Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Xe đưa đón
- Du lịch nước ngoài
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
- CLB thể thao
Mô tả Công việc
1. Xây dựng quy trình quản lý xuất nhập tồn kho
- Phân tích hoạt động Kho (xuất, nhập hàng và tồn kho) của Công ty và thị trường để đánh giá, đưa ra đề xuất cải tiến quy trình hiệu quả.
- Kiểm tra, đối chiếu các nghiệp vụ phát sinh và thực hiện các biện pháp kiểm soát hàng hóa lưu trữ luân chuyển.
- Kiểm soát và báo cáo các chi phí liên quan đến hoạt động kho.
2. Kiểm soát các hoạt động kho/nghiệp vụ kho
- Kiểm soát chi phí trong hoạt động kho hàng ngày.
- Kiểm tra các báo cáo nhập xuất tồn kho hàng ngày. Báo cáo và tìm nguyên nhân và xử lý các phát sinh bất thường.
- Kiểm soát hoạt động kho đúng qui trình qui định , FIFFO, FEFO.
3. Quản lý xuất nhập tồn kho, kiểm soát tồn kho
- Kiểm soát xuất nhập tồn kho hàng ngày của toàn hệ thống trại.
- Phối hợp với PBCN đi kiểm kê các trại phụ trách: tháng, quý, năm hoặc khi có phát sinh.
4. Đào tạo và phát triển đội ngũ
- Xây dựng, tổ chức đội ngũ nhân sự mang lại hiệu suất công việc cao.
- Định hướng, hỗ trợ xây dựng kế hoạch phát triển nghề nghiệp của nhân viên (IDP).
5. Báo cáo
- Báo cáo cảnh báo hàng tồn kho gần hạn sử dụng, hàng chậm luân chuyển.
- Tổng hợp báo cáo xuất nhập tồn hàng tồn kho tuần, tháng, quý, năm trại phụ trách.
- Tổng hợp báo cáo chi phí thuốc, cám vaccine, CCDC hàng tháng.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Kế Toán, Kinh tế, Thương mại hoặc các lĩnh vực có liên quan.
- Có sự am hiểu nhất định về nghiệp vụ quản lý kho từ 2 năm trở lên
- Sử dụng thành thạo các phần mềm quản lý kho, tin học văn phòng như Excel, Word,...Có kỹ năng tổ chức và sắp xếp, quản trị rủi ro
- Có sự sáng tạo, năng động, kỹ năng giao tiếp tốt. Đặc biệt, cần trung thực, có tinh thần trách nhiệm cao đối với công việc.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Công ty TNHH Midea Consumer Electric Việt Nam thuộc tập đoàn Midea, có vốn đầu tư: 81 triệu USD. Tập đoàn Midea thành lập năm 1968 tại Trung Quốc, đến nay gần tròn 50 năm, Midea từ doanh nghiệp qui mô nhỏ phát triển đến nay vinh dự xếp hạng trong nhóm Top 500 doanh nghiệp lớn mạnh của toàn cầu. Các sự kiện quốc tế của Tập đoàn Midea năm 2016, thâu tóm tập đoàn điện gia dụng Toshiba toàn cầu và hàng loạt các doanh nghiệp nổi tiếng thế giới như: máy điều hòa thương hiệu Clivet (Italia), robot thương hiệu Kuka (Đức) và máy hút bụi thương hiệu Eureka (Mỹ).
Chính sách bảo hiểm
- Bảo hiểm sức khỏe & tai nạn PVI Premium;
- Bảo hiểm xã hội
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Zumba
- Bóng đá
- Bóng bàn
- Cầu lông
- Teambuilding
Lịch sử thành lập
- Công ty thành lập năm 2011
Mission
-
Lời hứa thương hiệu của Midea là "Cung cấp các giải pháp thân thiện đáng ngạc nhiên cho những người trân trọng những khoảnh khắc trong nhà" và châm ngôn của thương hiệu : "Midea - Make yourself at home".
-
Midea cũng đã thực hiện một số dự án nổi tiếng, gần đây nhất là chiến thắng năm 2016 để lắp đặt các giải pháp HVAC (Hệ thống điều hòa không khí sưởi ấm) phức tạp trong tất cả 12 sân vận động cho các trò chơi thể thao ở Brazil. Midea là một người ủng hộ mạnh mẽ thể thao và là đối tác tài trợ chính thức đáng tự hào của FINA, Liên đoàn Bơi lội Thế giới.
-
Midea đang thực hiện chiến lược tiếp tục là một doanh nghiệp năng động cao, với khát vọng tăng trưởng ổn định, đặc trưng của một doanh nghiệp đẳng cấp thế giới.