Pullman Hotels

Xây dựng kế hoạch kinh doanh cho phòng và đảm bảo khả năng thực thi.
Phát triển, đào tạo và quản lí đội ngũ nhân sự của phòng.
Chịu trách nhiệm chỉ tiêu doanh số được giao theo hàng tháng/quý/năm.
Báo cáo trực tiếp với Giám Đốc sàn kinh doanh.Có sẵn đội ngũ kinh doanh 10 - 15 nhân viên.
Kỹ năng xử lý tình huống linh hoạt
Có khả năng tổ chức, sắp xếp và xây dựng kế hoạch kinh doanh
Khả năng giao tiếp, xây dựng mối quan hệ tốt;
Sử dụng thành thạo tin học văn phòng (Words, Excel, outlook...)
Tốt nghiệp ĐH trở lên chuyên ngành Quản trị kinh doanh...Lương cạnh tranh: 10 - 15 triệu
Tăng lương định kỳ hàng năm, tăng lương đột xuất theo hiệu quả công việc.
Thưởng hiệu quả công việc, Thưởng các kỳ lễ (30/04, 02/09...)
Thưởng Lương tháng 13, thưởng cuối năm theo hiệu quả kinh doanh
Tham gia các sự kiện: team-building, du lịch thường niên...
Phúc lợi Sinh nhật, Đám cưới, Sinh con, Thăm bệnh, Khám sức khỏe định kỳ hằng năm.
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN...
Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.