Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
- Lập kế hoạch thực hiện theo mục tiêu chung của Tập đoàn
- Tổ chức, quản lý, phân công và giám sát công việc do thành viên thực hiện một cách hiệu quả
- Đào tạo, hướng dẫn và phát triển nhân viên trong Phòng.
- Xác định nhu cầu đào tạo, lập kế hoạch đào tạo, đánh giá đào tạo nhân viên trong Phòng
- Quản lý, giám sát, soạn thảo, tư vấn hệ thống phân quyền, ủy quyền phù hợp với từng giai đoạn phát triển của Tập đoàn và quy định pháp luật
- Quản lý, giám sát, soạn thảo, tư vấn các văn bản ủy quyền riêng lẻ theo chỉ đạo của Cấp thẩm quyền Tập đoàn
- Quản lý, giám sát, thực hiện kiểm soát, phòng ngừa các rủi ro về pháp lý trên toàn hệ thống
- Quản lý, giám sát, phối hợp với các Phòng/Ban để xây dựng, sửa đổi, bổ sung điều lệ của Tập đoàn, các văn bản, quy chế quản lý nội bộ của Tập đoàn..đảm bảo phù hợp với quy định pháp luật hiện hành
- Quản lý, giám sát, soạn thảo, rà soát tính pháp lý, tư vấn các vấn đề pháp lý phát sinh của các hợp đồng, thỏa thuận, văn bản pháp lý phát sinh trong quá trình hoạt động của các Ban/Phòng chức năng Tạp đoàn
- Quản lý, giám sát, thực hiện hồ sơ quản trị Tập đoàn gồm hồ sơ ĐKKD (đăng ký mới và các thay đổi nội dung ĐKKD). Rà soát biên bản họp ĐHĐCĐ/HĐQT/HĐTV/BKS
- Căn cứ phê duyệt của Cấp thẩm quyền, phối hợp các Phòng/Ban liên quan để triển khai các thủ tục, quyết định liên quan đến các vị trí quản lý chủ chốt (Chủ tịch, TGĐ,PTGĐ,KTT,CFO)
- Quản lý, giám sát, thu thập thông tin hồ sơ, tài liệu phục vụ cho việc đăng ký, thay đổi ĐKKD theo yêu cầu của công ty
- Bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của Tập đoàn; đại diện Tập đoàn làm việc với cơ quan Nhà nước có thẩm quyền, khách hàng, đối tác để giải quyết các tranh chấp, khiếu nại phát sinh trong quá trình hoạt động
- Quản lý, giám sát, cập nhật, phân tích các quy định của pháp luật mới ban hành có liên quan đến hoạt động của Tập đoàn
- Chia sẻ kiến thức, kinh nghiệm liên quan đến công việc cho các thành viên trong phòng
- Kiêm nhiệm phụ trách Pháp chế kinh doanh khi được yêu cầu từ Cấp thẩm quyền
- Thực hiện các nhiệm vụ, yêu cầu khác từ PTGĐ và cấp thẩm quyền phù hợp với chức năng, nhiệm vụ của Phòng
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Luật
- Có chứng chỉ hành nghề Luật sư hoặc thẻ luật sư
- Có ít nhất 03 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương
- Có kiến thức cơ bản về Luật Doanh nghiệp, Luật kinh doanh BĐS, Luật thương mại, Luật dân sự, Luật đầu tư và các văn bản pháp luật khác có liên quan đến hoạt động kinh doanh của Tập đoàn
- Am hiểu lĩnh vực hoạt động kinh doanh của công ty
- Chín chắn, cẩn thận
- Trung thực, uy tín
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Công ty Cổ phần Dược phẩm ECO (ECO Pharma) được thành lập năm 2008, hoạt động trong ba lĩnh vực chính là Nhập khẩu ủy thác và Phân phối thuốc, thực phẩm chức năng, Hệ thống nhà thuốc bán lẻ.
Hàng chục triệu khách hàng, hàng trăm bệnh viện, hàng ngàn nhà thuốc trên toàn quốc đã và đang tin dùng các thuốc đặc trị chất lượng, các sản phẩm chăm sóc sức khỏe cao cấp do ECO Pharma nhập khẩu và phân phối.
Các danh hiệu chúng tôi: Top 500 doanh nghiệp tư nhân lớn nhất Việt Nam 2014, vị trí thứ 7 Top 500 doanh nghiệp tăng trưởng nhất Việt Nam 2015, Doanh nghiệp văn hóa UNESCO; Hệ thống nhà thuốc trong nước đầu tiên đạt cả ba chứng nhận của Tổ chức Y tế Thế giới: WHO – GSP (thực hành tốt bảo quản thuốc), WHO – GDP (thực hành tốt phân phối thuốc), WHO – GPP (thực hành tốt nhà thuốc); Hệ thống quản lý chất lượng 9001:2008 do Tổ chức TUV (Đức) cấp và hàng loạt các giải thưởng, chứng nhận có giá trị khác.
Review ECO PHARMALIFE., JSC
Môi trường thoải mái, đc đi trễ giới hạn thời gian quy định, cuối giờ bù lại số phút đi trễ là vẫn đc tính lương đầy đủ (RV)
Môi trường tưởng chừng êm ả lắm, nhưng ẩn bên trong là đấu đá
Lương cao nhưng quy trình làm việc rối rắm (RV)