Family Mart 3.7 ★

Phân tích yêu cầu nghiệp vụ và chuyển đổi chúng thành yêu cầu kỹ thuật;
Tổ chức và duy trì các cuộc họp định kì làm rõ và cập nhật tiến độ dự án.
Tạo và duy trì quản lý thay đổi yêu cầu dự án.
Tạo và duy trì tài liệu yêu cầu (FRS,SRS, BRD, v.v.);
Tham gia phân tích thiết kế luồng nghiệp vụ, đặc biệt là về các sản phẩm ứng dụng mobile Loyalty và Ecommerce.
Tham gia phân tích và thiết kế UI/UX design ứng dụng.
Hỗ trợ PO/PM trong việc xác định và ưu tiên các tính năng;
Hỗ trợ team phát triển trong việc hiểu rõ các yêu cầu;
Có kinh nghiệm tham gia các dự án: CRM,Ứng dụng mobile Loyalty, MS teams, PowerPlatform, Ecommerce.Có 3 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương;
Khả năng suy luận, tư duy logic tốt về phân tích hệ thống, quy trình nghiệp vụ và đặc tả yêu cầu;
Kỹ năng giao tiếp tốt, kỹ năng tư vấn và thuyết phục;
Công cụ hỗ trợ: Figma, balsamiq hoặc các công cụ tương đương;
Tài liệu: BRD, URD, FRS, SRS, UseCase (UC Document).v.v.
Nhanh nhẹn, có tinh thần học hỏi cao, cởi mở, chủ động làm việc nhóm và tinh thần tích cực trong làm việc nhóm và các hoạt động chung.
Có Laptop cá nhân để làm việcThu nhập thỏa thuận theo năng lực, lương tháng 13, thưởng theo kết quả kinh doanh hàng năm.
Hưởng các chính sách, chế độ bảo hiểm theo đúng quy định của Luật lao động Việt Nam : Đóng Bảo hiểm theo đúng quy định của Luật lao động Việt Nam. Nghỉ lễ tết theo quy định và quà từ 500.000 - 1.000.000đ (sinh nhật, 8.3,20.10, 30.4,2.9, tết Dương lịch, chế độ tứ thân phụ mẫu và các chế độ cho con CBNV: tết thiếu nhi, học sinh giỏi) ......
Tham gia các hoạt động gắn kết nội bộ hằng quý, hằng năm, hay các dịp lễ tết, du lịch, sinh nhật, team building,....
Được định hướng nghề nghiệp và có lộ trình thăng tiến.
Được tham gia các khóa đào tạo theo chương trình huấn luyện của Công ty.
Được đào tạo bài bản về sản phẩm và kiến thức kinh doanh, kỹ năng chuyên môn.
Môi trường làm việc trẻ, năng động, chuyên nghiệp, khuyến khích sự phát triển của từng nhân viên