Việc làm KOKORO HR

Cập nhật 28/11/2024 11:01
Tìm thấy 22 việc làm đang tuyển dụng
CÔNG TY TNHH TƯ VẤN NHÂN SỰ KOKORO
TRƯỞNG/PHÓ PHÒNG ĐIỆN
KOKORO HR
398 việc làm 2 lượt xem
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Quản lý
Ngày đăng tuyển: 25/11/2024
Hạn nộp hồ sơ: 24/12/2024
Hình thức: Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm: 5 - 10 năm
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Tây Ninh

Phúc lợi

  • Chế độ bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Xe đưa đón
  • Đồng phục
  • Chế độ thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương
  • Phụ cấp thâm niên
  • Nghỉ phép năm

Mô tả Công việc

* Mục tiêu công việc:

- Đảm bảo máy móc thiết bị luôn trong tình trạng hoạt động đúng chuẩn, đúng chức năng thông qua việc quản lý, đào tạo huấn luyện nhân viên, công tác theo dõi hoạt động hàng ngày và quá trình sửa chữa bảo trì, bảo dưỡng định kỳ góp phần nâng cao năng suất nhằm đạt mục tiêu của công ty đã thiết lập.

- Đảm bảo thực hiện các KPIs của đơn vị.

- Thực hiện các chỉ đạo của Trưởng phòng Utility, chỉ đạo của cấp trên.

* Nhiệm vụ cụ thể:

- Chấp hành các nội quy, qui định, kỷ cương , kỷ luật của Công ty

-Tuân thủ các quy định về bảo vệ tài sản và bảo mật thông tin của Công Ty.

- Theo dõi, giám sát và tuân thủ việc chấp hành nội quy của trưởng ca, KTV, đôn đốc, kiểm tra việc thực hiện các biện pháp về ATLĐ, BHLĐ, SOP, 5S, Lean, tôn trọng sản phẩm trong ca.

-Lập kế hoạch huấn luyện đào tạo nhân viên, cập nhật, phổ biến những thay đổi, cải tiến hoạt động sản xuất.

-Lập kế hoạch và kểm soát hoạt động của máy móc thiết bị

- Lâp kế hoạch và kiểm soát công việc bảo dưỡng sửa chữa thiết bị

- Kiểm soát tồn kho và xem xét các nhu cầu của cấp thuộc quyền để có kế hoạch nhu cầu hợp lý, tiết kiệm và hiệu quả.

- Kiểm soát việc sử dụng chi phí theo mục tiêu

- Luôn xem xét, đề xuất cải tiến qui trình và các tiêu chuẩn tác nghiệp

- Thiết lập lai lịch và linh kiện máy

- Thiết lập mục tiêu và kiểm soát việc thực hiện

- Có biện pháp xử lý và ngăn ngừa hiệu quả sự cố máy

- Đảm bảo thực hiện đúng các KPIs của Utility về định mức điện, chi phí vật tư, linh kiện, sự cố máy móc, thiết bị, nước sinh hoạt, nước thải, khí Nitơ.

- Giải quyết các mâu thuẫn của nhân viên một cách minh bạch và công bằng

Yêu Cầu Công Việc

- Trình độ văn hóa: Tốt nghiệp Trung cấp trở lên.

- Chuyên môn : Hệ thống điện, Thiết bị điện, Kỹ thuật điện, Điều khiển và tự động hóa,…

- Sức khỏe : Tốt

-  Phẩm chất : Nhanh nhẹn, cẩn thận, có tinh thần trách nhiệm, giải quyết công việc nhanh chóng và chính xác và chịu được áp lực công việc.

- Kinh nghiệm : Có kinh nghiệm làm việc tối thiểu 5 năm về lĩnh vực điện công nghiệp

Thông tin khác

  • Bằng cấp: Đại học
  • Giới tính: Nam
  • Độ tuổi: 30 - 50
  • Lương: Cạnh tranh
Khu vực
Báo cáo

Quy mô:
25 - 100 nhân viên
Địa điểm:
Tầng 2, Tòa nhà HHP, 166 Hà Huy Giáp, Phường Quyết Thắng, Thành phố Biên Hoà, Tỉnh Đồng Nai, Việt Nam

Công ty Kokoro đang đại diện cho gần 500 công ty Nhật bản là các tập đoàn lớn và các công ty có thương hiệu tuyển dụng nhiều nhân viên với các vị trí vô cùng hấp dẫn, Kokoro HR và các công ty Nhật bản háo hức chờ đợi hồ sơ xin việc của bạn. Ứng tuyển việc làm qua Kokoro HR được tư vấn, hỗ trợ giới thiệu miễn phí 100% kèm các tư vấn trình bày CV và phương pháp tham gia Phỏng vấn chuyên nghiệp hơn. Hãy tự tin ứng tuyển vào các công ty Nhật bản (Kokoro HR) bạn sẽ có cơ hội phát triển bản thân trong môi trường làm việc năng động và đa văn hóa, hợp tác với các chuyên gia tài năng đến từ Việt Nam, Nhật Bản và các quốc gia khác.

Những nghề phổ biến tại KOKORO HR

Bạn làm việc tại KOKORO HR? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo KOKORO HR

KOKORO HR

Click để đánh giá