Tweet
Facebook
Copy Link
Mô tả công việc
Nhiệm vụ 1: Lê kế hoạch, điều phối bộ phận Cảnh Quan tại các cơ sở tiền khai trương và đang hoạt động.
- Lập kế hoạch, triển khai thực hiện quy trình kỹ thuật ươm trồng cây/hoa, duy trì phát triển các loại cây trồng cảnh quan tại các cơ sở
- Chỉ đạo và soát xét việc xây dựng định mức, quy trình vận hành cho vườn ươm, vườn hoa, thảm cỏ, cảnh quan,...
- Đề xuất các giải pháp cải tiến quy trình trồng, chăm sóc và duy trì cây trồng, cảnh quan nhằm tối ưu hóa các hiệu quả công việc.
Nhiệm vụ 2: Kiểm tra giám sát thi công của nhân viên/nhà thầu tại các cơ sở tiền khai trương và đang hoạt động.
- Chỉ đạo và tổ chức kiểm tra thi công lập vườn ươm đúng yêu cầu kỹ thuật, tiến độ đề ra.
- Tổ chức điều phối và quản lý công việc của nhân viên cảnh quan, cây xanh nhằm đảm bảo chất lượng cây trồng và cảnh quan.
- Phối hợp và chủ động giải quyết các vướng mắc trong quá trình làm việc chủ đầu tư/ khách hàng.
- Điều chỉnh kịp thời các yếu tố phát sinh, sửa đổi theo yêu cầu lãnh đạo.
Nhiệm vụ 3: Kiểm soát tài sản, chi phí tại bộ phận Chăm sóc Cảnh quan tại các cơ sở
- Kiểm soát việc thực hiện đúng ngân sách, định mức, hạn mức phí, Thực hiện mua sắm hàng hoá, dịch vụ hiệu quả, theo định mức hạn mức chi phí hoặc tối ưu hơn
- Kiểm soát chất lượng tài sản, hàng tồn kho, chi phí vận hành
Nhiệm vụ 4: Nhân sự & Đào tạo
- Kiểm tra việc lập kế hoạch đào tạo, tập huấn chuyên môn chăm sóc, bảo dưỡng, phòng trị bệnh cây xanh cho vườn ươm.
- Hướng dẫn kỹ thuật trồng và chăm sóc cây cảnh quan, cây đô thị (bao gồm kỹ thuật trồng, tưới nước, bón phân, làm cỏ, cắt tỉa, tạo dáng cây cảnh, giám sát và xử lý tình trạng sâu bệnh ...).
- Chủ động trong việc lên kế hoạch sử dụng, tìm bổ sung nhân công, lập đề xuất chi phí lương, phụ cấp trình Quản lý trực tiếp phê duyệt khi cần thiết.
Nhiệm vụ 5: Các công việc khác theo yêu cầu của Ban Lãnh Đạo
Quyền lợi được hưởng
- Chính sách lương - thưởng cạnh tranh so với thị trường.
- Phụ cấp cơm trưa, xăng xe...
- Quà sinh nhật các ngày lễ tết, quà hiếu hỷ, sinh con kết hôn...đầy đủ theo chính sách công đoàn
- Được công ty tham gia BHXH, BHTN, BHYT đầy đủ, phúc lợi toàn diện với bảo hiểm sức khỏe Nova care, ưu đãi đặc quyền trong hệ sinh thái tập đoàn,...
- Lộ trình thăng tiến rõ ràng, minh bạch. 100% nhân sự được tạo cơ hội thăng tiến dựa trên năng lực.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp đại học chính quy các chuyên ngành xây dựng, nông học, lâm nghiệp
- Am hiểu kiến thức về cây trồng, vườn ươm trong ngành Hospitality, resort, khách sạn
- Có kiến thức sâu, rộng về lâm nghiệp, cây xanh
- Có kinh nghiệm, chuyên môn trong các lĩnh vực vườn ươm, cây xanh
- Trên 5 năm kinh nghiệm ở vị trí điều hành quản lý
- Có khả năng tổng hợp, hướng dẫn và xây dựng kế hoạch để thực hiện nhiệm vụ được phân công.
- Trung thực, nhanh nhẹn, nhiệt tình, chịu khó trong công việc, chịu được áp lực, tinh thần teamwork cao
- Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng, phần mềm kế toán
- Có khả năng giao tiếp và tổ chức công việc tốt.
- Tiếng Anh giao tiếp tốt
Yêu cầu hồ sơ
Ms Chi - 0932738456
Tổng công ty Nova Service hoạt động trong lĩnh vực Thương mại - Dịch vụ, phục vụ hệ sinh thái của NovaGroup bao gồm:
- Lĩnh vực Bán lẻ với Hệ thống nhà hàng - cà phê, dịch vụ giải trí và Hệ thống bán lẻ;
- Lĩnh vực Dịch vụ với các ngành Quản lý khách sạn, Vui chơi Giải trí, Điều hành tour, Hoạt động biểu diễn nghệ thuật, Vận hành sân golf, Tổ hợp thể dục thể thao, sức khỏe và làm đẹp;
- Lĩnh vực Phát triển cộng đồng với mảng giáo dục, y tế và quỹ vì cộng đồng.
Công việc của Kỹ sư cảnh quan là gì?
Kỹ sư cảnh quan (Landscape Engineer) là người chuyên nghiên cứu, thiết kế, và quản lý các không gian môi trường và cảnh quan. Công việc của họ tập trung vào việc tạo ra các khuôn viên, công viên, khu đô thị, và các không gian xanh khác nhau để cải thiện không gian sống và làm việc của cộng đồng.
Mô tả công việc của Kỹ sư cảnh quan
Tùy thuộc vào vai trò của họ, người khảo sát có thể làm việc trực tiếp tại địa điểm dự án hoặc tại văn phòng. Các loại dự án có thể khác nhau tùy thuộc vào chuyên môn của họ. Một số công việc điển hình của một kỹ sư cảnh quan bao gồm:
- Khảo sát, lên kế hoạch tư vấn và đưa ra bảng khối lượng để báo cáo cấp trên.
- Quản lý và triển khai các dự án thi công cảnh quan của công ty
- Thiết kế các hạng mục cảnh quan, tiểu cảnh (Showroom, hoa viên nhà máy, cảnh quan đường phố)
- Định mức vật tư, nhân công cho công trình
- Kiểm tra bản vẽ, biện pháp thi công cho từng công trình. Lập các phương án quy hoạch, thiết kế, cải tạo & quản lý cảnh quan
- Giám sát chất lượng, tiến độ và kiểm tra khối lượng thi công của kỹ thuật ngoài công trình
- Kiểm soát, quản lý chi phí từng công trình. Kiểm tra và xác nhận khối lượng, chất lượng công việc làm cơ sở thanh toán cho các đội công và khách hàng.
- Nghiệm thu công việc bảo dưỡng hàng tháng với khách hàng để làm hồ sơ thanh toán
- Lập bảng kế hoạch chi tiết lịch bảo dưỡng hàng ngày, tuần và tháng cho công ty
- Lập báo cáo tuần, tháng, quý của các công trình của công ty đang nắm
Kỹ sư cảnh quan có mức lương bao nhiêu?
Lương cơ bản
Lương bổ sung
156 - 234 triệu
/nămLộ trình sự nghiệp Kỹ sư cảnh quan
Tìm hiểu cách trở thành Kỹ sư cảnh quan, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
Số năm kinh nghiệm
Điều kiện và Lộ trình trở thành một Kỹ sư cảnh quan?
Yêu cầu tuyển dụng Kỹ sư cảnh quan
Kỹ sư cảnh quan muốn đạt được hiệu quả cao trong quá trình làm việc cần có những kỹ năng cơ bản và nâng cao nhất định. Vậy nên một Kỹ sư cảnh quan tốt nên nắm chắc trong tay những kỹ năng sau:
Kiến thức chuyên môn
Nhà tuyển dụng kỳ vọng ứng viên Kỹ sư cảnh quan đáp ứng được các yêu cầu sau:
- Học một số ngành toán học, bao gồm lượng giác, đại số và hình học ở cấp trung học.
- Các khóa học về bản vẽ cảnh quan
- Bằng cử nhân về ngành đô thị, xây dựng
- Giấy phép/chứng chỉ kỹ sư
Kỹ năng mềm
- Chú ý đến từng chi tiết: Người kỹ sư phải làm việc chính xác để đảm bảo các phép đo được chính xác. Họ cũng dựa vào sự chú ý đến mọi chi tiết để phát hiện ra sự khác biệt giữa các phép đo họ đã thực hiện và các hồ sơ hiện có.
- Giao tiếp bằng lời nói: Người khảo sát dựa vào kỹ năng giao tiếp để nói với các kỹ thuật viên khảo sát và các thành viên khác trong nhóm, các quan chức chính phủ và nói khách hàng về cách tiến hành và báo cáo về tiến độ cho các bên liên quan chính, bao gồm các nhà phát triển đất và luật sư. Họ cũng phải cẩn thận lắng nghe hướng dẫn từ các nhà quản lý xây dựng và kiến trúc sư.
- Giải quyết vấn đề: Người khảo sát sử dụng kỹ năng giải quyết vấn đề của họ để khám phá lý do đằng sau bất kỳ sự khác biệt nào trong các phép đo họ thực hiện và các hồ sơ hiện có và xác định đâu là ranh giới chính xác.
- Thể lực: Làm công việc kỹ sư có thể đòi hỏi sức khỏe trong lĩnh vực này. Họ dựa vào thể lực của mình để có thể đi bộ quãng đường dài và xác định các địa hình.
- Quản lý thời gian: Người khảo sát phải quản lý thời gian hiệu quả để làm kịp công việc đúng hạn, đặc biệt là khi làm việc trong lĩnh vực với số giờ ban ngày hạn chế.
Lộ trình thăng tiến của Kỹ sư cảnh quan
Mức lương trung bình của Kỹ sư cảnh quan
- Kỹ sư cảnh quan: 10.000.000 - 20.000.000 VNĐ ( 1 tháng )
- Chief Engineer/ Kỹ sư trưởng: 5.000.000 - 20.000.000 VNĐ ( 1 tháng )
Từ 0 - 3 năm đầu tiên: Nhân viên cảnh quan
Trong giai đoạn này, bạn sẽ bắt đầu với vị trí Nhân viên cảnh quan. Vị trí này bắt đầu sau khi ứng viên đã tốt nghiệp cử nhân về xây dựng, đô thị,... Nhân viên cảnh quan sẽ có vai trò cơ bản, tham gia vào các dự án dưới sự hướng dẫn và giám sát của Kỹ sư cảnh quan có kinh nghiệm..
Từ 3 - 5 năm: Kỹ sư cảnh quan
Với kinh nghiệm và hiểu biết tích lũy sau 3-4 năm làm việc, bạn sẽ có cơ hội thăng tiến lên Kỹ sư cảnh quan. Bạn sẽ đảm nhiệm tham gia vào các dự án khảo sát địa hình quy mô nhỏ dưới sự giám sát có trách nhiệm hơn. Điều này đòi hỏi bạn cần nâng cao trình độ chuyên môn về kỹ sư cảnh quan và các công cụ kỹ thuật liên quan.
Từ 5 - 7 năm: Chuyên gia cảnh quan đô thị
Tiếp đó, bạn có thể tiến lên vị trí Chuyên gia cảnh quan đô thị có kinh nghiệm, sau khi tích được 5 - 6 năm kinh nghiệm. Nhiệm vụ của bạn sẽ lớn hơn đối với việc khả năng quản lý các dự án cảnh quan đô thị trung bình đến lớn.
Từ 7 - 9 năm: Quản lý cảnh quan đô thị
Đây là vị trí cao cao cấp mà bất kì bạn Kỹ sư cảnh quan nào cũng muốn hướng đến. Quản lý cảnh quan đô thị là người có chuyên môn cao về cảnh quan, có thể đóng vai trò quan trọng trong việc đưa ra quyết định chiến lược và định hướng phát triển chi tiết trong lĩnh vực này.
