Mô tả công việc
- Perform cost-benefit and needs analysis of existing/potential customers to meet their needs
- Establish, develop and maintain positive business and customer relationships.
- Reach out to customer leads through cold calling
- Expedite the resolution of customer problems and complaints to maximize satisfaction
- Achieve agreed-upon sales targets and outcomes within the schedule
- Coordinate sales efforts with team members and other departments
- Supply management with reports on customer needs, problems, interests, competitive activities, and potential for new products and services.
- Continuously improve through feedback
Location: Hồ Chí Minh, Hà Nội, Hải Phòng, Đà Nẵng
Yêu cầu công việc
- Basic knowledge of MS Office
- Familiarity with CRM practices along with ability to build productive business professional relationships
- Highly motivated and target driven with a proven track record in sales
- Excellent selling, communication and negotiation skills
- Prioritizing, time management and organizational skills
- Relationship management skills and openness to feedback -
- Fluent English or Chinese is preferred
BENEFITS:
- Phúc lợi: theo quy định của nhà nước, bảo hiểm, lương tháng 13, thưởng doanh số, phép năm, du lịch hàng năm
- Lương: thương lượng, xét tăng lương hàng năm
Quyền lợi được hưởng
Lương tháng 13 & Thưởng doanh số
Chăm sóc sức khoẻ
Du lịch hàng năm
Công ty cổ phần CNV HOLDINGS (CNV) CNV Loyalty Platform cung cấp giải pháp cần thiết cho các doanh nghiệp đang cần một nền tảng công nghệ giúp cho việc chăm sóc khách hàng trở nên hiệu quả và tăng trải nghiệm, cảm xúc của khách hàng khi sử dụng dịch vụ của doanh nghiệp.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm : BHYT, BHXH, BHTN
- Hưởng quyền lợi bảo hiểm 24/7
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Team building theo quý
- Các hoạt động vui chơi, giải trí, ca hát thường xuyên
- Thể thao: Đá bóng, bóng chuyền,..
Lịch sử thành lập
- Công ty được thành lập năm 2009
Mission
Các mục tiêu chúng tôi đặt ra cho chương trình bền vững phản ánh trực tiếp tầm nhìn của chúng tôi về việc đảm bảo một tương lai lành mạnh hơn cho ngành
Review CNV Holdings
CTO/Manager/Head/Lead tự phong, nhìn chung là ít kinh nghiệm, và công nghệ chưa tốt. Lương một số dev làm lâu ở đây khá thấp nhưng lại yêu cầu biết nhiều thứ
Bảo hiểm xã hội chỉ ở mức cơ bản. Không được cấp máy tính, màn hình. Tự sử dụng máy cá nhân. Mùa dịch công ty giảm lương, nợ lương khá nặng nề. Chính sách công ty không nhất quán
Lương thấp, hoa hồng thấp, KPI yêu cầu cao. Hay trễ lương, chia lương hoa hồng và lương cứng vào hai ngày khác nhau