Xây dựng quy chuẩn làm việc phù hợp với các quy định hiện hành của doanh nghiệp
Tổng hợp, phân tích số liệu để hiệu chỉnh quy trình làm việc, cắt bớt các công đoạn dư thừa, thao tác không cần thiết, giảm thời gian lao động, từ đó đưa ra quy trình làm việc tiêu chuẩn cho doanh nghiệp.
Phối hợp với bộ phận kế hoạch đề ra phương án triển khai sản xuất, cải thiện các hoạt động tiền sản xuất, từ đó sắp xếp thời gian tiến hành việc nghiên cứu mẫu, viết quy trình và thiết kế dây chuyền sản xuất.
Cải tiến quy trình sản xuất nhằm nâng cao hiệu quả sản xuất và chất lượng sản phẩm.
Thiết lập tiêu chuẩn kỹ thuật và tìm ra phương án sản xuất tối ưu cho từng mặt hàng khác nhau.
Phân tích năng suất lao động của nhà máy, dây chuyền sản xuất và ước tính công suất dòng để tính toán thời gian sản xuất. Từ đó đảm bảo sản phẩm hoàn thành đúng thời hạn và để xuât cải tiến đem lại lợi nhuận cho công ty.
Nghiên cứu hệ thống thiết bị và dây chuyền sản xuất, công nghệ sản phẩm mới.
Thường xuyên cập nhật các xu hướng sản xuất tiên tiến trên thế giới và nắm bắt nhanh chóng các công nghệ mới.
Thực hiện các công việc khác phù hợp với công việc của Bộ phận và vị trí công việc của mình theo sự phân công của cấp trên trực tiếp.Trình độ:
Tốt nghiệp Đại học chuyên nghành hóa lý, vi sinh, công nghệ thực phẩm và ngành khác tương đương
Năng lực:
Kỹ năng giao tiếp, triển khai dự án.
Khả năng tổng hợp báo cáo, làm việc độc lập.
Khả năng thuyết trình trước đám đông.
Có kiến thức về công nghệ sản phẩm ngành hàng thực phẩm.
Có khả năng xác định và giải quyết vấn đề một cách hiệu quả
Yêu cầu khác:
Có sự cam kết và đam mê đối với lĩnh vực công nghệ, kỹ thuật.
Sẵn sàng học hỏi, theo đuổi việc tiếp tục nâng cao kiến thức và luôn cập nhật với các xu hướng mới trong ngành.
Hăng hái, quyết tâm, thông minh, có tinh thần học hỏi, năng lực giải quyết vấn đề.
Sẵn sàng đi công tác xa, làm việc ngoài giờ.Lương tháng 13
Thưởng thành tích 1 - 5 tháng lương cơ bản
Đóng bảo hiểm full lương
Bảo hiểm Aon 24h
Phụ cấp và phúc lợi theo chính sách Tập đoàn
CÔNG TY TNHH PANASONIC VIỆT NAM là công ty 100% vốn nước ngoài đầu tiên giữ vai trò Công ty Chủ Quản tại Việt Nam.Tập đoàn Panasonic tại Việt Nam gồm tám công ty bao gồm Panasonic Việt Nam và bộ phận kinh doanh trực thuộc Panasonic Sales Việt Nam (PSV), Trung tâm nghiên cứu và phát triển (PRDCV), năm công ty sản xuất bao gồm Panasonic AVC Networks Việt Nam (PAVCV), Panasonic Appliances Việt Nam (PAPVN), Panasonic System Networks Việt Nam (PSNV), Panasonic Industrial Devices Việt Nam (PIDVN), Panasonic Life Solutions Việt Nam (PLSVN), và công ty bảo hiểm Panasonic Insurance Service Việt Nam (PISVN). Tập đoàn có tổng số nhân lực khoảng 7,000 người. Panasonic lấy yếu tố con người làm trung tâm. Vì vậy chế độ phúc lợi của chúng tôi đảm bảo rằng công dân Panasonic được chăm lo về mặt cá nhân, tài chính, và nghiệp vụ. Bạn quan tâm muốn trở thành một phần của Tập đoàn Panasonic tại Việt Nam có thể gửi hồ sơ (Tiếng Anh) về địa chỉ email của phòng Nhân sự kết nối và nhận những thông tin nghề nghiệp hấp dẫn nhất!
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch
- Câu lạc bộ
- Team building
- Nghệ thuật
- Tình nguyện
Lịch sử thành lập
- 2006: Thành lập Công ty
Mission
Nâng cao chất lượng cuộc sống của người dân Việt Nam.
Review Panasonic Vietnam Co., Ltd.
Kỹ sư(GL)
Chế độ phúc lợi tốt(IT)
Môi trường tốt(IT)