Mô tả công việc
Công việc thu mua và liên hệ NCC:
Định kỳ hàng tháng ghi nhận phản hồi chất lượng sử dụng hàng hóa từ phòng ban sử dụng, tiến hành so sánh và đánh giá NCC.
Theo dõi báo cáo tiến độ tìm NCC đang mua, đã mua, chưa mua.
Lưu trữ danh sách nhà cung cấp đã được phê duyệt, và cả nhà cung cấp chưa được duyệt (làm dữ liệu dự phòng).
Liên hệ ký kết hợp đồng với nhà cung cấp sau khi đã được phê duyệt.
Liên tục theo dõi thị trường, nắm bắt bổ sung thông tin những nhà cung cấp đáp ứng đủ tiêu chuẩn mua hàng của công ty.
Lập kế hoạch thu mua theo yêu cầu.
Tiếp nhận yêu cầu mua hàng từ các phòng ban trong công ty.
Kiểm soát quá trình mua hàng, số lượng, chất lượng được giao so với yêu cầu để làm hợp đồng mua hàng.
Trình Quản lý hồ sơ nhà cung cấp đáp ứng đủ tiêu chí hàng hóa cần mua.
Tìm kiếm, xây dựng danh sách nhà cung cấp tiềm năng.
Công việc phiên dịch và đổi trả hàng:
Thực hiện đổi trả hàng theo kế hoạch
Thực hiện báo cáo ngay cho quản lý khi có các vấn đề phát sinh, ...
Theo dõi tiến độ đổi trả hàng, kiểm soát tiến độ đổi trả hàng, kiểm soát các thông tin đổi trả phải đúng, đủ, chính xác với kế hoạch
Phiên dịch tài liệu theo yêu cầu của quản lý bộ phận, phiên dịch hiện trường cho Giám đốc Kinh Doanh
Yêu cầu công việc
Chú ý đến từng chi tiết.
Kỹ năng máy tính thành thạo, bao gồm Microsoft Office, giao tiếp qua email, tìm kiếm thông tin, sử dụng phần mềm hỗ trợ công việc.
Kiến thức và hiểu biết vững chắc về quy trình, chính sách và hệ thống mua hàng.
Thành thạo tiếng Trung (nghe, nói, đọc, đánh máy).
Kỹ năng giao tiếp bằng lời nói và bằng văn, có khả năng đàm phán và xử lý hợp đồng.
Có khả năng đa nhiệm, ưu tiên và quản lý thời gian hiệu quả.
Kinh nghiệm làm nhân viên mua hàng, nhân viên mua hàng tiếng Trung.
Có khả năng đưa ra quyết định trong môi trường có nhịp độ nhanh.
Định hướng kinh doanh, có tầm nhìn, sắc sảo.
Quyền lợi
Lương tháng 13, review lương hằng năm và thưởng các ngày lễ theo quy định.
Mức lương từ 10- 15 triệu (thỏa thuận cao hơn tùy năng lực ứng viên).
Môi trường làm việc năng động và chuyên nghiệp.
Chế độ Bảo hiểm, Công đoàn, nghỉ mát đầy đủ theo quy định.
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-12-01 18:10:02
Công TY CP Tập Đoàn Vàng bạc đá quý DOJI, tiền thân là Công ty Phát triển Công nghệ và Thương mại TTD được thành lập ngày 28/07/1994. Vào thời điểm những năm 90 của thế kỷ 20, Công ty TTD chính là doanh nghiệp tiên phong trong hoạt động chuyên sâu về khai thác đá quý, chế tác cắt mài và xuất khẩu đá quý ra thị trường quốc tế, vốn là một lĩnh vực vô cùng mới mẻ tại Việt Nam. TTD trở thành Công ty đầu tiên đã đưa ra thị trường quốc tế sản phẩm đá Ruby sao Việt Nam với thương hiệu Việt Nam Star Ruby – VSR. Kể từ đó, Công ty được mệnh danh là ông hoàng Ruby sao của thế giới, đưa Việt Nam được khắc họa như một điểm sáng trên bản đồ Đá quý quốc tế.
Chính sách bảo hiểm
- Tập đoàn tham gia bảo hiểm sức khỏe nâng cao cho các nhân viên với hạn mức lên tới 500 triệu đồng/ năm, không những tham gia cho bản thân nhân viên mà còn tham gia cả cho người thân
Các hoạt động ngoại khóa
- Teambuilding hàng năm
- CLB yoga, bóng đá
- Talkshow phát triển bản thân
Lịch sử thành lập
- Ngày 28/07/1994, Công ty Phát triển Công nghệ và Thương mại TTD được thành lập
- Năm 2007, Công ty TTD chính thức đổi tên thành Công ty CP VBĐQ & Đầu tư thương mại DOJI
- Năm 2009, DOJI thực hiện tái cấu trúc và chính thức trở thành Tập đoàn Vàng bạc đá quý Doji, hoạt động theo mô hình công ty mẹ - con.
- Đầu năm 2012, Tập đoàn DOJI chính thức mở rộng hoạt động sang lĩnh vực tài chính - ngân hàng và trở thành cổ đông chiến lược của Ngân hàng TMCP Tiên Phong (TPBank)
- Năm 2019, Chào mừng kỷ niệm 25 năm thành lập Tập đoàn, Tòa nhà DOJI Tower - Trụ sở chính của Tập đoàn chính thức được khai trương, trở thành Trung tâm Vàng bạc và Đá quý lớn nhất cả nước với lối kiến trúc đẳng cấp và độc đáo
- Ngày 30 tháng 4 năm 2020, DOJI tiếp quản Công ty Thế giới Kim cương (TGKC).
Mission
Hướng tới con người và vì con người bằng những sản phẩm và dịch vụ chất lượng hàng đầu trong kinh doanh và quản lý doanh nghiệp, vì sự phồn vinh xã hội, giá trị cá nhân và tinh hoa cuộc sống.
Review Tập đoàn vàng bạc đá quý DOJI
Tăng lương thì làm rầm làm rộ, cắt lương thì âm thầm (RV)
Phỏng vấn giám đốc chăm sóc khách hàng xong không phản hồi
Vừa đi làm đã bị cắt giảm