Family Mart

• Tư vấn, hỗ trợ, chăm sóc khách hàng.
• Xây dựng và phát triển mối quan hệ tốt với những khách hàng cũ, đặc biệt là các khách hàng có chiến lược của khách sạn.
• Tìm kiếm những khách hàng tiềm năng mới.
• Đàm phán, thuyết phục các đối tác, khách hàng sử dụng dịch vụ, lên dự thảo hợp đồng.
• Lập thủ tục ký kết hợp đồng và lưu hợp đồng.
• Giám sát chất lượng dịch vụ, liên hệ giải quyết các sự cố phát sinh trong thời gian triển khai hợp đồng .
• Thực hiện các chiến lược kinh doanh, quảng cáo cho các sản phẩm hiện có và sản phẩm mới của khách sạn.
• Theo dõi quá trình thanh lý hợp đồng, hỗ trợ phòng kế toán đốc thúc công nợ, chỉ xong trách nhiệm khi hết thời hạn hợp đồng.
• Công việc khác

- Được hưởng đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.

- Lương thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm, trao đổi cụ thể khi phỏng vấn.

- Hỗ trợ 1 buổi cơm ca/ngày làm việc

- Thưởng các dịp Lễ trong năm; 

- Các chế độ nghỉ lễ theo quy định của của Luật lao động.

- Được tham gia các hoạt động thể thao, văn nghệ theo văn hóa Tập đoàn FVG

- Nghỉ 1phép/năm;

- Tham gia Teambuilding hàng năm

• Tốt nghiệp CĐ/ĐH ( Ưu tiên ứng viên tốt nghiệp chuyên ngành Du lịch hoặc Khách sạn, Quản trị kinh doanh).
• Ưu tiên Giao tiếp Tiếng Anh thành thạo, tạo lập mối quan hệ tốt.
• Có kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh khách sạn.
• Số năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương: 2 năm trở lên
• Ngoại hình ưa nhìn, trung thực, Nhanh nhẹn, có khả năng làm việc độc lập

- 1 Đơn xin việc, 02 ảnh màu 3x4

- 1 CV mô tả quá trình học tập và làm việc.

- 1 Sơ yếu lý lịch có xác nhận của điạ phương.

- 1 Giấy khám sức khỏe .

- 1 Giấy CMND (bản sao có công chứng).

- 1 Sổ hộ khẩu (bản sao có công chứng).

- Các giấy tờ bằng cấp có liên quan. (công chứng )

Lưu ý: Ảnh và hồ sơ công chứng không quá 6 tháng.

===================