Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
Mô tả Công việc
Chức danh: Nhân viên Digital Marketing
Báo cáo cho: Trưởng bộ phận Marketing
Địa chỉ làm việc: 944/1, Nguyễn Thị Minh Khai, Tân Thắng, Tân Bình, Dĩ An, Bình Dương
Nhiệm vụ chính:
1. Xây dựng chiến lược Digital Marketing:
o Lên kế hoạch và phát triển chiến lược tiếp thị trực tuyến phù hợp với mục tiêu kinh doanh của công ty.
o Đề xuất các ý tưởng sáng tạo nhằm nâng cao hiệu quả chiến dịch quảng cáo trên các nền tảng số.
o Theo dõi và tối ưu hóa chiến lược dựa trên hiệu suất thực tế.
2. SEO/SEM:
o Thực hiện các chiến lược SEO (Search Engine Optimization) để cải thiện thứ hạng website trên các công cụ tìm kiếm.
o Tối ưu hóa nội dung và cấu trúc website để nâng cao trải nghiệm người dùng và tối ưu SEO.
o Quản lý các chiến dịch SEM (Search Engine Marketing), bao gồm việc lên ngân sách và điều chỉnh chiến lược quảng cáo trả phí.
3. Chạy quảng cáo:
o Lên kế hoạch và triển khai các chiến dịch quảng cáo trên Google Ads, Facebook Ads, Instagram, và các nền tảng khác.
o Quản lý ngân sách quảng cáo, tối ưu hóa chi phí và tỷ lệ chuyển đổi (CPC, CPA, CTR,...).
o Theo dõi và đo lường hiệu suất các chiến dịch quảng cáo để điều chỉnh phù hợp và đạt hiệu quả tối đa.
4. Phân tích dữ liệu:
o Sử dụng các công cụ như Google Analytics, Facebook Insights, và các công cụ khác để phân tích dữ liệu người dùng và hiệu suất chiến dịch.
o Theo dõi các chỉ số KPI và đề xuất giải pháp tối ưu hóa các chiến lược Digital Marketing.
o Báo cáo kết quả chiến dịch và phân tích hiệu quả để đưa ra những điều chỉnh cần thiết.
5. Phối hợp với các bộ phận khác:
o Làm việc chặt chẽ với đội ngũ thiết kế, nội dung và phát triển sản phẩm để đảm bảo các chiến lược tiếp thị được thực hiện đồng bộ và hiệu quả.
o Hỗ trợ đội ngũ Sales trong việc xây dựng các chiến lược tiếp thị để thúc đẩy doanh số bán hàng trực tuyến.
Yêu Cầu Công Việc
Yêu cầu công việc:
- Kinh nghiệm: Ít nhất 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Digital Marketing, đặc biệt là SEO/SEM và quảng cáo trực tuyến.
- Kỹ năng phần mềm: Thành thạo các công cụ như Google Ads, Facebook Ads, Google Analytics, và các nền tảng phân tích khác.
- Kiến thức chuyên môn: Am hiểu về SEO, SEM, quảng cáo trực tuyến và các xu hướng Digital Marketing mới.
- Kỹ năng phân tích: Có khả năng phân tích và đánh giá dữ liệu để tối ưu hóa chiến lược tiếp thị.
- Kỹ năng làm việc nhóm: Khả năng làm việc hiệu quả với các bộ phận khác để đạt mục tiêu chung.
Chế độ phúc lợi:
- Lương thỏa thuận theo năng lực.
- Bảo hiểm và các chế độ phúc lợi theo quy định của công ty.
- Cơ hội phát triển sự nghiệp và làm việc trong môi trường sáng tạo, năng động.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Trải qua hơn 23 năm hình thành và phát triển, CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN KIM TÍN đã vươn lên trở thành đơn vị dẫn đầu trong ngành sản xuất và kinh doanh vật liệu hàn. Bên cạnh đó Kim Tín còn mở rộng quy mô, trở thành Tập đoàn kinh doanh đa ngành nghề như vật liệu hàn, kim loại màu, ván MDF, sản phẩm sau MDF, khai thác khoáng sản, vận tải…
Kim Tín không ngừng nghiên cứu, sản xuất những sản phẩm tốt nhất để phục vụ khách hàng trên khắp cả nước. Chúng tôi tự hào về sản phẩm vật liệu hàn Kim Tín đã xuất khẩu khắp 5 châu lục. Kim Tín đặt mục tiêu đến năm 2025 chiếm 35% thị phần Vật liệu hàn trên cả nước.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng BHXH, BHYT, BHTN,...theo quy định của công ty và pháp luật.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch nghỉ dưỡng định kỳ
- Hoạt động vui chơi ý nghĩa như hội thao: ngày hội gia đình, 8/3, 20/10, 01/06, Trung thu,.
Lịch sử thành lập
- Năm 2000, Công ty TNHH TN Kim Tín thành lập ngày 29/01/2000 từ tâm huyết của 5 thành viên nòng cốt, mong muốn phát triển sản phẩm vật liệu hàn mang thương hiệu Việt.
- Năm 2006, Công ty TNHH TN Kim Tín được thành lập tại Hà Nội với mục đích mở rộng mạng lưới kinh doanh phía Bắc. Xây dựng nhà máy sản xuất vật liệu hàn tại Hưng Yên với công suất 20.000 tấn/năm.
- Năm 2009, Khởi công xây dựng cụm công nghiệp các nhà máy vật liệu hàn, thiết bị hàn tại Long An với diện tích 120.000m2, nâng tổng công suất của nhà máy Long An lên đến 80.000 tấn / năm.
- Năm 2015, Công ty cổ phần Logistics nPL được thành lập, đáp ứng nhu cầu vận chuyển hàng hoá sản phẩm của các công ty con trong tập đoàn.
- Năm 2020, Cột mốc đánh dấu hành trình 20 năm hình thành và phát triển (2000-2020), đưa thương hiệu Kim Tín đi khắp 5 châu lục và khẳng định vị thế của Vật liệu hàn Việt
- Năm 2021, Kim Tín đầu tư 5 triệu USD cho chuyển đổi số toàn diện, hiện thực hóa mục tiêu thay đổi mục tiêu mục tiêu thay đổi để phát triển và trường tồn
Mission
- Chinh phục niềm tin, sự hài lòng Khách hàng
- Giữ gìn và phát huy niềm tự hào
- Kim Tín Cân bằng lợi ích giữa các bên liên quan
Review TẬP ĐOÀN KIM TÍN
Công ty có chính sách đào tạo và định hướng phát triển nghề nghiệp cho nhân viên (RW)
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, có nhiều đãi ngộ cần tính kỷ luật cao
Quy trình phỏng vấn không chuyên nghiệp, mất thời gian của ứng viên (RW)