Lập kế hoạch, lên ý tưởng, thiết kế phát triển sản phẩm dịch vụ mới.
Nghiên cứu, khảo sát thị trường và phân tích người dùng theo từng giai đoạn để xây dựng kế hoạch phát triển tính năng.
Phối hợp với đội Developer & Design để hoàn thiện nền tảng tối ưu cho người dùng.
Theo dõi, phân tích, báo cáo các chỉ số vận hành của nền tảng để điều chỉnh kế hoạch vận hành.
Phối hợp team MKT triển khai quảng bá & vận hành nền tảng.Có kiến thức về thị trường eSports, kinh nghiệm chơi nhiều thể loại game khác nhau.
Đam mê với việc phát triển sản phẩm.
Có kinh nghiệm xây dựng website.
Có kiến thức cơ bản về Dev website & kết nối dữ liệu (ID & Pay).
Kiến thức cơ bản về UI & UX.
Khả năng tư duy và phân tích số liệu tốt.
Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, trình bày ý tưởng, làm việc nhóm tốt.
Kỹ năng tìm kiếm & đánh giá sản phẩm.
Có tư duy sáng tạo, khả năng đề xuất các ý tưởng mới.
Năng động, nhiệt tình, cầu tiến và có khả năng chịu áp lực cao trong công việc.Lương: Thỏa thuận theo năng lực
Thời gian làm việc: 8h30 -17h30 ( nghỉ trưa 1,5h) từ thứ 2 - thứ 6. Một tháng làm 02 thứ 7 cách tuần từ: 9h00-16h30.
Nghỉ phép năm, chế độ BHXH, BHYT, BHTN ngay khi ký Hợp đồng chính thức.
Thưởng Lễ, Tết, du lịch hàng năm.
Tham gia Teambuilding, training kỹ năng thường xuyên.
Môi trường hòa đồng, trẻ trung năng động, chuyên nghiệp, tự do phát triển bản thân.
Được chủ động sáng tạo, đề xuất và thực hiện nhanh đề xuất của mình.
CÔNG TY TNHH PANASONIC VIỆT NAM là công ty 100% vốn nước ngoài đầu tiên giữ vai trò Công ty Chủ Quản tại Việt Nam.Tập đoàn Panasonic tại Việt Nam gồm tám công ty bao gồm Panasonic Việt Nam và bộ phận kinh doanh trực thuộc Panasonic Sales Việt Nam (PSV), Trung tâm nghiên cứu và phát triển (PRDCV), năm công ty sản xuất bao gồm Panasonic AVC Networks Việt Nam (PAVCV), Panasonic Appliances Việt Nam (PAPVN), Panasonic System Networks Việt Nam (PSNV), Panasonic Industrial Devices Việt Nam (PIDVN), Panasonic Life Solutions Việt Nam (PLSVN), và công ty bảo hiểm Panasonic Insurance Service Việt Nam (PISVN). Tập đoàn có tổng số nhân lực khoảng 7,000 người. Panasonic lấy yếu tố con người làm trung tâm. Vì vậy chế độ phúc lợi của chúng tôi đảm bảo rằng công dân Panasonic được chăm lo về mặt cá nhân, tài chính, và nghiệp vụ. Bạn quan tâm muốn trở thành một phần của Tập đoàn Panasonic tại Việt Nam có thể gửi hồ sơ (Tiếng Anh) về địa chỉ email của phòng Nhân sự kết nối và nhận những thông tin nghề nghiệp hấp dẫn nhất!
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch
- Câu lạc bộ
- Team building
- Nghệ thuật
- Tình nguyện
Lịch sử thành lập
- 2006: Thành lập Công ty
Mission
Nâng cao chất lượng cuộc sống của người dân Việt Nam.