Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Đào tạo
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
- Thường xuyên cập nhật thông tin về thủ tục pháp lý giai đoạn chuẩn bị đầu tư để lập và kiểm soát kế hoạch triển khai dự án từ khi có Chủ trương đầu tư (hoặc từ khi phê duyệt báo cáo nghiên cứu khả thi) đến khi nghiệm thu bàn giao;
- Chịu trách nhiệm về việc lập, điều chỉnh và kiểm soát kế hoạch triển khai dự án đảm bảo hiệu quả và chất lượng.
- Kiểm soát kế hoạch lựa chọn nhà thầu các gói thầu cho các dự án căn cứ kế hoạch triển khai dự án được lập, tiến độ thiết kế, hồ sơ thiết kế (bao gồm cả dự toán) và quyết định của Ban Lãnh đạo ở từng giai đoạn.
- Thực hiện đôn đốc, yêu cầu các phòng/ban về tiến độ thực hiện các công việc, thông tin về tình hình thực hiện các công việc (công tác thiết kế; công tác lựa chọn nhà thầu; công tác thi công; công tác nghiệm thu, thanh quyết toán) để đảm bảo mục tiêu tiến độ dự án và tổng hợp báo cáo Ban Lãnh đạo định kỳ hoặc đột xuất.
- Tổ chức, tham dự các cuộc họp về tình hình thực hiện các công việc (công tác thiết kế; công tác lựa chọn nhà thầu; công tác thi công; công tác nghiệm thu, thanh quyết toán) để đốc thúc tiến độ thực hiện của các đơn vị, phòng ban.
- Lập và kiểm soát các biểu mẫu báo cáo, theo dõi, đôn đốc tiến độ, kiểm soát tiến độ các dự án.
- Dự thảo và ban hành các chỉ đạo, thông báo kết luận cuộc họp của Ban Lãnh đạo để thông tin cho các bộ phận, phòng ban triển khai trong quá trình thực hiện dự án.
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Ban lãnh đạo.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp các trường chính quy chuyên ngành về xây dựng, kinh tế xây dựng,
- Có ít nhất từ 3 - 5 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương.
- Có kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức thực hiện;
- Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, đàm phán, ra quyết định;
- Kỹ năng giám sát thực hiện công việc;
- Sử dụng thành thạo các phần mềm chuyên ngành.
- Kỹ năng khác: Giao tiếp tốt, nhanh nhẹn, cẩn thận, trung thực, nhiệt tình, có mong muốn làm việc lâu dài.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: 30 Tr - 40 Tr VND
Công Ty TNHH Cơ Điện Lạnh EEP Việt Nam thành lập năm 2012 chuyên thi công lắp đặt, cải tạo sửa chữa, bảo trì bảo dưỡng các hệ thống phụ trợ công nghiệp (Cơ khí - Cơ điện - Điện lạnh) cho các công trình dân dụng và công nghiệp.
EEP Việt Nam được thành lập vào đầu năm 2015, là tiền thân của Công Ty TNHH Cơ Điện EEP Việt Nam hoạt động cuối năm 2012. Chúng tôi đã hợp tác và thi công cho những nhà máy, khu công nghiệp lớn như: ư Cty TNHH Nichirin Việt Nam, Cty TNHH Joyo Mark, Cty TNHH VN Tabuchi Electroni, Cty Cổ phần Yes Tech VN, Cty TNHH . Wonil Electronics, Cty TNHH Tenma VN, Cty TNHH Mirae Eic,..
Chính sách bảo hiểm
- Bảo hiểm sức khỏe & tai nạn
- Bảo hiểm xã hội
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Bóng chuyền
- Bóng đá
- Bóng bàn
- Cầu lông
- Teambuilding
Lịch sử thành lập
- EEP Việt Nam được thành lập vào đầu năm 2015, là tiền thân của Công Ty TNHH Cơ Điện EEP Việt Nam hoạt động cuối năm 2012.
Mission
- Trở thành đối tác tin cậy của mọi khách hàng nhờ khả năng cung ứng đa dạng sản phẩm, dịch vụ cơ điện lạnh, PCCC, xây dựng với chất lượng vượt trội.
- Tạo ra môi trường làm việc lý tưởng cho toàn thể cán bộ, công nhân viên trong toàn doanh nghiệp.
- Đóng góp tích cực xây dựng nền kinh tế trong nước phát triển bền vững.