Mô tả công việc
• Hỗ trợ mở rộng các kênh bán hàng bằng cách tìm kiếm cơ hội thị trường mới và hỗ trợ triển khai các chiến lược phát triển.
• Hỗ trợ phát triển và xây dựng các mối quan hệ đối tác chiến lược để nâng cao nhận diện thương hiệu và sự hiện diện trên thị trường.
• Thực hiện nghiên cứu thị trường và khách hàng để hỗ trợ việc ra mắt các sản phẩm và dịch vụ mới
Cải thiện hiệu suất kinh doanh:
• Hỗ trợ triển khai các sáng kiến chiến lược nhằm nâng cao hiệu suất kinh doanh và lợi nhuận.
• Thực hiện phân tích chi tiết về tài chính và hoạt động để xác định các cơ hội tăng trưởng, các biện pháp tiết kiệm chi phí và nâng cao hiệu quả.
• Phối hợp với các phòng ban khác để thực hiện hiệu quả các kế hoạch cải thiện kinh doanh.
Chuyển đổi số
• Hỗ trợ các sáng kiến chuyển đổi số, bao gồm việc quản lý tập trung dữ liệu, tự động hóa quy trình và tích hợp công nghệ.
• Phối hợp với các đối tác bên ngoài và nhà cung cấp công nghệ để đảm bảo triển khai các dự án số một cách suôn sẻ.
• Xác định các khu vực cần cải tiến kỹ thuật số nhằm tối ưu hóa quy trình vận hành và nâng cao trải nghiệm khách hàng
Yêu cầu công việc
• 3-5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực phát triển kinh doanh, chiến lược hoặc tư vấn quản lý.
• Khả năng làm việc độc lập và quản lý các nhiệm vụ đa dạng một cách đồng thời.
• Tư duy phân tích mạnh mẽ, có khả năng giải thích dữ liệu tài chính và các chỉ số kinh doanh.
• Thành thạo các công cụ quản lý dữ liệu (ví dụ: Excel, PowerBI) và các hệ thống ERP.
• Khả năng tư duy phản biện, giải quyết vấn đề phức tạp và triển khai các giải pháp sáng tạo
• Cách tiếp cận chủ động và linh hoạt, sẵn sàng đối mặt với những thách thức trong môi trường kinh doanh nhanh nhạy.
• Kinh nghiệm quản lý dự án, đặc biệt là các dự án liên quan đến chuyển đổi số hoặc cải tiến vận hành, là một lợi thế.
• Kỹ năng giao tiếp xuất sắc, cả bằng văn bản và lời nói, với khả năng tạo ảnh hưởng đến các bên liên quan ở mọi cấp độ.
• Kỹ năng tổ chức mạnh mẽ với khả năng ưu tiên và quản lý nhiều thời hạn cùng lúc.
• Khả năng làm việc trong môi trường đa dạng và bao trùm, thúc đẩy tinh thần hợp tác và sáng tạo
Các kỹ năng chính cần có:
• Lãnh đạo: Khả năng dẫn dắt các sáng kiến và hợp tác với các nhóm khác nhau.
• Giải quyết vấn đề: Người chủ động giải quyết vấn đề với sự chú ý đến từng chi tiết.
• Sáng tạo: Mở rộng suy nghĩ, sẵn sàng cho những cải tiến và hướng đến kết quả.
• Linh hoạt: Sẵn sàng thích nghi với các ưu tiên và yêu cầu thay đổi.
• Hiểu biết văn hóa: Khả năng làm việc trong môi trường đa văn hóa và tương tác hiệu quả với các nhóm đa dạng
Quyền lợi được hưởng
- Thưởng: Hằng quý và hằng năm tương xứng năng lực và hiệu quả làm việc
- Bảo hiểm sức khỏe PVI
- Du lịch hằng năm và các hoạt động nội bộ khác
- Cơ hội tham gia các khóa đào tạo của công ty hoặc các khóa đào tạo ở trường doanh nhân, trung tâm đào tạo chuyên nghiệp
- Được xét tăng lương mỗi năm 1 lần, vào thời điểm quý 1 hằng năm
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, trẻ trung và năng động
- Cơ hội phát triển nghề nghiệp lên cấp quản lý
- Tham gia BHXH ngay sau thời gian thử việc và ký hợp đồng chính thức.
CÔNG TY TNHH DE HEUS trực thuộc tập đoàn De Heus, chuyên sản xuất thức ăn chăn nuôi chất lượng cao cho gia súc, gia cầm và thủy sản, hiện có 9 nhà máy và hệ thống các kho trung chuyển hoạt động trên khắp cả nước.
Với 9 nhà máy tại Việt Nam, De Heus đang khẳng định thương hiệu của mình và hiện tại De Heus đang nằm trong top 3 các công ty sản xuất thức ăn lớn nhất tại đây. Sự kiện De Heus đạt 1 Triệu Tấn tổng sản lượng tiêu thụ TACN trong năm 2016, đánh dấu cột mốc phát triển vượt bậc của De Heus Việt Nam, cũng như khẳng định chất lượng và sự tín nhiệm của thị trường đối với một thương hiệu TACN chỉ mới có mặt tại thị trường Việt Nam từ năm 2009.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe (Bảo hiểm Generali care 24/24)
- Được đóng BHXH, BHYT, BH thất nghiệp theo quy định của nhà nước.
Các hoạt động ngoại khóa
- Ngày hội gia đình
- Du lịch hàng năm
- Year End Party
- Team Building
Lịch sử thành lập
- Năm 2008, Thành lập Công ty TNHH De Heus; Mua lại nhà máy ở Bình Dương và Hải Phòng
- Năm 2009, Lần đầu tiên tung ra sản phẩm tại thị trường Việt Nam
- Năm 2010, Khởi công xây dựng nhà máy thức ăn gia súc tại Đồng Nai
- Năm 2011, Tham gia thị trường thức ăn Thủy sản VN; Mở rộng nhà máy Vĩnh Long
- Năm 2011, Xuất khẩu sp sang Campuchia; Nâng công suất lên 100.000 tấn/năm
- Năm 2012, Khánh thành Nhà máy mới đầu tiên tại Đồng Nai
- Năm 2013, Khánh thành giai đoạn II nhà máy Thức Ăn Thủy Sản VL
- Năm 2013, Xuất khẩu sản phẩm sang thị trường Philippines và Myanmar
- Năm 2015, Khánh thành nhà máy tại Bình Định và Vĩnh Phúc; Khởi công nhà máy ở Myanmar
- Năm 2016, Khánh thành Nhà máy De Heus Myanmar
Mission
Tiếp tục duy trì De Heus là tập đoàn gia đình trong lĩnh vực dinh dưỡng động vật và đóng góp nhiều hơn vào việc sản xuất và chăn nuôi bền vững. De Heus hỗ trợ người chăn nuôi phát triển bằng cách liên tục cải tiến công nghệ và hiệu quả thức ăn chăn nuôi, minh bạch và hợp tác trong toàn bộ chuỗi sản xuất thực phẩm.