Tweet
Facebook
Copy Link
* Triển khai các hoạt động tuyển dụng theo đề xuất và định biên nhân sự từ các phòng ban:
- Sàng lọc hồ sơ ứng viên; Sắp xếp và tham gia phỏng vấn.
- Đánh giá và thông tin kết quả phỏng vấn tới ứng viên.
- Cập nhật cơ sở dữ liệu ứng viên, lưu trữ hồ sơ, duy trì liên lạc và mở rộng network với các ứng viên tiềm năng.
- Kết nối các website tuyển dụng bên ngoài để mở rộng mạng lưới tuyển dụng.
- Phát triển thương hiệu tuyển dụng qua các kênh tuyển dụng: website tuyển dụng, fanpage tuyển dụng, Zalo page, TikTok, LinkedIn,...
- Đề xuất các ý tưởng mới nhằm tăng hiệu quả tuyển dụng
* Thực hiện các công việc khác theo sự chỉ đạo của cấp trên.
Các phòng ban đang tuyển dụng tại Tập Đoàn Thành Nam
Buôn bán/ Kinh doanh
Hành chính
Tài chính - Kế toán
Quản lý sản phẩm & dự án
Marketing/ Truyền thông
Nhân sự
Kỹ thuật
Vận tải
Lao động có tay nghề và sản xuất
Xây dựng
Nghệ thuật - Thiết kế
Other
Dịch vụ khách hàng
Pháp lý
Công nghệ thông tin
Tư vấn
Ngân hàng