Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Phụ cấp
- Chăm sóc sức khỏe
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
- Tham gia xây dựng/triển khai các phần mềm và giải pháp CNTT từ giai đoạn phân tích yêu cầu, thiết kế, phát triển, kiểm thử và vận hành.
- Test, chỉnh sửa lỗi hoặc đưa ra yêu cầu chỉnh sửa lỗi.
- Điều phối triển khai các sản phẩm phần mềm tới các Khối/Ban/Phòng và các Công ty thành viên.
- Đánh giá chất lượng, báo cáo hiệu quả sử dụng, ứng dụng phần mềm.
Yêu Cầu Công Việc
- Trình độ: Tốt nghiệp các trường Đại học FPT, Bách Khoa, KTQS, KT Mật mã, Quốc gia chuyên ngành CNTT, KT phần mềm.
- Kinh nghiệm: Từ 5 năm kinh nghiệm trở lên.
- Hiểu biết về các ngôn ngữ lập trình: C/C++. C#/.Net, Java,…cùng với PHP/MySQL, Python…
- Nắm được các kiến thức cơ bản về hệ thống, mạng, kỹ thuật máy tính, yếu tố an toàn thông tin và bảo mật thông tin.
- Thời gian làm việc: 08h00 -17h00 từ thứ 2 đến thứ 6 ; 09h00 - 12h00 thứ 7 và các yêu cầu trong trường hợp đặc biệt.
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: 1,000 - 1,200 USD
Đồng hành cùng chúng tôi, bạn sẽ có những cơ hội tốt nhất để tạo dấu ấn trong ngành IT. GEARVN tin rằng bạn chính là nền tảng vững chắc nhất, giúp chúng tôi bức phá giới hạn của thị trường và tiến xa hơn nữa.
1. Sứ mệnh
Kiến tạo những giá trị bền vững cho sự phát triển của đất nước dựa trên việc sử dụng các giải pháp và thiết bị công nghệ cao. Đóng góp một phần trong quá trình chuyển đổi số của Việt Nam.
2. Tầm nhìn
Trở thành doanh nghiệp cung cấp giải pháp và thiết bị về công nghệ hàng đầu Việt Nam
3. Giá trị cốt lõi – Đồng hành
- Xã hội:
- Tiên phong xu hướng công nghệ
- Truyền tải công nghệ - Đối tác:
- Đề cao chữ tín
- Hợp tác bền vững - Sinh ra từ game thủ với sứ mệnh phục vụ game thủ
- Khách hàng:
- Hài lòng về trải nghiệm
- Cam kết về dịch vụ - Nhân viên:
- Đào tạo kỹ năng
- Phát triển sự nghiệp
Review GEARVN
Ông giám đốc tài chính không biết quản lý tiền của công ty
Môi trường làm việc tệ.Tuyển 1 đống quản lý mới vô. Vô tri không biết 1 chút gì về kiến thức từ quản lý cũ từng người 1 tự rút thì chắc chắn cty này sẽ chẳng trụ lâu nếu cứ tiếp tục như thế này .
Nói thật 1 điều là công ty này càng ngày càng xuống dốc không phanh, mà có phanh đi nữa cũng không ai dùng để dừng, vì có những người quản trị có tầm nhìn và hướng đi quá xuất sắc, đến nỗi người đi không dám nhận mình từng làm ở công ty này.