Mô tả công việc
Bao gồm nhưng không giới hạn và sẽ được thay đổi theo tình hình công việc thực tế:
1. Khoản phải thu:
- Thu hồi công nợ hiệu quả: theo dõi tất cả các khoản phải thu tồn đọng, làm việc với nhân viên bán hàng & khách hàng để tránh quá hạn.
- Lập báo cáo Khoản phải thu (AR), báo cáo bán hàng, hàng bán bị trả lại, chiết khấu hàng bán, báo cáo doanh số sales.
- Nộp sổ tiết kiệm ngân hàng.
- Kiểm tra tiền thanh toán từ ngân hàng.
- Sẵn sàng tìm và giải quyết vấn đề, thậm chí setup quy trình mới trong lĩnh vực AR.
- Báo cáo nợ khó đòi.
- Kiểm tra lịch sử thanh toán của khách hàng.
- Tạo mã nhân viên bán hàng.
2. Tính hoa hồng bán hàng cho Sales, Service, CS Team.
3. Xem xét bảo lãnh thanh toán
- Đưa ra ý kiến về việc thanh toán trên thư bảo lãnh để giảm thiểu rủi ro thanh toán.
- Review hợp đồng; phần thanh toán, các điều khoản của nội dung bảo lãnh thanh toán trong hợp đồng.
4. Báo cáo:
- Theo dõi các báo cáo liên quan đến doanh thu, chiết khấu.
- Thực hiện báo cáo tuổi nợ.
- Thực hiện báo cáo dự phòng phải thu.
- Theo dõi các hợp đồng.
5. Các công việc khác theo yêu cầu của bộ phận:
- Ghi chép, hạch toán và duy trì hồ sơ của tất cả các giao dịch trên hệ thống kế toán.
- Hỗ trợ Audit khi được yêu cầu cung cấp tài liệu, dữ liệu.
6. Các công việc khác theo yêu cầu của Kế toán trưởng.
Chính sách WOW của chúng tôi:
- Thời gian làm việc 8h00-17h30 từ thứ 2 đến thứ 6.
- Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp.
- Nghỉ phép năm & Nghỉ Giáng sinh 25/12.
- BHXH đầy đủ theo Luật Lao động.
- Đào tạo nội bộ các kỹ năng.
- BH sức khỏe toàn diện và tai nạn 24/24.
- Phụ cấp cơm trưa, điện thoại, gửi xe.
Yêu cầu công việc
• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành kế toán.
• Có bằng kế toán trưởng (ưu tiên)
• Có thêm kinh nghiệm về kế toán phải trả
• Sử dụng thành thạo phần mềm kế toán (ưu tiên có kỹ năng sử dụng phần mềm kế toán Fast).
• Trung thực, chăm chỉ, cẩn thận, năng động.
• Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
• Sử dụng tốt Tiếng Anh trong công việc
Quyền lợi được hưởng
BHXH đầy đủ theo Luật Lao động.
BH sức khỏe toàn diện và tai nạn 24/24.
Nghỉ phép có lương
Nghỉ phép năm & Nghỉ Giáng sinh 25/12.
Đào tạo
Đào tạo nội bộ các kỹ năng.
Xem thêm
Biti's Từ một cơ sở sản xuất nhỏ khởi nghiệp từ năm 1982 chỉ với 20 công nhân nhưng có sự quyết tâm cao độ, ý chí và luôn tự khiêm tốn để cải cách tiến lên, Biti's đã trải qua giai đoạn của nền kinh tế bao cấp với nhiều khó khăn để khẳng định vị trí của mình.
Hơn một phần ba thế kỉ trôi qua, như một "bước chân không mỏi", Biti's đã cải tiến và đổi mới không ngừng, từng bước xây dựng cho mình một thương hiệu giày dép rất đa dạng về hình thức và mẫu mã, cùng với đó là chiến lược sản xuất và xuất nhập khẩu mang tầm thời đại, nguồn vật lực - tài lực - nhân lực năng động, nhiệt huyết, đủ sức để cạnh tranh với các thương hiệu lớn trên thế giới
Chính sách bảo hiểm
- Đóng bảo hiểm sức khỏe cho 100% nhân viên cũng như người thân của cán bộ thuộc cấp quản lý trong công ty.
- Bảo hiểm tư nhân cao cấp với chiết khấu cho các thành viên trong gia đình.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch, teambuilding 2 lần/năm nhằm nâng cao tinh thần đoàn kết giữa các phòng ban, các cấp.
- Các hoạt động thể thao, văn nghệ, khiêu vũ và dã ngoại … tổ chức thường xuyên giúp bạn có những khoảnh khắc vui vẻ và bổ ích
- Các hoạt động nội bộ, câu lạc bộ thể thao, xã hội, gym, yoga, bơi lội…
Lịch sử thành lập
- Năm 1982: khởi nghiệp từ hai tổ hợp sản xuất Bình Tiên và Vạn Thành tại đường Bình Tiên, quận 6, Thành phố Hồ Chí Minh với 20 công nhân, chuyên sản xuất các loại dép cao su đơn giản.
- Năm 1986: 2 tổ hợp tác sáp nhập lại thành Hợp Tác Xã cao su Bình Tiên hoạt động tại quận 6, chuyên sản xuất các loại dép, hài, tiêu thụ trong nước và xuất khẩu sang các nước Đông Âu và Tây Âu.
- Năm 1990: Hợp tác xã Cao su Bình Tiên đầu tư mới hoàn toàn công nghệ của Đài Loan và sản xuất sản phẩm mới (giày dép xốp EVA) để tăng tính cạnh tranh với hàng ngoại nhập.
- Năm 1991: thành lập công ty liên doanh Sơn Quán - đơn vị liên doanh giữa Hợp tác xã Cao su Bình Tiên với công ty SunKuan Đoài Loan - chuyên sản xuất hài, dép xuất khẩu. Đây là Công ty liên doanh đầu tiên giữa một đơn vị kinh tế tư nhân Việt Nam với một Công ty nước ngoài (thời hạn 18 năm).
- Năm 1992: Hợp tác xã Cao su Bình Tiên chuyển thể thành Công ty Sản xuất Hàng tiêu dùng Bình Tiên (Biti's); chuyên sản xuất dép xốp các loại, xăng-đan thể thao, giày da nam nữ, giày thể thao, giày tây, hài,... tiêu thụ trong và ngoài nước.
- Năm 1995: thành lập công ty TNHH Bình Tiên Đồng Nai (Dona Biti's)
- Năm 2000: thành lập văn phòng đại diện tại Vân Nam, TQ
- Năm 2001: Biti's được tổ chức BVQI và QUACERT cấp giấy chứng nhận đạt tiêu chuẩn hệ thống quản lý chất lượng quốc tế ISO 9001: 2000.
- Năm 2002: thành lập trung tâm thương mại Biti's Tây Nguyên
- Năm 2005: thành lập Trung tâm Thương mại Biti's Miền Bắc.
- Năm 2006: thành lập Trung tâm Thương mại Biti's Lào Cai
- Năm 2006: thành lập Trung tâm Kinh doanh Biti's Đà Nẵng
- Năm 2008: thành lập chi nhánh Biti's Miền Tây.
- Năm 2009; thành lập chi nhánh Biti's Miền Nam.ra mắt tuyến tàu lửa Sapaly Hà Nội – Lào Cai – Hà Nội
- Năm 2013: khai trương khách sạn 4 sao đầu tiên tại Lào Cai: Sapaly Hotel Lào Cai
Mission
- Cam kết mang đến cho cộng đồng sản phẩm chất lượng cao cấp hàng đầu bằng chính sự trân trọng, tình yêu và trách nhiệm cao của mình với cuộc sống con người và xã hội.
Review BITI'S
Không phải là một công ty phần mềm chuyên nghiệp
Lương tăng 1 năm 1 lần, mà mỗi lần tăng đc mấy trăm nghìn
Phòng IT năng động, trẻ trung, hoà đồng, chỉ việc rất nhiệt tình. (RV)