Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Du lịch nước ngoài
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
Mô tả Công việc
- Khảo sát và chuẩn bị các điều kiện lắp đặt: Chuẩn bị sẵn sàng các điều kiện cần thiết cho việc giao hàng và lắp đặt thiết bị.
- Lắp đặt, vận hành, hướng dẫn sử dụng các thiết bị y tế chuyên ngành xét nghiệm: Đảm bảo thiết bị sau khi lắp đặt hoạt động tốt, người sử dụng được đào tạo vận hành thành thạo thiết bị.
- Làm các thủ tục bàn giao nghiệm thu: Thiết bị hoạt động tốt, đáp ứng đầy đủ các yêu cầu của hợp đồng, có đầy đủ giấy tờ CO, CQ và chứng từ nhập khẩu.
- Kiểm tra, phát hiện lỗi của máy móc và tiến hành sửa chữa, bảo hành, bảo dưỡng các thiết bị y tế định kỳ: Quản lý tốt tình trạng các máy đã bàn giao, dịch vụ bảo hành và sửa chữa phải nhận được sự hài lòng của người sử dụng
- Hỗ trợ về mặt kỹ thuật cho bộ phận kinh doanh của Công ty.
- Chi tiết công việc sẽ được trao đổi tại buổi phỏng vấn.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp từ Cao Đẳng các ngành Kỹ thuật, Điện tử, Y sinh, Điện tử y sinh, Vật lý y sinh, Y dược, Sinh học hoặc các ngành liên quan.
- Có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm làm kỹ sư trong mảng thiết bị y tế, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm về mảng xét nghiệm.
- Có khả năng đọc và hiểu tài liệu kỹ thuật bằng tiếng Anh.
- Thành thạo MS Office.
- Chịu được áp lực công việc cao và sẵn sàng đi công tác tỉnh.
- Nhanh nhẹn, hoạt bát, trung thực, giao tiếp tốt và có tinh thần trách nhiệm trong công việc
QUYỀN LỢI:
- Lương đến 17 triệu thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
- Thưởng Quý, thưởng Lễ, Tết, Trung thu, lương tháng 13 …..
- Tham gia các hoạt động team building.
- Cơ hội tham quan du lịch trong nước và ngoài nước.
- Nghỉ chiều thứ 7 và chủ nhật hàng tuần. Các ngày Lễ, Tết theo quy định.
- Được đóng BHXH, BHYT, BHTN, ngày nghỉ phép theo quy định.
- Xét tăng lương hàng năm theo năng lực.
- Đào tạo kiến thức và kỹ năng để phát triển bản thân.
- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động, thân thiện và nhiều cơ hội phát triển thăng tiến.
- Các chế độ khác theo quy định của công ty.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Giới tính: Nam
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: 13 Tr - 17 Tr VND
Trải qua hơn 23 năm hình thành và phát triển, CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN KIM TÍN đã vươn lên trở thành đơn vị dẫn đầu trong ngành sản xuất và kinh doanh vật liệu hàn. Bên cạnh đó Kim Tín còn mở rộng quy mô, trở thành Tập đoàn kinh doanh đa ngành nghề như vật liệu hàn, kim loại màu, ván MDF, sản phẩm sau MDF, khai thác khoáng sản, vận tải…
Kim Tín không ngừng nghiên cứu, sản xuất những sản phẩm tốt nhất để phục vụ khách hàng trên khắp cả nước. Chúng tôi tự hào về sản phẩm vật liệu hàn Kim Tín đã xuất khẩu khắp 5 châu lục. Kim Tín đặt mục tiêu đến năm 2025 chiếm 35% thị phần Vật liệu hàn trên cả nước.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng BHXH, BHYT, BHTN,...theo quy định của công ty và pháp luật.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch nghỉ dưỡng định kỳ
- Hoạt động vui chơi ý nghĩa như hội thao: ngày hội gia đình, 8/3, 20/10, 01/06, Trung thu,.
Lịch sử thành lập
- Năm 2000, Công ty TNHH TN Kim Tín thành lập ngày 29/01/2000 từ tâm huyết của 5 thành viên nòng cốt, mong muốn phát triển sản phẩm vật liệu hàn mang thương hiệu Việt.
- Năm 2006, Công ty TNHH TN Kim Tín được thành lập tại Hà Nội với mục đích mở rộng mạng lưới kinh doanh phía Bắc. Xây dựng nhà máy sản xuất vật liệu hàn tại Hưng Yên với công suất 20.000 tấn/năm.
- Năm 2009, Khởi công xây dựng cụm công nghiệp các nhà máy vật liệu hàn, thiết bị hàn tại Long An với diện tích 120.000m2, nâng tổng công suất của nhà máy Long An lên đến 80.000 tấn / năm.
- Năm 2015, Công ty cổ phần Logistics nPL được thành lập, đáp ứng nhu cầu vận chuyển hàng hoá sản phẩm của các công ty con trong tập đoàn.
- Năm 2020, Cột mốc đánh dấu hành trình 20 năm hình thành và phát triển (2000-2020), đưa thương hiệu Kim Tín đi khắp 5 châu lục và khẳng định vị thế của Vật liệu hàn Việt
- Năm 2021, Kim Tín đầu tư 5 triệu USD cho chuyển đổi số toàn diện, hiện thực hóa mục tiêu thay đổi mục tiêu mục tiêu thay đổi để phát triển và trường tồn
Mission
- Chinh phục niềm tin, sự hài lòng Khách hàng
- Giữ gìn và phát huy niềm tự hào
- Kim Tín Cân bằng lợi ích giữa các bên liên quan
Review TẬP ĐOÀN KIM TÍN
Công ty có chính sách đào tạo và định hướng phát triển nghề nghiệp cho nhân viên (RW)
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, có nhiều đãi ngộ cần tính kỷ luật cao
Quy trình phỏng vấn không chuyên nghiệp, mất thời gian của ứng viên (RW)