nội bộ thường xuyên diễn ra vào cuối tháng
Lịch sử thành lập
- Năm 1990, Nhà máy Mì ăn liền ViFood thành lập tại Quận Gò Vấp, TP Hồ Chí Minh.
- Năm 1995, Công ty TNHH Công Nghiệp Thực Phẩm Á Châu ra đời với nhà máy đặt tại ấp Đồng An, xã Bình Hòa, huyện Thuận An, tỉnh Bình Dương.
- Năm 1997, Chính thức xuất khẩu sang thị trường nước ngoài như: Nga, Ukraine, Đức, New Zealand.
- Năm 1999, Trở thành nhà cung cấp mì ăn liền lớn nhất tại thị trường Campuchia (chiếm hơn 50% thị phần).
- Năm 2003, Khởi công xây dựng nhà máy An Phú công suất 1.248.000.000 gói/năm với dây chuyền hiện đại và tiên tiến tại xã An Phú, huyện Thuận An, tỉnh Bình Dương.
- Năm 2006, Bắt đầu xuất khẩu sang Czech, Slovak, Hungary, Samoa, Ba Lan.
- Năm 2011, Mở rộng kinh doanh ra miền Bắc và khởi công xây dựng nhà máy Bắc Ninh tại xã Hoàn Sơn, huyện Tiên Du, tỉnh Bắc Ninh.
- Năm 2012, Xây dựng nhà máy Đà Nẵng tại cụm công nghiệp Thanh Vinh, KCN Hòa Khánh, Quận Liên Chiểu, TP Đà Nẵng.
- Năm 2014, Khởi công xây dựng nhà máy Nam Tân Uyên, Tỉnh Bình Dương với tổng diện tích hơn 100,000 m2.
- Năm 2017, Nhà máy Nam Tân Uyên đi vào hoạt động đạt tiêu chuẩn HACCP.
Mission
- Đem đến người tiêu dùng những bữa ăn tiện dụng, ngon và đa dạng. Chất lượng và vệ sinh an toàn thực phẩm là yếu tố tiên quyết.
- Từng thành viên trong gia đình công ty Á Châu tự hào góp phần làm cuộc sống tốt đẹp và ý nghĩa hơn với mỗi sản phẩm được người tiêu dùng lựa chọn và thưởng thức mỗi ngày.
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Trợ Lý Giám Đốc tại Hà Nội (398 việc làm)
Trợ Lý Giám Đốc tại Hồ Chí Minh (550 việc làm)
Trợ lý (1,019 việc làm)
Trợ lý cao cấp (32 việc làm)
Trợ lý giám đốc thương hiệu (105 việc làm)
Tổng Giám Đốc (74 việc làm)
Phó giám đốc (772 việc làm)
Thư ký (776 việc làm)
Trợ lý dự án (210 việc làm)
Trợ lý Nghiên cứu (12 việc làm)
Trợ lý vận hành (67 việc làm)
Công việc của Trợ Lý Giám Đốc là gì?
Trợ lý giám đốc (Assistant Director) là người làm việc trực tiếp với ban lãnh đạo, hỗ trợ đảm bảo các công việc, hoạt động hàng ngày của giám đốc diễn ra suôn sẻ, hiệu suất và đảm bảo chất lượng. Trợ lý giám đốc được xem là cánh tay phải có lực cho giám đốc, do vị trí này yêu cầu một người phải có tâm nhìn, kinh nghiệm và khả năng giải quyết nhiều vấn đề trong mọi tình huống.
Mô tả công việc của trợ lý giám đốc
- Lên lịch và quản lý thời gian: Trợ lý giám đốc giúp giám đốc lên lịch các cuộc họp, sự kiện và các nhiệm vụ quan trọng. Họ cũng quản lý thời gian để đảm bảo các công việc được hoàn thành đúng hạn.
- Quản lý thông tin và tài liệu: Trợ lý giám đốc giúp giám đốc tổ chức và quản lý thông tin, tài liệu và hồ sơ quan trọng. Họ đảm bảo rằng thông tin được lưu trữ và truy cập một cách hiệu quả.
- Hỗ trợ trong quyết định và lập kế hoạch: Trợ lý giám đốc tham gia vào quá trình lập kế hoạch và đưa ra quyết định. Họ nghiên cứu và thu thập thông tin, phân tích dữ liệu và đưa ra đề xuất để giúp giám đốc đưa ra quyết định thông minh.
- Giao tiếp và gặp gỡ: Trợ lý giám đốc thường là người liên lạc trực tiếp với các bên liên quan như khách hàng, đối tác và nhân viên. Họ chuẩn bị tài liệu, lên lịch cuộc họp và hỗ trợ trong việc giao tiếp và gặp gỡ.
- Quản lý dự án: Trợ lý giám đốc có thể được giao nhiệm vụ quản lý dự án nhỏ hoặc phụ trách một phần của dự án lớn. Họ đảm bảo tiến độ, tài nguyên và ngân sách được quản lý một cách hiệu quả.
- Hỗ trợ quản lý nhân sự: Trợ lý giám đốc có thể tham gia vào quá trình tuyển dụng, đào tạo và quản lý nhân viên. Họ có thể giúp giám đốc trong việc xây dựng và duy trì một đội ngũ nhân viên hiệu quả.
- Giải quyết vấn đề: Trợ lý giám đốc hỗ trợ giám đốc trong việc giải quyết các vấn đề và xử lý các tình huống khó khăn. Họ có thể tham gia vào quá trình nghiên cứu, phân tích và đưa ra giải pháp.
Trợ Lý Giám Đốc có mức lương bao nhiêu?
130 - 195 triệu /năm
Tổng lương
120 - 180 triệu
+
/năm
Lương cơ bản
10 - 15 triệu
/năm
Lương bổ sung
130 - 195 triệu
/năm
130 M
195 M
65 M
585 M
Khoảng lương phổ biến
Khoảng lương
Lộ trình sự nghiệp Trợ Lý Giám Đốc
Tìm hiểu cách trở thành Trợ Lý Giám Đốc, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
Trợ Lý Giám Đốc
Số năm kinh nghiệm
0 - 1
20%
2 - 4
57%
5 - 7
18%
8+
5%
Không bao gồm số năm dành cho việc học và đào tạo
Điều kiện và Lộ trình trở thành một Trợ Lý Giám Đốc?
Yêu cầu tuyển dụng của trợ lý giám đốc
Để thực hiện tốt các nhiệm vụ được giao, trợ lý giám đốc cần sở hữu những kiến thức, chuyên môn vững vàng và thành thạo những kỹ năng mềm liên quan:
Kiến thức chuyên môn
- Kiến thức về lĩnh vực hoạt động của tổ chức: Trợ lý giám đốc cần hiểu về lĩnh vực hoạt động của tổ chức mà họ làm việc. Điều này bao gồm hiểu biết về ngành công nghiệp, quy trình và quy định liên quan.
- Kỹ năng quản lý và tổ chức: Trợ lý giám đốc cần có kiến thức về quản lý và tổ chức công việc. Họ phải biết cách lên lịch, quản lý thời gian, quản lý tài liệu và thông tin, và có khả năng tổ chức các hoạt động một cách hiệu quả.
- Kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề: Trợ lý giám đốc cần có khả năng phân tích thông tin, đưa ra đánh giá và giải quyết các vấn đề. Họ phải có khả năng tư duy logic, phân tích dữ liệu và đưa ra quyết định thông minh.
- Kiến thức về công nghệ thông tin: Trợ lý giám đốc cần có kiến thức về công nghệ thông tin và khả năng sử dụng các công cụ và phần mềm văn phòng. Điều này bao gồm việc làm việc với các ứng dụng văn phòng, hệ thống quản lý thông tin và các công nghệ liên quan khác.
- Kiến thức về quy trình và quy định:Trợ lý giám đốc cần hiểu và tuân thủ các quy trình và quy định của tổ chức. Điều này bao gồm hiểu biết về quy trình làm việc, quy định về bảo mật thông tin và các quy định khác liên quan.
Ngoại hình giọng nói
Ngoại hình và giọng nói không phải là yếu tố quyết định quan trọng nhất đối với một trợ lý giám đốc. Tuy nhiên, chúng cũng đóng một vai trò nhất định trong việc tạo ấn tượng đầu tiên và giúp Trợ lý giám đốc thành công trong công việc.
- Vẻ ngoài gọn gàng, sạch sẽ và chuyên nghiệp.
- Gương mặt sáng sủa, ưa nhìn.
- Tóc tai gọn gàng, sạch sẽ.
- Trang phục phù hợp với môi trường làm việc.
- Khả năng diễn đạt ý kiến và chỉ thị một cách rõ ràng và lưu loát.
- Giọng nói của họ nên dễ nghe, không quá nhanh hoặc quá chậm
- Khả năng truyền đạt thông tin một cách hiệu quả.
Kỹ năng giao tiếp
- Kỹ năng nghe và nói: Trợ lý giám đốc cần có khả năng lắng nghe và hiểu rõ yêu cầu và chỉ thị từ giám đốc. Họ cũng cần có khả năng diễn đạt ý kiến, thông tin và ý tưởng một cách rõ ràng và hiệu quả.
- Kỹ năng viết: Trợ lý giám đốc cần có khả năng viết các văn bản chuyên nghiệp như email, báo cáo, biên bản cuộc họp và các tài liệu khác. Việc viết chính xác, rõ ràng và logic là rất quan trọng trong vai trò này.
- Kỹ năng giao tiếp giữa các bên: Trợ lý giám đốc thường phải giao tiếp với nhiều bên liên quan như khách hàng, đối tác, nhân viên và các bộ phận khác trong tổ chức. Họ cần có khả năng giao tiếp một cách chuyên nghiệp, tôn trọng và hiệu quả để xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt.
- Kỹ năng giao tiếp đa văn hóa: Trợ lý giám đốc có thể phải làm việc với đối tác và khách hàng từ nhiều quốc gia và văn hóa khác nhau. Do đó, khả năng giao tiếp đa văn hóa và hiểu biết về các thói quen, tập tục và quy tắc giao tiếp của các quốc gia khác nhau là rất quan trọng.
- Kỹ năng thuyết trình: Trợ lý giám đốc có thể được yêu cầu tham gia vào các buổi thuyết trình, hội thảo hoặc cuộc họp. Họ cần có khả năng trình bày thông tin một cách rõ ràng, thuyết phục và hấp dẫn để truyền đạt ý kiến và thông điệp một cách hiệu quả.
- Kỹ năng giao tiếp qua các phương tiện truyền thông: Trợ lý giám đốc cần có khả năng sử dụng các công cụ truyền thông như điện thoại, email, video hội nghị và các ứng dụng trực tuyến khác để giao tiếp và làm việc từ xa.
Kinh nghiệm, kỹ năng khác
- Đã từng có kinh nghiệm ở vị trí Trợ lý giám đốc từ 1 - 3 năm và thực hiện thành công được nhiều dự án lớn
- Có khả năng làm việc các thiết bị công nghệ các quy trình làm việc của trợ lý
- Biết sử dụng công cụ quản lý thời gian công việc, tính toán kinh doanh để làm việc một cách hiệu quả để tránh mắc các lỗi khi làm việc
- Có khả năng quản lý thời gian hiệu quả để đáp ứng được tiến độ công việc.
Lộ trình thăng tiến của Trợ lý giám đốc
Mức lương bình quân của Trợ lý giám đốc có thể khác nhau tùy thuộc vào nhiều yếu tố như trình độ chuyên môn, kỹ năng, trách nhiệm công việc, địa điểm và điều kiện thị trường lao động.
- Trợ lý: 9 - 12 triệu đồng/tháng
- Trợ lý kinh doanh: 10 - 15 triệu đồng/tháng
Từ 0 - 2 năm: Trợ lý giám đốc
Trợ lý giám đốc thường là vị trí bắt đầu cho sự nghiệp trong lĩnh vực quản lý. Trong vai trò này, họ hỗ trợ giám đốc và nhóm quản lý trong các nhiệm vụ hàng ngày, quản lý lịch trình, chuẩn bị tài liệu và tham gia vào các cuộc họp.
Từ 1 - 3 năm: Trợ lý giám đốc cấp cao
Sau khi có kinh nghiệm làm việc như Trợ lý giám đốc, một người có thể thăng tiến lên vị trí Trợ lý giám đốc cấp cao. Trong vai trò này, họ có trách nhiệm quản lý các hoạt động hàng ngày của tổ chức, đưa ra quyết định chiến lược và hỗ trợ giám đốc trong việc định hình chiến lược tổ chức.
Từ 3 - 5 năm: Giám đốc bộ phận
Một lộ trình thăng tiến tiếp theo có thể là trở thành Giám đốc bộ phận. Trong vai trò này, người đó sẽ có trách nhiệm quản lý và điều hành một bộ phận cụ thể trong tổ chức, như bộ phận kinh doanh, bộ phận tài chính, hoặc bộ phận tiếp thị.
Từ 5 - 7 năm: Giám đốc chức năng
Một lộ trình thăng tiến khác có thể là trở thành Giám đốc chức năng, như Giám đốc kinh doanh, Giám đốc tài chính hoặc Giám đốc tiếp thị. Trong vai trò này, người đó sẽ có trách nhiệm quản lý toàn bộ lĩnh vực chức năng và đóng góp vào chiến lược tổ chức.
Từ 5 - 7 năm: Giám đốc điều hành
Cuối cùng, một Trợ lý giám đốc có thể thăng tiến lên vị trí Giám đốc điều hành. Trong vai trò này, họ sẽ có trách nhiệm lãnh đạo toàn bộ tổ chức, định hình chiến lược và đảm bảo sự phát triển và thành công của tổ chức.
Tìm việc theo nghề nghiệp
Tìm việc theo địa điểm